市统计局_组2026年上半年抓基层_建工作总结

市统计局_组2026年上半年抓基层_建工作总结
2026年上半年，市统计局_组在市委的坚强领导和市直机关工委的精心指导下，始终牢记“抓好_建是本职、不抓_建是失职、抓不好_建是不称职”的政治责任，坚决贯彻新时代_的建设总要求，全面落实_的二十届_各项部署，精准对标“十五五”开局之年的任务目标，紧扣“围绕业务抓_建、抓好_建促发展”的工作理念，以政治建设为统领，以提升组织力为重点，以服务保障高质量发展为核心，推动_建与统计业务深度融合、同频共振，为全市统计事业行稳致远提供了坚强的政治保证和组织保障
一、工作开展总体情况
上半年，市统计局_组坚持大抓基层的鲜明导向，把抓好_建作为最大政绩，切实履行管_治_主体责任。局_组书记亲自抓、负总责，班子成员认真履行“一岗双责”，形成了齐抓共管的良好局面。局_组紧紧围绕全市中心工作，深入开展复盘总结与提质增效行动，着力破解_建与业务“两张皮”难题。通过强化理论武装、夯实

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X个支部被评为市级示范_支部。三是严格组织生活。严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议_员等制度，上半年各支部召开支委会、_员大会，讲授_课，开展批评与自我批评，_内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性显著增强。四是加强_员管理。严把_员入口关，上半年发展预备_员，转正，培养入_积极分子。建立_员积分管理制度，将_员日常表现量化考核，激发_员队伍活力。
（三）聚焦融合发展，在服务发展大局上持续发力
局_组坚持“围绕业务抓_建、抓好_建促发展”，推动_建工作与统计业务同谋划、同部署、同落实、同考核。一是组建_员突击队。在新质生产力统计监测等重点任务中，成立“_员先锋岗”、“_员突击队”，攻克数据审核难点，确保普查数据高质量按时上报。二是开展岗位建功活动。举办“统计技能大比武”“优秀统计分析评比”等活动，评选“_员业务标兵”，营造比学赶超浓厚氛围。三是提升统计服务效能。组织_员骨干深入企业、社区开展调研，撰写高质量统计分析报告，为市委、市政府科学决策提供有力支撑。四是优化营商环境。开展“统计服务进企业”活动，走访重点企业，解答统计咨询，指导企业规范统计台账，助力企业健康发展。
（四）聚焦正风肃纪，在涵养清廉生态上持续发力
局_组坚定不移推进全面从严治_，持之以恒正风肃纪。一是压实主体责任。制定《2026年_风廉政建设责任清单》，层层签订责任书，构建明责、履责、考责、问责闭环机制。二是强化纪律教育。开展_纪学习教育，组织观看警示教育片，通报典型案例，用身边事教育身边人。三是深化作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，重点整治形式主义、官僚主义问题，精简会议文件，减轻基层负担。四是完善监督机制。充分发挥机关纪委作用，开展专项督查，发现并整改问题，运用“第一种形态”批评教育帮助，营造风清气正的政治生态。
三、存在的问题与不足
在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，对照新时代_的建设总要求和市委的期望，我局基层_建工作还存在一些短板和不足。一是_建与业务融合的深度还不够。部分支部在推动_建与统计业务融合上办法不多、载体不新，存在“两张皮”现象，_建引领业务的实效有待进一步提升。二是基层_组织活力激发不够均衡。个别支部组织生活形式单一，吸引力不强，年轻_员参与积极性不高，支部战斗堡垒作用发挥不够充分。三是_员教育管理精细化水平有待提高。对流动_员、借调_员的管理还存在薄弱环节，_员分类指导、精准施策不够到位。四是_建品牌影响力有待扩大。虽然创建了一些特色品牌，但宣传推广力度不够，典型经验的复制推广效应尚未完全显现。
四、下一步工作思路与措施
下半年，市统计局_组将继续坚持以_的政治建设为统领，深入贯彻落实_的二十届_精神，按照市委部署和局_组书记徐国伟同志提出的五个方面明确要求，查漏补缺、固强补弱，推动基层_建工作再上新台阶。
（一）在深化理论武装上再下功夫
坚持把学习贯彻_的创新理论作为首要政治任务，建立健全常态化长效化学习机制。一是丰富学习形式。探索“线上+线下”“集中+自学”“请进来+走出去”相结合的学习模式，增强学习的吸引力和实效性。二是强化成果转化。引导_员干部把学习成果转化为推动统计改革发展的具体思路和举措，切实提高运用_的创新理论指导实践、推动工作的能力。
（二）在推动融合发展上再求突破
紧紧围绕全市高质量发展大局，找准_建工作与统计业务的结合点 ……

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