劳动保障,范文专题第34页
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- □ 检察听证警务保障工作汇报 2023年1月17日
近年来,我县积极探索转变司法警察履职方式,优化工作流程,提升服务质量,通过主动沟通、制定预案、排除隐患、提供保障等方式为检察听证提供全方位警务保障,充分发挥新时代司法警察在检察事业中的新担当、新作为。一、主动沟通常态化。为有力有序做好检察听证的警务保障工作,司法警察接到办案部门用警申请后,立即按照程...
- □ 社保管理中心稽核干部述职报告 2023年1月7日
历史于时序更替中前行。2022年,在不知不觉中已拉上了帷幕。回顾一年,心潮起伏,感慨万千。又到了盘点过往的时候,很荣幸能再次站在这里与大家一起回望昨天、展望明天。拉开2022年的时间轴,艰辛与挑战同在,成长与收获并进,这一年我始终与中心同心同德,全力完成本职工作;这一年我始终与同事同向同行,一道讲好...
- □ 在工会联合会工作汇报暨劳动技能竞赛表彰大会上的讲话 2023年1月5日
大家下午好,今天我们在这里一起听取了*工会联合会过去一年的工作以及下一步计划,也观摩了大家的劳动技能竞赛和风采展示,现场气氛热烈,活动效果显著。下面就*工会联合会的年度工作,我先谈几点感受:一是主题突出,工联会在*市总工会的高度领导下,积极围绕“乘风破浪攀高峰”主题,聚焦“培根铸魂”“聚力汇智”“同...
- □ 人社局2022年党建工作总结 2023年1月3日
今年以来,我局党委始终以“围绕民生抓党建,抓好党建促民生”的工作思路,紧密结合新时期党建工作特点,狠抓党建思想、组织和队伍建设等工作,成效明显。下面就我局党委就紧紧围绕落实党建工作责任制、发挥党委政治核心作用、做好基础性党务工作三个方面进行总结。一、统一部署、加强引导,切实把党建工作责任制落到实处一...
- □ 2022年企业人力资源部经理述职述廉报告 2023年1月2日
一年来,我深入贯彻新时代党的组织路线,认真落实集团公司改革三年行动和人才强企工程推进年活动,以第四次党代会精神为指引,着眼三项制度改革和高质量发展需要,以强烈的责任心和使命感,紧紧围绕“着力打造一支在经济领域为党工作的销售铁军”这一重任,统筹谋划、通盘把握、整体推进,以高质量的组织人事工作答好新时代...
- □ 县医疗保障局2022年工作总结2023年工作打算 2022年12月31日
(一)唯旗是夺,走在前争一流。今年3月份,县医保局全面启动全域DRG支付方式改革,印发《*县DRG支付方式改革三年行动实施方案》,明确工作目标,较全市提前1年实现DRG全覆盖目标,成为全省第一个实现全域DRG付费的县(区)。6月10日,*县医保局在全市DRG付费改革会议上作了典型发言。6月13日,市...
- □ 区人力资源局2022年工作总结和2023年工作计划 2022年12月31日
(一)聚焦“稳”,促进就业创业提质。全区新增就业完成全年目标;城镇登记失业率控制在目标范围以内。就业政策支撑作用得到充分发挥,落实社保补贴、创业贷款贴息、一次性创业补贴、公益性岗位补贴等多种就业创业扶持政策,惠及企业570余家(次),惠及劳动者4.36万人。重点_就业帮扶成效明显,举办线上线下各类...
- □ 人社局2022年创建全国文明城市工作总结 2022年12月30日
今年以来,**县人力资源和社会保障局紧紧围绕《**县****年争创全国文明城市工作实施方案》要求,始终把创建文明城市作为矢志不渝的目标追求,强化领导,明确任务,不断创新工作思路,统筹兼顾,积极推进,有力推动了创城各项工作扎实有序开展。现将****年度工作总结如下:一、加强组织领导,确保创建工作有序开...
- □ 县人社局2022年工作总结及2023年工作计划 2022年12月30日
2022年截至目前,全县城镇新增实名制就业1.65万人;新增转移农业劳动力1.47万人;失业人员再就业率84%;就业困难人员帮扶率99%;城镇登记失业率控制在2.55%;帮助企业招工1.09万人,均超额完成年度目标任务。1.促就业暖民心,助企业纾困解难。一是组织开展各类招聘会245场次,累计服务企业...
- □ 区人力资源和社会保障局2022年度工作总结 2022年12月30日
2022年,在区委、区政府的正确领导下,区人社局党组领导班子团结带领全局干部职工,紧紧围绕区委区政府的中心工作,主动作为,攻坚克难,圆满完成了数字化改革、共同富裕、人才引育等各项目标任务,为重要窗口建设贡献人社力量。一、就业创业展现“新作为”。始终将“稳就业”摆在突出位置,充分落实就业再就业政策。截...
- □ 新业态新就业_党建经验材料 2022年12月30日
一、构建“组织联建”体系。坚持系统化思维,自上而下理顺关系、强化统筹、优化设置,构建“区—镇街—社区”三级联动组织体系。在区级,开展“红色骑帜”行动,依托商务、交通、市场监管等部门,成立行业党组织,全面构建起由“两新”工委牵头抓总、业务主管部门落实主责、相关部门协同参与、平台企业具体负责、镇街社区兜...
- □ 医疗保障分局2022年工作总结和2023年工作思路 2022年12月30日
今年以来,区医保分局在区委区政府和市医保局的正确领导下,坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻党的二十大精神,全面对标“重要窗口”和医保数字化、法治化改革新目标新定位,坚定履行职责使命,着力推进高水平医保系统建设和重点领域改革,不断提升医疗保障服务水平,减轻参保群众特别是困难_就医...
- □ 新业态新就业_党建工作创新经验材料 2022年12月29日
近年来,**街道坚持改革思维、深化改革推动,以“雨花红桥”网格党建品牌为引领,创新新业态新就业_党建工作,搭建“红桥骑手党建联盟”平台,将“新_”融入“大党建”,用“大党建”推动“深服务”,持续推动党建引领基层治理到底到边,实现资源共建共享、人员互动互助、服务互帮互替,形成精准化、快响应的社会治...
- □ 区医疗保障局2022年工作汇报 2022年12月29日
2022年以来,区医保局在区委、区政府的正确领导下,坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神和省、市医疗保障工作会议精神,紧紧围绕市、区两级下达的各项目标任务,按照主动作为的发展理念,坚定履行医保部门的责任使命,强化医保征缴,着力维护医保基金安全,落实医保政策待遇,提...
- □ 区人力资源和社会保障局2022年年底工作总结 2022年12月29日
2022年,区人社局在区委、区政府正确领导下,以“严紧细实快”的工作作风,立足职能作用,坚持多措并举稳就业,持续扩大社保覆盖范围,深化人事制度改革,加大人才引育力度,构建和谐劳动关系,超额完成各项指标任务,为“精致*”现代化强区建设贡献人社力量。一、2022年工作总结(一)聚焦“六稳”“六保”,全力...
- □ 市长在全市加强医疗保障体系建设工作部署会上(疫情防控转段)的讲话 2022年12月29日
今天的会议很重要。转段后,我们的任务发生了较大变化。原来是抓预防,让更少的人得这个病。转段后,我们主要任务是“保健康、防重症、少死亡”。放开后,感染风险加大。刚才**主任汇报中,就提到昨天社会面检出的病例占**%。我刚来**的时候,这个比例是**%不到。现阶段,得了阳性之后怎么样才能减少重症病例发生...
- □ 县人社局2022年工作总结 2022年12月28日
2022年,县人社局在县委、县政府的坚强领导下,围绕“民生为本,人才优先”工作主线,踔厉奋发、笃行不怠,在落实政策和优化服务的加持下,保持了就业态势稳定向好,发挥了社会保险支撑稳定作用,夯实了创新发展人才基础,构建了和谐稳定劳动关系,为全县经济社会高质量发展提供了人社助力。现将2022年工作开展情况...
- □ 新就业_党建工作汇报 2022年12月28日
今年以来,我区全面落实市委部署要求,聚焦外卖员、快递员、网约车司机等城市发展新兴力量,以党建凝“新”、服务暖“新”、志愿联“新”,引导更多新就业_汇聚在党旗下、服务在群众间,有效提升基层治理精细化精准化水平,不断构建共治共享、人人参与的基层治理新格局。一、党建凝“新”,以“小支部”凝聚“大能量”新...
- □ 县人力资源和社会保障局2022年度工作总结 2022年12月28日
今年以来,县人力社保局在县委县政府的坚强指导下,深入贯彻落实中央及省市县各项决策部署,紧扣全市人社系统“奋战1369,奋进2022”年度工作主题主线,坚持宗旨意识、大局意识、创新意识、廉洁意识,持续精准发力,狠抓工作落实,为助力我县打造共同富裕示范区县域样板贡献人社力量。一、狠抓“一个贯穿”,发力就...
- □ 发言材料:坚持人民至上,持续推动社会保障工作高质量发展 2022年12月28日
_总书记在党的二十大报告中明确提出,健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、安全规范、可持续的多层次社会保障体系。完善基本养老保险全国统筹制度,发展多层次、多支柱养老保险体系。实施渐进式延迟法定退休年龄。扩大社会保险覆盖面,健全基本养老保险筹资和待遇调整机制,推动失业保险、工伤保险省级统筹。如此浓墨重...
- □ 区人力社保局2022年工作汇报 2022年12月28日
今年以来,区人力社保局以_新时代中国特色社会主义思想为指引,在区委、区政府的正确领导下,在上级人社部门的正确指导下,锚定“首位立区、幸福*”目标定位,以人社数字化改革为牵引,着力稳就业、重保障、强人才、促和谐、惠民生,各项工作取得了新进展,现将今年工作总结汇报如下:一、主要成效及亮点截至2022...
- □ 区人力社保局2022年工作总结 2022年12月28日
2022年,*区人力社保局在区委区政府的坚强领导下,围绕“保民生、促发展、共富裕”的工作主线,统筹抓好疫情防控和就业创业、人事人才、社会保障、和谐劳动、数智攻坚等重点工作,交出了民生保障和融合发展的高分答卷,实现了新*人社事业良好开局。一、坚持精准施策,全区就业形势稳中向好。一是数字赋能创新就业服务...
- □ 县医疗保障局2022年工作总结和2023年工作计划 2022年12月28日
*县医疗保障局2019年1月21日挂牌成立3年多来,认真贯彻_总书记关于医保工作重要论述精神,全面落实省市县工作部署,对标“重要窗口”,聚焦共同富裕,完成了*县医保制度体系再造,为加快建设“浙西第一门户”提供有力保障。一、基本情况(一)以“规范化”党建为引领,抓好医保队伍建设。按照党建统领、分工...
- □ 医疗保障局2022年全面依法治市工作总结 2022年12月28日
2022年,市医保局坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻_法治思想,全面落实市委、市政府和市委依法治市办关于全面依法治市的决策部署,加强法治教育学习宣传,持续提升法治意识,全面推进依法行政。现将有关情况报告如下。一、工作推进情况(一)全面贯彻落实_法治思想。坚持法治思维,底...
- □ 关于2022年全县就业工作情况的视察报告 2022年12月28日
根据县人大常委会2022年工作要点的安排,县人大常委会成立视察组,于11月中旬对全县就业工作情况进行了专题视察,实地察看了***、***、***鞋厂等企业用工情况,并组织县政府相关部门召开座谈会,听取情况汇报,对如何进一步做好全县就业工作提出了建议意见。现将视察情况报告如下:一、主要工作情况统计数据...
- □ 医疗保障局2022年度工作总结及2023年工作计划 2022年12月27日
加强作风建设。紧盯服务提质增效,时刻以群众的诉求为出发点,扎实做好医保民生工程,着力推进“三医联动”改革,全力开展打击欺诈骗保行动,更好保障人民群众就医需求。持续规范窗口服务,优化提高窗口服务质量,展现医保良好服务形象。深入推进“放管服”改革,及时规范、优化窗口办理事项,改进服务流程,提高服务效率。...
- □ 县人力资源和社会保障局2022年全年工作总结与2023年工作计划 2022年12月27日
今年以来,在县委、县政府的正确领导下和州人社部门的深切关怀和大力支持下,我局理清工作思路,创新工作机制,紧紧围绕“民生为本,人才优先”的工作主线,大力实施“就业优先”战略,结合党史学习教育,将人社各项工作融入中央关于“学党史、悟思想、办实事、开新局”部署中,全面贯彻落实乡村振兴决策,结合工作实际,努...
- □ 区医疗保障局2022年度工作总结及2023年度工作思路 2022年12月27日
医疗保障是事关人民群众健康福祉的重大民生工程,2022年*区医疗保障局根据市医保局各项方针政策以及*区委区政府决策部署,紧抓医保改革契机,以“稳待遇、强监管、优服务”的工作主线,努力当好浙江建设“重要窗口”模范生,稳步做好医疗保障领域各项工作,现将相关工作情况汇报如下:一、工作完成情况(一)以党建引...
- □ 关于以高质量党建引领和保障民政事业高质量发展的工作汇报 2022年12月27日
_总书记指出:“机关党的建设是机关建设的根本保证。”民政工作关系民生、连着民心,直接关系着群众的获得感、幸福感和安全感,抓好民政机关党的建设意义重大、责任重大、使命重大。市民政局坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻新时代党的建设总要求,坚持扛牢党建“第一责任”,不断提高党建质量...
- □ 县医疗保障局2022年工作总结和2023年工作安排 2022年12月27日
?2022年以来,在县委、县政府的正确领导和市医保局的精心指导下,我局始终坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密围绕全年工作目标,凝心聚力,担当作为,全力以赴抓好医疗保障各项工作,取得明显成效。现就2022年工作总结和2023年工作安排报告如下:一、2022年重点工作落实情况(一)落实医...
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