市委组织部领导在2026年年轻干部座谈会上的讲话

市委组织部领导在2026年年轻干部座谈会上的讲话
同志们：
刚才，来自全市各地区、各单位、各部门的40余名年轻干部代表作了交流发言。大家立足岗位实际，畅谈成长感悟，分享实践心得，展现了市年轻干部昂扬向上的精神风貌和锐意进取的青春担当。今天把大家召集起来，主要目的是面对面交心谈心，进一步统一思想认识、明确奋进方向、汇聚青春力量，激励全市广大年轻干部在市“十五五”开局起步的火热实践中筑牢信仰之基、锤炼过硬本领。2026年是“十五五”规划开局之年，也是市县乡村集中换届之年，各项任务艰巨繁重。下面，我讲四个方面的意见，与大家共勉。
一、要铸牢忠诚之魂
人无魂不立，事无魂不成。年轻干部正值世界观、人生观、价值观塑造成型的关键阶段，能不能把稳思想之舵、筑牢信仰之基，不仅决定个人成长的高度，更关乎市事业发展的未来。这铸牢的魂，回答的是“为谁干、怎么干”的根本命题。只有灵魂深处坚定，才能在风浪考验面前不迷失，在利益诱惑面前不动摇，在艰难险阻面前不退缩。
一是深学细悟，筑牢信仰根基。理想信念的坚定，根植于理论上的清醒。马克思主义是共产_人的“真经”，_新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义，是我们一切工作的根本遵循。理论学习不是装点门面，更不能浅尝辄止。年轻干部要

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广泛涉猎经济、政治、文化、社会、生态等各方面知识。所谓“博”，就是要博览群书、博采众长；所谓“通”，就是要由此及彼、触类旁通；所谓“悟”，就是要勤思善问、举一反三。要克服“本领恐慌”，唯一的路径就是持续学习。要坚持干中学、学中干，把学到的知识运用到实践中，把实践经验提升为规律性认识，努力成为一专多能的复合型人才。
二是实践淬炼，增长胆识才干。“宰相必起于州部，猛将必发于卒伍”。实践是最好的课堂，群众是最好的老师。年轻干部成长，绝不能局限于办公室、满足于看材料，必须主动到基层一线、到急难险重任务中去经受锻炼。要勇于“做热锅上的蚂蚁”、捧“烫手山芋”，在应对复杂局面、处理棘手问题中砥砺心性、增长智慧。组织上也会有计划地把年轻干部放到改革发展主战场、维护稳定第一线、服务群众最前沿去“墩墩苗”，让大家在实践熔炉中“淬火成钢”。这个过程可能很辛苦、很煎熬，但却是成长必经的阶梯。经历的磨砺越多，收获的成长就越大。
三是文事兼修，做到均衡发展。两条腿走路，才能行稳致远。对年轻干部而言，关键要处理好“办文”和“办事”的关系。一方面，要能“办文”——善于用笔头思考、用文字表达。文章就是思考的结晶、逻辑的呈现。写不出好文章，很难说能把事情办漂亮。要沉下心来钻研，乐于与文字对话，把思想记下来、写出来、理清楚。另一方面，要能“办事”——善于统筹协调、攻坚克难。不能只会纸上谈兵，而缺乏实际操作能力。要会沟通、会协调、会抓落实，能把好的思路变成现实的工作成效。同时，也要注重情商与智商的共同提升，成为既会做人又会做事、既有原则性又有灵活性的优秀干部。
三、要迈稳实干之步
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”一切美好的蓝图，都需要靠脚踏实地奋斗才能实现；一切高强的本领，都需要在亲身实践中检验和提升。年轻干部最具活力、最有闯劲，是冲锋陷阵的“尖兵”，但也容易因经验不足而眼高手低。只有把身子沉下去、让双脚沾满泥土，才能感知民生的温度、把握实践的脉搏。对于市而言，发展的活力在基层，创新的源泉在基层，解决问题的答案也在基层。年轻干部必须主动走出机关大门、深入街头巷尾，在与群众面对面、心贴心的交流中汲取营养、获得真知。
一是身入基层，感知民情冷暖。坐在办公室里都是问题，走到基层去都是办法。年轻干部要主动深入基层一线，多跑腿、多动嘴、多观察，用脚步丈量民情、用汗水浸润沃土。要结合各类帮扶活动和惠民政策宣传，真正走进社区、走进企业、走进群众家中，了解他们最真实的生活状态，倾听他们最朴素的愿望诉求，写好“民情日记”。要透过数据看本质，认识到每一个数字背后都是一个鲜活的个体、一个具体的家庭。只有对基层情况了如指掌，我们的决策和工作才能更接地气、更富成效。
二是心贴群众，掌握工作方法。做好群众工作，不仅需要热情，更需要方法。年轻干部要放下架子、扑下身子，拜群众为师，学习群众的工作语言，熟悉群众的工作方法。要善于用群众听得懂、能理解的语言与群众交流，学会换位思考、将心比心。在工作中既要有依法依规办事的刚性，也要有将心比心的柔性，体现政策的“人情味”。要善于从群众的实践创造中汲取智慧，把群众的好经验、好做法总结出来、推广开来，使之成为推动全市工作的有效方法。
三是解决问题，彰显担当作为。深入基层的最终目的是解决实际问题。年轻干部要敢于直面矛盾、勇于攻坚克难，聚焦群众在就业、社保、教育、医疗、养老等方面的急难愁盼问题，聚焦影响市发展的痛点堵点难点。要发扬“钉钉子”精神，对定下的事情一抓到底，对遇到的问题扭住不放，以“啃硬骨头”的韧劲和“敢闯敢试”的锐气，切实为群众办实事、解难题。要在乡村振兴、_、项目建设等吃劲岗位和艰苦环境中磨练意志、提升能力，以解决问题的实际成效取信于民，以担当作为的扎实业绩回报组织。
四、要走稳守正之道
“君子务本，本立而道生。”年轻干部要行得端、走得正，最根本的是要修身立德、守住底线。人生之路很长，但关键处往往就是几步。年轻时把路子走正了、基础打牢了，后面的路才能走得稳、走得远。如果总想走捷径、搞攀附，甚至动歪心思、打擦边球，就如同大厦建在流沙之上。走大路、走正路，才是到达成功彼岸最快的“捷径”。年轻干部必须从一开始就绷紧廉洁自律这根弦，时刻保持清醒头脑，守住政治生命线，确保人生航船不偏离航道。
一是慎初慎微，筑牢思想防线。万事皆有初，防腐拒变重在慎初。许多_员干部的蜕化变质，往往始于一次看似不起眼的“小意思”、一个“小口子”。年轻干部涉世未深，面临的诱 ……

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