【提纲】一、突出政治统领，筑牢思想行动根基。一是深化理论武装。二是严守政治纪律。三是服务中心大局。二、强化统筹协调，保障机关高效运转。一是精细办文办会。二是加强部门联动。三是提升应急保障能力。三、狠抓督查落实，推动决策部署落地见效。一是完善督查体系。二是聚焦重点发力。三是强化结果运用。四、夯实基础管理，提升服务保障水平。一是推进制度建设。二是加强信息化建设。三是注重人文关怀。五、严守纪律底线，树立清正廉洁形象。一是加强廉政教育。二是规范权力运行。三是弘扬优良作风。一是持续强化政治建设。二是全面提升服务质效。三是着力增强统筹能力。四是狠抓督查问效。五是加强队伍建设。
办公室2025年工作总结和2026年工作计划
2025年，局办公室在局党组的坚强领导下，坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中、四中全会精神，紧紧围绕全局中心工作，聚焦“三服务”职能定位，突出政治引领、强化统筹协调、狠抓督办落实、提升保障水平，充分发挥参谋助手、综合协调、督查督办、服务保障作用，圆满完成各项工作任务，为推动全局事业高质量发展提供了坚强支撑。
一、突出政治统领，筑牢思想行动根基
办公室始终把政治建设摆在首位，切实增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
一是深化理论武装。严格落实“第一议题”制度，全年组织办公室集体学习32次，及时传达学习党中央重大决策部署和上级党委工作要求，深入研读《_著作选读》《论党的自我革命》等重要文献，撰写学习
体会40余篇，推动党的创新理论入脑入心。
二是严守政治纪律。严格执
格落实24小时值班值守制度，修订完善《局机关突发事件应急处置预案》，规范信息报送流程，全年妥善处置紧急情况报告98件，均做到第一时间上传下达、快速响应处置，未发生迟报、漏报、误报问题，切实维护了机关安全稳定运行。
三、狠抓督查落实，推动决策部署落地见效
坚持把抓落实作为检验工作成效的根本标准，健全督查机制，提升督办质效，确保上级部署和局党组决策落地生根。
一是完善督查体系。建立“台账管理+动态跟踪+限期反馈+结果通报”闭环式督查机制，对局党组会、局长办公会确定的重点任务实行项目化管理，逐项明确责任处室、完成时限和进度要求，形成督查清单96项。创新开展“回头看”专项督查行动，对历年未结事项进行集中攻坚，推动历史遗留问题销号清零24项。
二是聚焦重点发力。围绕年度重点工作任务，组织开展专项督查32次，形成督查专报45期，提出改进建议78条，推动解决群众反映强烈的办事难、审批慢、监管不到位等问题63个。在“优化营商环境”专项督查中，推动审批时限平均压缩40%，企业满意度显著提升。
三是强化结果运用。将督查结果纳入处室年度绩效考核体系，对推进不力的处室下发整改提醒函18份，约谈责任人12人次，有效传导压力、压实责任，形成真抓实干的良好导向。
四、夯实基础管理，提升服务保障水平
坚持精细管理、精准服务，着力在规范化、制度化、信息化上下功夫，不断提升机关运行保障能力。
一是推进制度建设。修订完善公文处理、公务接待、印章管理、档案管理等
规章制度12项，进一步优化工作流程，提高运行效率。推动建立机关内部事务标准化管理体系，实现办公秩序更加规范、服务保障更加高效。
二是加强信息化建设。升级办公自动化系统，实现公文流转、会议通知、事项审批全流程线上办理，办文效率提升30%以上。建设数据共享平台，推动业务系统互联互通，打破信息壁垒，提升数据支撑决策能力。
三是注重人文关怀。落实干部职工关心关爱措施，在重大节日开展走访慰问退休老干部、困难职工活动，发放慰问金及物资8万余元。组织健康体检、心理辅导讲座等活动，帮助干部职工缓解压力、调适身心。积极改善办公条件，优化食堂管理，提升通勤班车服务质量，不断增强干部职工的归属感和幸福感。
五、严守纪律底线，树立清正廉洁形象
始终把纪律和规矩挺在前面，认真履行党风廉政建设“一岗双责”，营造风清气正的良好生态。
一是加强廉政教育。定期组织办公室全体人员学习纪律规定及其实施细则精神，观看《永远吹冲锋号》等警示教育片，通报典型案例10起，开展廉政谈话36人次，切实筑牢拒腐防变思想防线。
二是规范权力运行。在公文处理、会议安排、公务接待等工作中，始终坚持原则、按章办事，不搞特殊化、不谋私利，保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系。
三是弘扬优良作风。带头践行“短实新”文风会风，全年精简会议30%、压缩文件25%，切实为基层减负。深入开展“我为群众办实事”实践活动，帮助解决一线职工反映的实际问题45个，群众满意度测评达97.3分。
在
总结成绩的同时，我们也清醒认识到工作中还存在一些不足：如对新兴领域知识的学习还需加强，推动工作创新的力度有待提升，深入基层
调研的频次和深度尚显不足，信息化 ……
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