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国企公司2018年形势任务教育提纲

发布时间:2020/11/27 11:18:13 字数:5567
【提纲】一、认清形势,抢抓机遇,推动公司转型升级发展。(一)__对企业党建工作提出新要求。(二)__对企业发展指明新方向。五是要稳步提升国际化经营水平,在推动形成全面开放新格局中发挥排头兵作用。(三)深化改革对企业发展提出新思路。(四)新理念对企业发展提出新挑战。(五)经济建设新形势为企业发展带来新机遇。二、正视问题,解决矛盾,推动公司健康持续发展。一是经营规模的扩大与人力资源紧张的矛盾。二是传统的管理模式与现代信息化转型的矛盾。三是公司转型发展与企业稳定持续发展的矛盾。一是协作共事的意识不强。二是开发压力十分巨大,没有形成成熟区域经营。三是安全工作不容忽视。四是技术管理依然薄弱。五是专业化水平不高。三、真抓实干,乘势而上,确保目标任务顺利完成。5、确保职工收入增长8%-10%,职工收入增长与企业效益同步增长。(一)转变营销思路,扩大营销规模。二是打造专业营销团队三是深化区域营销力度四是抓好重点项目营销。(二)强化施工_,提升施工能力。二是规范落实管理层级责任三是重视现场施工要素配置四是推进重点项目施工_。(三)筑牢红线意识,确保市场信誉。三是强化执行,推行安全条件验收制度四是创新工艺,提升质量创优等级。(四)创新驱动管理,提升创效能力。三是推行财务共享模式四是深挖二次经营创效五是夯实物设管理基础。(五)深化队伍建设,提升
国企公司2018年形势任务教育提纲
抢抓机遇 乘势而上 真抓实干 为实现公司全面发展转型升级而努力奋斗
刚刚圆满结束的公司一届四次职工代表大会暨2018年工作会,全面回顾了公司在2017年所取得的斐然成绩,深刻分析了公司在2018年面临的新形势、新任务和新挑战。围绕公司2018年发展思路,下达了任务目标,部署了重点工作。公司广大员工要结合中铁四局集团“三会”精神,认真学习贯彻公司“两会”精神,进一步认清形势、真抓实干、攻坚克难,为全面完成2018年各项任务目标努力奋斗。
一、认清形势,抢抓机遇,推动公司转型升级发展
__对企业党建工作提出了新的要求,对企业改革发展指出了新的方向,新的发展理念也对企业发展提出了新的挑战,深化改革的任务更加紧迫。
(一)__对企业党建工作提出新要求。__在_报告中指出:坚持和加强_全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强_长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以_政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动_积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进_政治、思想、组织、作风、纪律建设,把制度建设贯穿其中。
(二)__对企业发展指明新方向。一是要坚决落实国家战略部署,在打好三大攻坚战
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等人员也极为紧缺;更缺乏一批懂管理、会经营的高级工程师、经济师、技术专家等专业人才,人力资源紧张的矛盾已逐步凸显,人才数量和质量问题已迫在眉睫。
二是传统的管理模式与现代信息化转型的矛盾。随着信息化进程的加快,“互联网+”的全面应用和逐步普及,项目各项管理应用系统的推广,已逐步代替了传统的项目管理模式。如何理解企业现代化的含义,正确处理好信息化与项目管理的关系,不仅是促进生产方式的根本转变,更是适应市场优胜劣汰的竞争规则,事关企业的未来发展。
三是公司转型发展与企业稳定持续发展的矛盾。实现扭亏解困目标,为公司发展不仅创造了新的条件,更为公司的发展提出了新的要求,凸显出效益迅速增长与效益还是稳步持续增长的相对性矛盾。如何保持“扭亏期”效益不减的势头,持续推进“扭亏后”效益稳步提升的目标,防止“亏损”和“潜亏”倒流,还需要公司的两级领导班子认真思考和全面谋划,公司全体干部职工团结一致和认真履责。
五大问题主要表现在:一是协作共事的意识不强。表现为两级管理系统内部和系统之间工作的配合上,在内部人员的管理上、系统业务的配合上,以个人和部门主责业务为主,配合业务为辅,忽视了配合职责,导致形成了牵头部门工作被动性的局面,造成了综合工作完成质量不高,办结时限拖拉的现象,协作共事意识必须加强。二是开发压力十分巨大,没有形成成熟区域经营。与集团公司其他各单位相比,我们完成的指标总量仍然处于下游和底层。如何跻身于集团公司中上游的水平,为公司的开发工作提出了更高要求,我们同样倍感压力巨大。三是安全工作不容忽视。安全工作永远在路上,形象的被比喻为在“刀尖上跳舞”,没出事故就是100分,发生事故就是0分,是“生与死”的抉择,没有中间值,安全工作必须常抓不懈。四是技术管理依然薄弱。技术管理工作是公司近几年抓的一项重点工作,技术工作整体上有所提升,但是依然没有改变薄弱的基础,技术管理的压力依然巨大,技术管理水平亟待提高。五是专业化水平不高。没有形成公司的_专业及产品,主要表现在专业性人才的缺失上和培养上,在专业化的推进推广上不够迅速,还没有真正的体现出公司的_专业是什么?我们的专业优势在哪?我们必须重视专业化发展。
三、真抓实干,乘势而上,确保目标任务顺利完成
2018年,是公司在全面扭亏解困的基础上,站在新起点,制定新思路,采取新措施,实现新发展的开启之年,目标任务已经明确。工作的总体要求是:坚持以__精神为指导,深入贯彻落实_,紧密围绕生产经营工作中心,全面提升发展效益质量,努力推进市场开发、施工生产、安全_、技术提升重点工作,不断创新管理理念、完善工作机制、强化管理执行,推进管理实验室活动,促进综合管理,着力提升企业形象,并进一步解放思想,转变观念,发扬真抓实干、艰苦奋斗精神,全面实现公司转型升级发展目标。
2018年公司的重要任务目标是:
1、完成新签合同额确保30亿元,力争35亿元;
2、完成企业营业额确保22亿元,力争24亿元;
3、确保实现利润总额1200万元,净利润1000万元;
4、确保安全生产形势稳定,工程质量全面创优:
5、确保职工收入增长8%-10%,职工收入增长与企业效益同步增长。

要完成以上任务目标,我们必须认清形势,转变观念,拿出实干勇气,强化管理执行,重点做好以下六项工作:
(一)转变营销思路,扩大营销规模。2018年市场开发工作的总体思路是:坚持以铁路建设为基础,有效控制铁路既有线项目的经营比例,突出市政、公路、城轨、投资(PPP)、海外五大领域,依托集团公司,独立自主,逐步形成经营自如、产品多元、专业突出的营销格局。按照总体思路,重点做好四项工作:一是健全营销组织机构;二是打造专业营销团队;三是深化区域营销力度;四是抓好重点项目营销。
(二)强化施工_,提升施工能力。2018年施工生产的总体要求是:以产值任务为目标,以施组设计为保障,抓计划、促进度、保节点,兑工期,全面协调好施工生产、资源配置、生态环境三者关系,有序推进施工。一是严格落实计划进度目标;二是规范落实管理层级责任;三是重视现场施工要素配置;四是推进重点项目施工_。
(三)筑牢红线意识,确保市场信誉。始终坚持“强基筑本,本质安全”理念,以构建安全质量自控体系建设为目标,从健全体系、落实责任、提升能力、强化执行入手,确保安全质量稳定,实现安全年。一是紧盯现场,强化安全忧患意识;二是积极创誉,全面推进标准建设;三是强化执行,推行安全条件验收制度;四是创新工 ……
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