2025年落实全面从严治党监督责任情况的报告

2025年，公司纪委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻_总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，认真落实二十届中央纪委四次、五次全会和国务院国资委党风廉政建设和反腐败工作会议部署，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持用改革精神和严的标准管党治党，紧紧围绕公司改革发展大局，聚焦监督首责，强化政治监督，深化正风肃纪，严肃执纪问责，推进纪检监察工作规范化法治化正规化建设，为公司高质量发展和“十四五”圆满收官提供了坚强纪律保障。现将有关情况报告如下：
一、全年履行监督责任主要情况
（一）聚焦“国之大者”，深化政治监督
一是紧跟党中央重大决策部署加强监督。围绕党的二十届三中、四中全会精神贯彻落实，紧盯公司改革发展重点任务开展监督检查。全年组织开展专项监督检查**次，发现并督促整改问题**项，推动公司各级党组织把党中央决策部署一贯到底。深入贯彻_总书记“加快建设世界级**产业基地”重要指示精神，围绕中国**工业集团组建这一重大战略部署开展政治监督，确保央地融合、产业整合各项任务顺利推进。
二是扎实推进巡视整改监督。建立巡视整改“清单+台账+督办”闭环机制，对上级党委巡视反馈问题整改情况进行全程跟踪监督。全年开展巡视整改“回头看”**次，督促整改问题**项，推动建立健全制度**项，确保整改任务

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等方式，全面深入查找落实中央八项规定及其实施细则精神方面存在的问题**项，逐项制定整改措施，推动即知即改、立行立改。
二是深入开展警示教育。召开公司年度党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会，组织观看警示教育片，通报典型案例，以案明纪、以案促改。运用由风及腐案例开展警示教育，编印违纪违法典型案例汇编，下发全体党员干部学习。组织领导干部到廉政教育基地接受警示教育**人次，推动党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
三是持续深化落实中央八项规定精神常态化监督。紧盯“四风”问题特别是形式主义、官僚主义问题开展监督检查，全年开展作风建设专项检查**次，发现并纠正问题**项。紧盯元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节点，加强监督检查和提醒提示，全年下发廉洁提醒**次。建立“四风”问题线索快查快办机制，对顶风违纪行为严肃处理、通报曝光。
四是深入开展违规吃喝集中整治。将违规吃喝问题作为纠治重点，建立公务接待、商务接待报备制度，加强对“一桌餐”“小饭桌”等隐形变异问题的监督检查。开展违规吃喝问题专项整治，全年开展明察暗访**次，查处违规吃喝问题**起，给予党纪政务处分**人。健全风腐同查同治机制，深挖违规吃喝背后的利益输送、权钱交易等腐败问题。
（四）保持高压态势，严肃执纪办案
一是畅通信访举报渠道。完善“信、访、网、电”四位一体信访举报体系，规范信访举报受理办理程序。全年共受理信访举报**件次，其中来信**件、来访**件次、网络举报**件、电话举报**件，按期办结率达**%。加强信访分析研判，定期梳理信访举报反映的突出问题和共性问题，为开展专项整治提供参考。
二是规范线索处置。严格按照《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》要求，规范问题线索管理和处置程序。全年共处置问题线索**件，其中初步核实**件、谈话函询**件、暂存**件、予以了结**件。坚持抓早抓小、防微杜渐，对苗头性、倾向性问题及时“咬耳扯袖”，开展提醒谈话、诫勉谈话**人次。
三是从严审查调查。坚持有案必查、有腐必惩，严肃查处违纪违法行为。全年立案**件，结案**件，给予党纪政务处分**人，其中警告**人、严重警告**人、撤销党内职务**人、留党察看**人、开除党籍**人；给予政务处分**人，其中警告**人、记过**人、记大过**人、降级**人、撤职**人、开除**人。移送司法机关**人。挽回经济损失**万元。
四是准确运用“四种形态”。坚持惩前毖后、治病救人方针，精准运用监督执纪“四种形态”。全年运用“四种形态”处理**人次，其中第一种形态**人次，占比**%；第二种形态**人次，占比**%；第三种形态**人次，占比**%；第四种形态**人次，占比**%。第一、二种形态占比**%，体现了“严管厚爱”的鲜明导向。
（五）强化自身建设，锻造过硬铁军
一是推进规范化建设。对标中央纪委国家监委和上级纪检监察机构要求，持续完善纪检监察工作制度体系。全年修订完善制度**项，制定出台工作规范**项，编制工作流程图**份。规范监督检查、审查调查、案件审理等业务流程，确保纪检监察工作依规依纪依法开展。
二是推进法治化建设。深入学习《中国共产党纪律检查委员会工作条例》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等党内法规和法律法规，组织纪检干部培训学习**次，参加上级培训**人次。严格执行审查调查安全工作规定，全年实现审查调查安全“零事故”。加强案件质量_，建立案件质量评查制度，全年评查案件**件，案件质量合格率达**%。
三是推进正规化建设。严格纪检监察干部准入标准，选优配强纪检监察队伍。全年调整充实纪检干部**人，其中专职纪检干部**人、兼职纪检委员**人。加强纪检干部教育管理，严格执行“打铁必须自身硬”要求，开展纪检干部作风_。严格落实纪检监察干部监督工作机制，对纪检干部严格教育、严格管理、严格监督，坚决防止“灯下黑”。
二、当前公司全面从严治党形势和存在问题
2025年，在公司党委的坚强领导下，全面从严治党持续向纵深推进，“两个责任”贯通协同更加有力，正风肃纪反腐成效显著，风清气正的政治生态持续巩固。但对照_总书记关于全面从严治党的重要论述和中央、上级党委的部署要求，对照公司改革发展面临的新形势新任务，仍然存在一些问题和不足，需要高度重视、切实加以解决。
（一）主体责任落实方面
一是主体责任传导还不够到位。个别基层党组织对全面从严治党主体责任认识不深、重视不够，“一岗双责”落实不到位，存在“重业务、轻党建”倾向。党委主体责任与纪委监督责任贯通协同的机制还不够完善，“两个责任”同向发力、形成合力的效果还需进一步增强。部分领导干部履行“一岗双责”还不够主动，对分管领域的党风廉政建设研究部署不够深入。
二是作风建设还需持续发力。形式主义、官僚主义问题仍有不同程度存在，个别单位文件多、会议多、检查多的问题还未根本解决，为基层减负成效还不够明显。中央八项规定精神的贯彻落实还需进一步深化，违规吃喝、违规收送礼品礼金等问题仍时有发生，“四风”问题隐形变异、反弹回潮的风险依然存在。
三是干部队伍管理还需加强。个别干部纪律规矩意识不强，存在侥幸心理和麻痹思想。对“关键少数” ……

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