国有企业_委深入开展_学习教育实施方案

国有企业_委深入开展_学习教育实施方案
为深入贯彻落实中共中央办公厅《关于在全_开展_学习教育的通知》精神，以及省委、市委、市国资委_委相关工作部署，教育引导公司全体_员干部职工牢固树立和自觉践行正确_，切实把思想和行动统一到_中央决策部署上来，以正确_引领公司高质量发展，推动我市综合交通枢纽建设和现代交通产业体系构建，结合市交投公司职责定位和改革发展实际，制定本实施方案。
一、指导思想
坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻_的二十大和二十届历次全会精神，深入学习领会_总书记关于_的重要论述，坚持立_为公、执政为民，坚持高质量发展，坚持科学谋划、真抓实干。以一体推进“学、查、改”为核心抓手，教育引导公司各级_组织和全体_员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。着力解决“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这一根本问题，坚决防范和纠正在企业投资决策、项目建设、运营管理、改革发展、服务民生等方面可能存在的_偏差。完整、准确、全面贯彻新发展理念，服务和融入新发展格局，聚焦主责主业，强化担当作为，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩，为我市加快建设交通强市、谱写中国式现代化我市篇章贡献交投力量。
二、目标任务
（一）

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检视整改、建章立制等重点措施有机融合、一体推进，做到边学习、边对照、边检视、边整改，推动学习教育走深走实。
（三）坚持以上率下、全员覆盖。以公司_委领导班子和领导干部，特别是“一把手”为重点，发挥“头雁效应”，带头学习研讨、带头查摆问题、带头整改落实。覆盖公司各级_组织、全体_员干部职工，确保学习教育无死角、全覆盖。
（四）坚持开门搞教育、群众来评价。践行以人民为中心的发展思想，将群众满意度作为检验学习教育成效的根本标准。查找问题听取群众意见，整改过程接受群众监督，整治效果交由群众评判，着力解决群众在出行服务、工程建设影响等方面的急难愁盼问题，提升公众出行的获得感、幸福感、安全感。
（五）坚持统筹兼顾、注重实效。把开展学习教育同贯彻落实_中央各项决策部署结合起来，同完成市委市政府赋予的重点任务结合起来，同深化国企改革、提升核心竞争力、防范化解风险、加强_的建设等各项工作结合起来，做到两手抓、两促进，以公司改革发展稳定和_的建设新成果检验学习教育成效。
四、时间安排
本次学习教育自本方案印发之日起全面启动，至2026年7月底基本结束。整个过程不分阶段、不设环节，各项重点任务有机穿插、压茬推进，确保学习教育高标准高质量完成。
五、参加范围
公司_委及所属各级_组织、全体_员干部职工。重点对象是公司_委领导班子成员、公司本部各部门主要负责人、各全资及控股子公司领导班子成员。
六、重点任务措施
坚持以“学”为先导、以“查”为关键、以“改”为落脚，一体推进五项核心工作，确保学习教育取得扎实成效。
（一）深化理论学习，筑牢信仰之基。把加强理论武装作为首要任务，教育引导_员干部从思想上正本清源、固本培元，夯实_的思想根基。一是明确学习内容。组织深入学习《_著作选读》、《_新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等权威著作，重点研读_总书记关于_的重要论述；深入学习_总书记关于国有企业改革发展和_的建设、关于交通运输、基础设施建设、国家战略腹地建设、安全生产等重要论述和指示批示精神；系统学习_的二十大和二十届历次全会精神，学习_章_规_纪；学习中央、省、市经济工作会议精神，以及关于深化国企改革、推动高质量发展、加快建设交通强市等一系列重大决策部署和政策文件。二是丰富学习形式。严格落实“第一议题”制度，公司_委会议、理论学习中心组学习会首先学习_总书记最新重要讲话和指示批示精神。公司_委理论学习中心组每月至少开展1次_专题学习研讨。举办领导干部专题读书班，时间不少于3天。公司领导班子成员到分管领域、基层联系点或所在_支部讲专题_课。各_支部依托“三会一课”、主题_日，开展形式多样的学习活动。用好“学习强国”、国企线上学习平台等载体，推送学习资料，组织线上测试。结合红色教育资源、重大工程项目现场、先进企业等开展现场教学，增强学习感染力。三是务求学习实效。弘扬理论联系实际的学风，围绕“践行正确_，推动交投公司高质量发展”、“聚焦主责主业，防范投资风险，提升投资效益”、“强化运营服务，更好满足人民出行需求”等主题开展专题研讨。公司领导班子成员要结合分管工作，深入开展调查研究，撰写高质量的学习心得或调研报告，真正把学习成果转化为谋划工作的思路、破解难题的办法、推动发展的举措。
（二）深入检视剖析，找准问题症结。发扬刀刃向内的自我革命精神，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全面查找_方面存在的突出问题。一是对标对表自查。公司_委重点查摆在贯彻落实_中央决策部署及省市委要求、企业发展战略规划制定、重大投资决策、防范化解重大风险、履行全面从严治_主体责任、解决职工群众切身利益问题等方面是否存在_偏差。领导班子成员重点查摆政治站位、发展理念、宗旨意识、担当精神、工作作风、廉洁自律等方面的问题，特别是是否存在盲目追求规模速度、忽视投资回报和风险，热衷“铺摊子”、“上项目”，搞“新形象工程”，对历史遗留问题“击鼓传花”等。中层管理人员及普通_员结合岗位职责，查摆在项目管理、成本控制、安全生产、运营服务、技术创新、廉洁从业等方面是否存在不符合正确_要求的表现。二是广泛听取意见。通过设立意见箱、发放征求意见表、召开座谈会、个别访谈、基层调研、接访下访、网络平台征集等多种方式，充分听取上级部门、行业主管单位、合作伙伴、服务对象、基层职工群众等各方面的意见建议。重点听取对公司投资方向、项目建设质量与效率、运营服务水平、企业管理效能、干部作风等方面的评价和诉求。三是严肃开展批评与自我批评。公司_委领导班子召开专题民主生活会，各_支部召开专题组织生活会。紧扣_主题，深入进行_性分析，严肃认真开展批评和自我批评。自我批评要勇于揭短亮丑，相互批评要出于公心、实事求是，达到“团结—批评—团结”的目的。领导班子和_员干 ……

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