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区人民法院党组成员、副院长2025年度述职报告

发布时间:2026/2/2 19:37:16 字数:2474
【提纲】一、工作履职情况。(一)立案管理方面。二是优化诉讼服务,建成24小时自助法院,推行“一窗通办”新型服务模式。五是加强窗口管理,建立常态化检查机制,全年开展抽查122次,整改问题26项。(二)审判管理方面。五是严控案件质量,完成常规、信访及发改案件评查441件。(三)民事审判方面。(四)优化营商环境方面。二、存在的问题与不足。三、下一步工作计划。(一)聚焦案件质量,着力提升质效指标。(二)聚焦判后工作,深化能动司法。(三)聚焦智慧法院建设,助力审判执行工作。五是拓展数字审判应用,引入人工智能技术,提升司法智能化水平。(四)聚焦立案诉讼工作,提升群众司法获得感。
回顾过去的2025年,本人始终秉持追光的信念,于日常工作中稳步前行,在点滴进取间度量自身的成长与突破。过去的一年,既是风雨兼程的艰辛跋涉,亦是星光不负的坚定奔赴。站在新的起点,谨借此报告系统梳理过去一年的工作与心路历程,并借此机会,向一直以来给予我信任、帮助、支持与鼓励的各位领导、同事,致以最诚挚的感谢。
一、工作履职情况
(一)立案管理方面
一是规范立案审核机制,完善线上线下融合服务模式,全年审核立案数量逾2.5万件,群众满意度达90%。二是优化诉讼服务,建成24小时自助法院,推行“一窗通办”新型服务模式。三是创新纠纷解决机制,设立一站式保全中心,电子保函平台荣获2025年度荣誉奖项及软件著作权。四是保障12368热线畅通,实行专人值守,年度接听来电2156次,处理工单27件。五是加强窗口管理
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089件,结案1068件,结案率98.07%,无长期未结案件,各项指标表现优良。二是深化与保险机构协作,通过“法院+保险公司”调解工作站全程调解交通事故案件,尤以财产损害类案件为重点。三是推广制式裁判文书,针对机动车与非机动车事故纠纷,实行要素式审判,累计出具文书112件。四是推行“繁简分流+快慢分道”模式,简单侵权纠纷实现快速审理与调解,缩短审理周期;复杂案件由庭长牵头,经法官合议研讨,严把质量关。
(四)优化营商环境方面
切实履行法治化营商环境建设牵头职责,高质量完成各项指标任务。按月统筹推进市营商环境工作任务调度平台的落实、材料汇总与填报工作,完成自治区、市级指标填报及配合任务共计50项。同时深入挖掘工作亮点,形成创新案例33篇,其中4篇获国家级及自治区级奖项。
二、存在的问题与不足
一是工作前瞻性不足,预判能力有待加强,导致部分工作部署与实际需求偶有脱节;二是工作细致程度不够,环节把控偏于粗放,细节覆盖不全面,影响整体工作质量;三是指标提升手段有限,缺乏系统性改进方案和有效抓手,关键指标突破难度大,绩效提升进程较为缓慢;四是调研深度不足,多停留于表面现象,缺乏根源性分析与数据支撑,所提对策实效性不高;五是软硬件应用率偏低,资源闲置情况较多,数字化与智能化转型进程滞后;六是干警主动性不足,部分人员处于被动执行状态,缺乏创新意识与应变能力;七是便民服务不够精细化,特殊_服务机制尚待完善,与群众期待存在一定差距;八是个别裁判文书说理不充分,对争议焦点回应不够深入,处理复杂案件及_纠纷的能力需进一步提升。
三、下一步工作计划
(一)聚焦案件质量,着力提升质效指标
一是构建科学审判管理模式,形成分类、分层、分级的管理体系;二是加强审判运行分析,优化月报编纂,建立穿透式数据分析机制;三是全面加强流程监管,严格审限监控,杜绝超期案件;四是落实院庭长监督职责,加强权力制约,深化阅核成果转化;五是建立类案检索制度,依托“一库一网”提升裁判质量;六是加强案件评析工作,学习典型案例和审判清单,梳理共性问题,统一裁判思路,提升整体质效;七是针对交通事故案件及提供劳务者受害责任纠纷,集中推广“要素式审判”与“制式文书”,简化文书撰写,压缩平均审理时间;八是将2026年定为“强基工程年”,组织精品案例庭审观摩,通过“领导带头办案+示范庭审观摩+靶向点评指导”机制,推动庭审质量和案件质量双提升。
(二)聚焦判后工作,深化能动司法
一是持续加强立审执协调,推动一体化运行,增强司法公信力,形成源头解决、实质解决和一次性解决的纠纷治理机制;二是强化司法服务与业务能力提升,扎实推进判后释法答疑,运用类案指引提示上诉风险,实现服判息诉;三是围绕诉讼高发领域及治理热点,引导制发高质量司法建议,提升反馈落实率;四是强化督促履行义务,将执行通知嵌入判决文书,加大沟通与威慑力度,实现案结事了。
(三)聚焦智慧 ……
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