国企公司党建工作责任制实施办法

国企公司党建工作责任制实施办法
第一章总则
第一条 为深入贯彻落实_、国资委、股份公司党委和集团公司党委关于落实党建工作责任制相关要求，形成明确责任、履行责任、考核责任、追究责任的责任闭环，确保全面从严治党要求，履行管党治党责任，进一步明确公司党委、各单位党组织两级党组织主要负责同志及其他班子成员抓基层党建责任，不断加强和改进企业_建设，形成党建工作与生产经营工作互促互进、凝聚合力的工作局面，快速推进企业深化改革、扭亏解困、提质增效中心工作，特制定本办法。
第二条 本办法依据《_办公厅关于转发_组织部、_国资委党委的通知》（厅字〔2017〕14号）、《关于印发的通知》（中铁股份党组〔2017〕19号）、《中铁一局党建工作责任制实施办法》的通知（中铁一党组[2017]54号）以及党内有关法规，并结合公司实际情况予以制定。
第三条 落实党建工作责任制必须坚持的原则：坚持_领导、加强_建设；坚持党要管党，从严治党，权责统一、失责必究；坚持围绕中心、服务大局，把提高企业效益、增强企业竞争力、实现国有资产保值增值作为企业党组织工作的出发点和落脚点，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力。
第四条 公司党委认真落实集团公司党建工作责任制实施办法有关要求，进一步领导、指导和督导所属各单位党组织按照本办法落实党建工作责任制，加强企业

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党风廉政建设和反腐败工作，领导、支持纪检监察机构监督执纪问责，严格执行和维护_纪律。
（七）加强公司党建基础保障，健全公司_组织和工作机构，配齐配强党务工作人员，保障_工作经费，加强基层党组织书记和党务工作人员培训，规范党费收缴使用和管理。
（八）组织开展公司党内学习教育，抓好党员教育管理；加强思想政治建设，创新思想政治工作，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
（九）定期研究企业宣传思想文化工作、统一战线工作和群团工作，推动企业积极履行社会责任。
（十）建立健全公司_建设制度体系，加强对制度执行情况的督促检查。
第七条 公司党委书记履行本单位_建设第一责任，对本企业党建工作负总责，对党建工作既要“挂帅”又要“出征”，做到重要工作亲自部署、重大方案亲自把关、重要环节亲自协调、重要任务亲自推动。主要包括：
（一）全面负责公司_建设，主持制定_建设工作计划和措施，抓好重点工作谋划、部署、推进和督查，抓好_建设工作责任落实检查考核、责任追究等。
（二）带头加强_领导，坚决维护_权威，遵守党章党规党纪，严守政治纪律和政治规矩，坚持民主集中制，做全面从严治_表率。
（三）带头加强理论学习，坚定理想信念，坚定正确政治立场和方向，增强政治意识、大局意识、_意识、看齐意识，自觉接受组织和各方面监督。
（四）带头建立_建设工作联系点，经常深入基层调查研究，发现解决问题，总结成功经验，加强具体指导。
第八条 公司分管党建工作的党委副书记履行_建设直接责任，努力当好书记参谋助手，积极协调各方面力量抓好_建设各项工作落实。主要包括：
（一）协助党委书记统筹推进公司_建设各项工作，制定_建设工作计划，提出工作思路和措施，抓好组织实施、监督检查和责任追究。
（二）根据党委确定的目标任务，协调各方力量抓好_建设各项工作落实。
（三）及时掌握_建设动态，研究问题、提出建议，供党委决策参考。
（四）组织执行党委关于全面从严治_决策部署工作。
第九条 公司党委班子其他成员履行“一岗双责”，抓好分管部门、分管领域党建工作，共同确保主体责任落实到位。主要包括：
（一）认真落实党建工作责任制，对分管单位的党建工作负直接领导责任。要带头实行“一岗双责”，抓好分管部门、分管领域党建工作，共同确保主体责任落实到位。
（二）认真执行班子成员抓基层党支部工作联系点制度，负责了解、检查、督促上级党组织的指示、决定和工作部署在联系单位的落实情况。指导督促联系点认真落实“两学一做”学习教育常态化制度化工作，从严党内政治生活，每年至少为所联系的党支部上1次党课。
第十条 各单位党支部书记履行本单位（项目部、事业部）党建工作的第一责任。负责将全面从严治党要求落实到基层党组织，推动基层党建全面进步全面过硬。主要包括：
（一）加强党性教育。推进学习型党组织建设，带头学习政治理论及__系列重要讲话精神，落实“两学一做”学习教育常态化制度化各项工作，组织开展党员经常性教育培训，落实领导干部带头讲党课制度，每年亲自上党课不少于1次。
（二）落实全面从严治党工作。认真落实三会一课、民主生活会、组织生活会、领导干部双重组织生活等党内政治生活制度，每年至少主持召开1次专题民主生活会。
（三）深化党员管理。规范党员发展流程，提高发展党员质量，严把党员入口关。落实每年的民主评议党员工作，依纪依规做好不合格党员处置工作。强化党员意识，督促做好党费收缴工作。
（四）抓好项目党建重点工作。紧扣新形势下基层党建工作面临的新情况、新任务、新问题，以创新的思路和举措，对党建热点难点问题的认真探索，每年至少发表1篇党建研究文章。积极打造集团公司“三星级党支部”，主动带头探索基层党建工作新方法、新手段、新载体，打造彰显特色的党建工作品牌。
（五）开展党内各项主题活动。深入开展创先争优活动，把活动融入项目中心工作、融入到工程项目建设的每个领域、每个岗位、每个环节，使创先争优活动长效机制不断得到强化，认真抓好“党群工作协理员”工作，发挥党群协理员的重要作用，扎实开展创党员先锋岗和建立红旗责任区活动，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
（六）加强企业文化建设。要充分认识公司“四新”战略、“五大价值理念”的重大意义，努力建设项目企业文化新典型，集中抓好企业文化的宣贯工作，树立企业品牌。按照公司党委要求，突出实践特色，打造宣传亮点，务求取得实效，推进企业文化在基层落地生根。
 （七）党建带领群建。统筹推进群团组织建设，指导项目工会、团组织开展好相关活动，发挥好群团组织密切联系群众的桥梁纽带作用。
第四章 责任考核与监督
第十一条 公司党委加强党建工作责任制落实情况检查监督工作。一是加强日常 ……

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