党委班子深入贯彻学习教育查摆问题整改落实情况

深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，我单位党委班子坚持学查改一体推进，对照《违反中央八项规定及其实施细则精神问题清单》和《隐形变异的作风问题清单》，综合运用纪检监察、巡视巡察、审计监督、信访反映等途径，深入查找落实中央八项规定精神方面存在的问题，逐项制定整改措施，建立整改台账，动真碰硬抓好整改落实。现将有关情况报告如下
一、查摆问题及整改落实情况
问题一：理论学习浮于表面，对中央八项规定精神学深悟透不够。
具体表现：党委班子在组织学习_总书记关于加强党的作风建设的重要论述时，存在读文件、念条文多，结合实际深入

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发、能合并则合并”原则，全年发文数量同比减少25%。建立工作汇报质量审核机制，要求如实反映情况，杜绝虚假浮夸。该问题已完成整改并长期坚持。
问题三：公务接待管理不够规范，存在超标准接待现象。
具体表现：个别公务接待未严格执行接待标准，存在陪餐人数超标、接待场所档次偏高等问题；对接待费用报销审核把关不严，未能做到“一事一结”。
整改措施及成效：修订完善《公务接待管理办法》，明确接待审批程序、标准和陪餐人数，严禁超标准接待。建立接待费用事前审批、事后公示制度，实行“一事一结、一月一报”。开展公务接待专项检查2次，发现问题3个，已全部整改到位。退还超标准接待费用0.3万元。该问题已完成整改并长期坚持。
问题四：联系服务群众不够深入，“四下基层”制度落实有差距。
具体表现：班子成员深入一线调研不够经常，调研多为“蜻蜓点水”式，与群众面对面交流少；对群众反映的问题跟踪督办不够有力，部分问题久拖不决。
整改措施及成效：建立班子成员“四下基层”工作台账，明确每月下基层不少于2次、每次走访群众不少于5户的硬性要求。开通意见建议征集渠道，畅通群众反映问题“绿色通道”。学习教育期间，班子成员累计下基层调研36人次，走访群众180余户，收集意见建议52条，协调解决群众急难愁盼问题23个。该问题已完成整改并长期坚持。
问题五：监督执纪偏松偏软，对苗头性倾向性问题抓早抓小不够。
具体表现：对干部职工日常监督管理存在“老好人”思想，对违反作风建设规定的苗头性问题提醒谈话不及时；运用监督执纪“第一种形态”不够充分，红脸出汗做得不够。
整改措施及成效：建立作风问题“早发现、早提醒、早纠正”工作机制，明确班子成员对分管领域作风建设负直接责任。开展廉政谈话和提醒谈话26人次，对3名干部存在的苗头性问题进行约谈提醒。组织观看警示教育片2次，参观廉政教育基地1次，以案说德、以案说纪、以案说责。该问题已完成整改并长期坚持。
二、建章立制情况
坚持立足当前与着眼长远相结合，针对查摆问题深入剖析症结根源，建立健全长效机制。一是完善学习教育制度，制定《党委理论学习中心组学习实施细则》，将作风建设纳入年度学习重点 ……

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