街道_工委关于巡察集中整改进展情况的报告

街道_工委关于巡察集中整改进展情况的报告
根据区委巡察工作统一部署，2025年*月**日至*月**日，五届区委第七轮巡察第五巡察组对**街道_工委进行了常规巡察。2025年*月**日，区委第五巡察组向**街道_工委反馈了巡察意见。根据《中国共产_巡视工作条例》《中国共产__内监督条例》和《关于加强巡视整改和成果运用的意见》《关于加强巡视整改和成果运用的工作措施》有关规定，现将巡察整改集中进展情况报告如下。
一、组织落实整改情况
自区委第五巡察组反馈问题以来，**街道_工委坚决扛起巡察整改主体责任，将巡察整改作为检验政治忠诚的“试金石”、推动高质量发展的“助推器”，以“严真细实快”的作风抓牢抓实整改任务，推动巡察整改走深走实、见行见效。
一是扛牢政治责任，高位统筹强引领。街道_工委第一时间成立由_工委书记、办事处主任任组长的巡察整改工作领导小组，先后主持召开_工委会议专题研究巡察整改工作5次。对照巡察反馈意见，逐条逐项研究问题清单、任务清单、责任清单，带头认领重点难点问题，确保整改方向不偏、力度不减。
二是精准施策攻坚，靶向发力提质效。对照巡察反馈的具体问题，研究制定整改措施，明确责任领导、责任部门、完成时限，动态跟踪整改进展，确保整改工作有序推进。
三是深化标本兼治，建章立制固根本。召开巡察整改专题民主生活会，深刻剖析反思问题产生的思想根源，坚持“整改一个问题、规范一类行为、健全一套制度”，围绕干部管理、内部运转、资产管理等重点领域，修订完善9项制度，新制定7项制度，建起覆盖全面、务实管用的制度体系，堵塞监管漏洞。
二、集中整改进展情况
（一）聚焦贯彻落实_的路线方针政策和_中央决策部署情况方面
1.学习贯彻_

……（文鼎文库www.wentop.com此处省略1099字。不往下看了，点击下载全文）……　

、会议记录等全套资料，学习结束后一周内，由专人负责整理、审核、装订、归档。
（2）“三审三校”制度执行不严。
整改情况：一是严格执行制度。严格执行《**街道宣传报道和信息公开b_m审查制度》，压实“三审三校”责任主体职责，严肃审核流程和追责机制，确保制度执行见行见效。二是规范流程。配套制定《**街道门户网站、微信公众号信息审核发布管理制度》，严格执行初审、复审、终审各环节，均做到逐级签字确认，审核过程可追溯。三是严格把关。对拟发布信息实行“三审三校”全覆盖，2025年累计通过微信公众号审核发布信息48篇，均确保内容准确、表述规范。
3.贯彻落实上级决策部署打折扣。
（1）对社区工作督促指导不到位，股经社换届不及时。
整改情况：一是以制度促学，夯实政策理论基础。关于政策研究不深问题，修订完善了《**街道会议管理制度（试行）》，将政策学习制度化、常态化。2025年以来，通过干部职工会议，围绕安全生产、经济发展、城市管理等核心领域，组织学习上级政策文件及会议精神10余次，各部门召开例会学习_建、b_m、安全生产、“三资”管理、统计等行业领域法律法规、业务文件、会议精神等50余次，提升了对社区工作指导的专业性。二是以监督促改，深挖细查“三资”问题。关于股经社换届及“三资”管理短板，街道纪工委联合_务政务服务中心、社区事务服务中心等部门，对街道所辖6个社区开展了全覆盖的“三资”专项监督，针对发现问题建立台账，督促整改。三是以统筹促治，强化常态化指导监督。加强对“三资”工作的统筹调度，2025年召开会议安排部署“三资”工作10次，及时研判工作形势，协调解决合同不规范、财务不规范等重点难点问题。建立常态化指导监督机制，由相关业务部门定期深入社区，对“三资”管理、换届准备等工作进行现场指导和动态监督，有效扭转了以往指导滞后、监督缺位的局面。
（2）居财街管人员力量薄弱。
整改情况：一是配齐配强人员力量。通过内部调剂有效充实社区财务监管队伍，缓解力量不足的矛盾。二是深入开展财务检查。结合“三资”清理专项工作，对辖区股经社及组级财务进行了全面检查，排查资金管理、票据使用、账务处理等方面存在的具体问题，并建立台账，限期整改销号。三是健全完善工作制度。针对检查中暴露出的制度漏洞和管理短板，修订完善《社区财务审批制度》《社区票据管理制度》等内部规章制度，进一步明确了财务审批流程、岗位职责权限和监督管理要求，推动社区财务管理规范化、制度化。
（二）聚焦群众身边不正之风和腐败问题情况方面
4.违反中央八项规定及其实施细则精神。
（1）重复报销费用。
整改情况：一是开展责任倒查，由财务工作分管领导就财务管理问题对_务政务服务中心全体工作人员开展了集体约谈。二是全面梳理重复报销加班费及加班就餐费情况，并按规定清退重复报销费用。三是修订完善《**街道编外聘用人员管理制度（试行）》《**街道财务审核报销制度》，明确加班误餐补助参照区级文件规范执行，取消加班补助。
（2）厉行节约意识不强。
整改情况：一是由_工委副书记对退休_支部书记、支委委员开展提醒谈话，要求严格规范活动经费使用管理，从严_学习活动，确保在活动开展中践行勤俭理念。二是对离退休_员干部活动实行“先审批、后开展”制度，日常学习教育与退休_支部“三会一课”等组织生活有机融合。
5.财务管理不规范，存在廉洁风险。
（1）现金使用不规范。
整改情况：一是严格执行国库集中支付，街道已于2025年10月起完全实行国库集中支付，除_费专户、工会专户资金涉及慰问使用现金的特殊要求外，停止提取现金。二是加强现金管理。自2025年6月以来，均严格执行收支两条线，收取现金已及时存入银行。三是强化业务培训。召集各部门、社区、股经社报账人员及财务人员开展2025年财政业务培训会议，组织学习《中华人民共和国会计法》、现金日清月结规定与支付限额等财务知识，增强了责任意识和规矩意识，提高业务能力和服务能力。
（2）财务审核把关不严。
整改情况：一是加强财务报销单据审核，细化财务单据审批流程。修订《**街道财务审核报销制度》，明确部门负责人审查、财务审核、_务政务服务中心负责人复核、财务分管领导审批的报账流程，压实各环节责任人审核责任，坚决堵塞漏洞。二是加强财务工作培训，通过干部职工会议对财务管理工作进行系统部署，组织各部门、社区、股经社报账人员及财务人员召开财政业务培训会议，提升业务能力和规矩意识，保障街道财务工作规范运行。
（3）食堂监管不到位。
整改情况：一是扎紧制度笼子，修订完善《**街道职工食堂管理及接待制度（试行）》，明确接待用餐、食材采购与监管、人员管理、环境卫生管理等全流程规范，建立了食材采购台账、监督管理台账，确保采购行为有据可查、有迹可循。二是优化验收流程，严格执行“双验收、双签字”制度，每批次食材均由食堂工作人员与_政办工作人员共同验收并签字确认，有效堵塞食堂监管漏洞，防范廉洁风险。
（4）账务处理不规范。
整改情况：一是完善制度，修订《**街道财务对账管理制度》，压实主办会计职责，全面认真核对账务，及时纠正差错。二是加强财务业务知识学习培训，组织各部门、社区相关业务人员学习了《中华人民共和国会计法》等相关业务知识，提升业务能力
6.资产管理不到位。
（1）应收款未入账。
整改结果：未完成。
整改情况：一是完善制度，修订完善《**街道往来账务管理制度》，明确对各类应收款项，按照“谁经办谁回收”的原则办理。同时加强对应收账款的核算和管理，严格在每月末将已确认收款的收款单据处理完毕，确保总账、明细账相符。二是积极追索，对接欠款单位向办事处出具书面还款承诺书，计划于2027年12月全部付清。三是加强财务业务知识学习培训，组织开展财政业务培训，组织学习《中华人民共和国会计法》及相关财务知识，进一步提升了财务能力和规矩意识。
（2）固定资产未入账。
整改情况：一是经梳理核实，已完成反馈未入账固定资产入账工作。二是制定印发了《 ……

预览结束，全文10470字，当前显示3312字，还剩7158字

本文15元