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市教育局党员干部2025年度个人工作总结

发布时间:2025/12/7 20:18:34 字数:3985
【提纲】一、淬炼思想,铸魂强基,政治理论素养实现新提升。(一)深学细悟筑牢信仰之基。(二)融会贯通指导工作实践。(三)对标看齐严守政治规矩。二、履职尽责,担当作为,教育工作实效取得新进展。(一)聚焦立德树人,构建“大思政”育人新格局。一是强化顶层设计。二是创新育人载体。三是健全协同机制。(二)聚力提质增效,推动基础教育扩优提质。一是在促进公平优质上用力。二是在深化教学改革上用心。三是在提升学生综合素养上用情。(三)着眼激发活力,推进教师队伍建设改革。一是强化师德师风。二是提升专业能力。三是深化管理改革。(四)紧扣服务大局,优化教育管理保障水平。一是维护安全稳定。二是规范办学行为。三是提升服务效能。三、严于律己,改进作风,清正廉洁本色得到新加强。(一)恪守纪律规矩,筑牢廉洁防线。(二)坚持群众路线,密切联系师生。(三)发扬实干精神,力戒形式主义。四是工作方式方法有时略显简单,需要进一步提高沟通协调艺术和精细化水平。一是持续强化理论武装,在深化、内化、转化上下功夫,不断提升政治能力和理论素养。三是进一步转变工作作风,更加注重深入基层、联系群众,提高服务效能。四是永葆清廉本色,严守纪律规矩,做到慎独慎微慎初,维护好党员干部的良好形象。
市教育局党员干部2025年度个人工作总结
2025年是全面贯彻落实党的二十大精神、深入推进中国式现代化的关键之年,也是我市教育事业发展承前启后、提质增效的重要一年。在市教育局党委的坚强领导和同志们的关心支持下,本人始终坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,紧紧围绕全市教育工作中心大局,认真履行岗位职责,恪尽职守,勤勉工作,在党性修养、能力素质、工作实绩和廉洁自律等方面均取得了一定进步。为更好地总结经验、查找不足、明确方向,现将一年来的思想、工作、作风等情况总结如下:
一、淬炼思想,铸魂强基,政治理论素养实现新提升
始终将政治建设摆在首位,把加强理论武装作为终身课题,持续在学懂弄通做实党的创新理论上下功夫,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,确保各项工作始终沿着正确政治方向前进。
(一)深学细悟筑牢信仰之基。坚持把学习党的创新理论作为首要政治任务,积极参加局党委理论学习中心组学习、机关党支部“三会一课”、主题党日等活动,认真研读党的二十大报告、党章党规以及中央重要会议精神和决策部署。充分利用“学习强国”平台、干部网络学院等线上资源,挤出
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建“大思政”育人新格局。始终坚持把立德树人作为教育的根本任务,积极参与和推动全市中小学思想政治工作体系建设。一是强化顶层设计。参与修订完善了《全市中小学德育工作指导意见》,推动将社会主义核心价值观融入教育教学全过程。二是创新育人载体。牵头或参与组织了“传承红色基因”系列主题教育、优秀传统文化进校园、“劳动美”社会实践等活动,丰富了德育形式,增强了育人实效。特别是在推动思政课改革创新方面,深入学校听课调研,组织思政课教师集体备课、教学竞赛,推广案例式、探究式、体验式教学方法,努力打造学生真心喜爱、终身受益的思政“金课”。三是健全协同机制。推动建立家校社协同育人机制,指导学校办好家长学校,加强与社区、企事业单位的联系,整合各方资源,形成育人合力。年内,所联系的几所学校在德育工作方面形成了特色品牌,获得了上级部门的肯定。
(二)聚力提质增效,推动基础教育扩优提质。面对人民群众对更高质量教育的新期待,积极投身于基础教育的内涵建设与发展。一是在促进公平优质上用力。积极参与义务教育优质均衡发展创建工作的督导与推进,重点关注薄弱学校改造、教师交流轮岗、集团化办学等举措的落实,努力缩小区域、城乡、校际差距。二是在深化教学改革上用心。密切关注新课程方案和课程标准的落地实施,深入教学一线,了解教情学情,参与组织教学研讨、质量分析等活动,引导教师转变教学观念,改进教学方法,提升课堂教学效率。推动信息技术与教育教学深度融合,探索智慧课堂、精准教学新模式。三是在提升学生综合素养上用情。关注“五育并举”,指导学校开齐开足开好国家规定课程,特别是加强体育、美育和劳动教育,组织开展丰富多彩的科技、艺术、体育等活动,促进学生全面发展、健康成长。在分管的教学研究工作中,推动了一批教研课题的立项与研究,有效服务了教学实践。
(三)着眼激发活力,推进教师队伍建设改革。深刻认识到教师是教育发展的第一资源,将加强教师队伍建设作为基础工作来抓。一是强化师德师风。参与组织开展师德专题教育活动,宣传优秀教师典型事迹,完善师德考核评价体系,引导广大教师争做“四有”好老师。二是提升专业能力。协助组织实施中小学教师国家级、省级、市级培训项目,特别是加大对乡村教师、青年教师、骨干教师的培养力度。推动名师名校长工作室建设,发挥其示范引领作用。三是深化管理改革。参与调研和论证教师“县管校聘”管理改革、职称评审制度改革等相关政策,旨在激发教师队伍内生动力。关心关爱教师,努力为教师排忧解难,营造尊师重教的良好氛围。
(四)紧扣服务大局,优化教育管理保障水平。围绕教育改革发展稳定大局,扎实做好各项管理、服务与保障工作。一是维护安全稳定。牢固树立安全发展理念,积极参与校园安全风险排查整治专项行动,督促指导学校落实人防、物防、技防措施,加强食品安全、消防安全、交通安全、防欺凌等管理,完善应急预案,组织演练,全年教育系统保持安全稳定。二是规范办学行为。参与对部分学校的规范办学行为督导检查,重点对招生、收费、课程开设、课业负担等情况进行监督,促进学校依法依规办学。三是提升服务效能。在机关内部管理工作中,注重提升工作效率和服务质量,做好协调联络、文稿起草、会议组织、后勤保障等工作,确保机关有序高效运转。同时,积极完成局领导交办的其他临时性工作任务。
三、严于律己,改进作风,清正廉洁本色得到新加强
始终牢记党员干部的身份,时刻绷紧廉洁自律这根弦,严格遵守各项党纪法规和规章制度,自觉践行“三严三实”要求,努力做到忠诚干净担当。
(一)恪守纪律规矩,筑牢廉洁防线。认真学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规,积极参加党纪学习教育和警示教育活动,从典型案例中汲取教训,知敬畏、存戒惧、守底线。严格执行纪律规定及其要求,坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。在公务活动中,坚持原则,秉公办事,不徇私情。在日常生活中,注重净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈,保持艰苦朴素的作风,管好自己、管好家人亲属,树立了党员干部的良好形象。
(二)坚持群众路线,密切联系师生。牢固树立以人民为中心的发展思想,坚持从群众中来、到群众中去的工作方法。经常深入基层学校、教学一线,与校长、教师、学生和家长进行座谈交流,倾听他们的心声和诉求,了解教育改革发展中存在的实际困难和问题。对于群众反映的问 ……
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