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县长2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头)

发布时间:2025/12/27 20:04:45 字数:5634
【提纲】一、存在的主要问题。(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。一是理论成果转化实践的深度有所欠缺。二是驾驭复杂局面和应对风险挑战的前瞻性不足。三是执行政治纪律和政治规矩的精度有待提升。(二)在带头固本培元、增强党性方面。一是党性锤炼的主动性和自觉性有所减弱。二是运用批评和自我批评武器的锐度不够。三是永葆斗争精神的韧劲和恒心有待加强。(三)在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面。一是践行新时代党的群众路线不够深入。二是贯彻执行民主集中制的质量有待提高。三是依法用权、秉公用权的自觉性需要持续强化。(四)在带头干事创业、担当作为方面。一是树立和践行正确政绩观存在偏差。二是破解深层次矛盾问题的斗争精神不足。三是创新求变的意识和能力有待提升。(五)在带头坚决扛起管党治党责任方面。一是落实“一岗双责”存在“一手硬、一手软”。二是整治形式主义、官僚主义不够彻底。三是严管厚爱结合的干部管理方式有待优化。二、原因剖析。一是理论武装的“总开关”拧得不够紧。二是人民至上的根本立场扎得不够牢。三是锐意进取的革命精神有所懈怠。四是自我革命的政治自觉要求不够严。三、下步整改措施。一是持续强化理论武装,在凝心铸魂中提高政治能力。二是始终站稳人民立场,在服务群众中践行初心使命。三是大力发扬斗争精神,在攻坚克难中强化担当作为。四是全面从严管党治党,在自我
县长2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头)
根据县委关于召开2025年度民主生活会的统一安排,我紧扣“深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实党的二十届三中、四中全会精神,深入贯彻落实_总书记重要讲话和重要指示批示精神,以打攻坚战、持久战的决心和恒心,锲而不舍落实中央八项规定精神,推进作风建设常态化长效化,以优良作风凝心聚力、真抓实干,聚焦高质量发展首要任务,扎实推进中国式现代化,为实现‘十五五’良好开局奠定坚实基础”这一主题,在深入开展学习研讨、广泛征求意见建议的基础上,围绕规定的五个方面内容,紧密联系个人思想和工作实际,进行了深刻的自我剖析和检视。现将个人对照检查情况报告如下。
一、存在的主要问题
(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面
一是理论成果转化实践的深度有所欠缺。在学懂弄通做实_新时代中国特色社会主义思想上,有时满足于“学过了”“知道了”,但在如何将其蕴含的立场、观点、方法与*县的具体实际进行深度融合,转化为推动高质量发展的具体路径和有效举措方面,思考得不够深邃,谋划得不够精细。例如,在牵头编制我县“十五五”规划纲要的初步框架时,一度存在简单对标上级指标、套用通用模板的倾向,对于如何立足我县独特的生态资源禀赋和产业基础,走出
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不尽”。在会议讨论中,有时为了尽快形成共识、推动工作,对于个别同志提出的不同见解,未能充分展开深入的辩论和探讨。例如,在审议我县智慧燃气建设项目预算方案时,有副县长提出初期投入成本过高、投资回报周期较长的担忧,我当时更侧重于项目的民生属性和安全效益,未能引导大家就融资模式、分步实施等替代方案进行更充分的论证,虽然决策得以快速通过,但可能错失了寻求更优方案的机会。三是永葆斗争精神的韧劲和恒心有待加强。面对一些长期积累的矛盾和改革“硬骨头”,虽然有攻坚克难的决心,但有时也存在畏难情绪和“等一等、看一看”的想法,缺乏“一抓到底、久久为功”的韧劲。巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接是一场持久战,在连续多年的高强度工作后,偶尔会产生一丝精神上的懈怠,在听取相关工作汇报时,对产业后续发展、稳定就业等深层次问题的追问和探究不如以往那般执着和深入,更多关注数据和进度,对隐藏在背后的潜在风险挖掘不够。
(三)在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面
一是践行新时代党的群众路线不够深入。虽然经常下基层调研,但“身入”有余而“心至”不足,真正带着问题、沉到一线去解剖麻雀、解决难题的次数还不够多。特别是对群众反映强烈的急难愁盼问题,有时停留在批示交办,缺乏“一竿子插到底”的跟踪问效。我县城区尚有约5万户居民未安装管道燃气的问题,群众反映多年,今年虽将其列为“十件民生实事”之首强力推进,但我个人未能拿出足够时间,深入问题最突出、矛盾最集中的老旧小区召开一次现场办公会,面对面听取居民关于安装费用、施工扰民、报装流程等方面的具体诉求,导致相关部门在推进工作中与群众的沟通协调不够顺畅,好事没有完全办好。二是贯彻执行民主集中制的质量有待提高。作为县长,在主持政府常务会议等议事决策时,有时不自觉地带有“一把手”的思维定式,在意见表达上比较直接和充分,可能会在无形中影响其他班子成员的思考和发言,导致一些不同意见未能得到充分表达和论证。在研究年度城建项目计划时,我个人倾向于优先上马一个标志性的文化广场项目以提升城市品位,对于几位副县长提出的应优先解决老城区几条“断头路”的建议,虽然也听取了,但在讨论引导上,更多地阐述了文化项目的重要性和紧迫性,使得最终决策的天平向我的意见倾斜,未能实现最优的民意整合和资源配置。三是依法用权、秉公用权的自觉性需要持续强化。在日常工作中,能够坚守法纪底线,但在一些紧急任务和重大项目推进中,有时会产生“特事特办、急事急办”的想法,对程序的严谨性重视不足。今年二季度为冲刺“双过半”目标,在审批一批小微基础设施项目时,过于依赖发改部门的汇总报告,为追求审批效率,未能严格要求所有项目都提供完备的风险评估报告,其中一个乡镇的便民桥项目因前期地质勘探不足,在施工中发现问题,造成了工期延误和预算超支,这深刻警示我,任何时候都不能以效率为由,放松对权力运行的刚性约束。
(四)在带头干事创业、担当作为方面
一是树立和践行正确政绩观存在偏差。在工作中,仍或多或少地存在重显绩、轻潜绩,重当前、轻长远的思想倾向。对于那些能够迅速展现成果、形成亮点的“看得见”的工作投入精力较多,而对于一些打基础、利长远的“看不见”的工作,则缺乏同等的关注和投入。例如,我亲自部署并多次调度了今年9月份的全县重大项目集中开工仪式,确保了活动的声势和影响;相比之下,对于关乎长远发展的职业教育体系优化、高技能人才培养等工作,虽然也提出了要求,但在个人精力投入和跟踪问效上则明显不足,体现了政绩观的“温差”。二是破解深层次矛盾问题的斗争精神不足。面对一些长期存在的历史遗留问题和_机制障碍,有时存在“绕道走”的思想,攻坚的锐气和勇气有所消退。我县财政收支平衡压力大是历年来的难题,除了在“节流”上想办法,推动开源增收的根本性改革举措却不多。对于部分县属国有企业存在的经营效益低下、历史包袱沉重等问题,虽然认识到其是制约财政增收的“堵点”,但考虑到改革可能涉及人员安置等复杂敏感问题,主动触及和推动实质性改革的决心不够坚定,未能展现出“明知山有虎、偏向虎山行”的担当。三是创新求变的意识和能力有待提升。思想上存在一定的路径依赖,习惯于用老经验、老办法解决新问题,在推动工作创新上魄力不足。特别是汲取过去“德江陶缘”项目盲目决策的深刻教训后,在工作中变得更为谨慎,但有时也因噎废食,对新生事物和改革探索存在“怕出事、怕担责”的心态。今年有部门提出在我县部分乡镇试点推行农村人居环境整治领域的政府和社会资本合作(PPP)模式,我听取汇报后的第一反应是风险太大、没有成功先例可循,要求再多调 ……
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