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市教育局党组关于落实“第一议题”学习制度工作情况的报告

发布时间:2025/10/18 19:23:12 字数:3847
【提纲】一、工作开展情况。(一)强化政治引领,构建三位一体组织领导体系。一是高位推动抓统筹。二是专班推进强落实。三是分层覆盖抓延伸。(二)创新学习载体,打造四维融合学习矩阵。一是理论铸魂,深化专题化学习。二是实践赋能,开展场景化研学。三是文化浸润,构建融合化生态。(三)聚焦成果转化,建立学用闭环落实机制。一是在服务教育民生上见实效。二是在深化教育改革上求突破。三是在强化队伍建设上出硬招。(四)完善制度保障,健全三项机制管理体系。一是健全刚性约束机制。二是完善效果评估机制。三是强化成果转化机制。二、下一步工作打算。(一)深化理论武装,提升学习政治性与系统性。一是强化专题化学习。二是突出靶向化研究。三是推动年轻化传播。(二)强化实践转化,推动学习成果赋能教育发展。一是实施“学用新思想·建功新时代”行动。二是深化党建+教育改革工程。三是构建产学研用协同创新体系。(三)完善制度保障,提升学习规范化与长效化水平。一是健全考核评价机制。二是强化数字赋能管理。三是加强示范引领建设。
市教育局党组关于落实“第一议题”学习制度工作情况的报告
今年以来,市教育局党组坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实“第一议题”学习制度及省委、市委有关工作要求,始终把政治建设摆在首位,将“第一议题”学习作为加强党的创新理论武装的根本保障,作为推进教育系统全面从严治党的重要抓手,结合教育高质量发展实际,构建学思用贯通、知信行统一的理论学习体系,切实把学习成果转化为破解教育难题、提升育人质量的强大动力,为打造区域教育高地提供坚强政治引领。现将工作开展情况报告如下。
一、工作开展情况。
(一)强化政治引领,构建三位一体组织领导体系。市教育局党组深刻认识到“第一议题”制度是强化政治机关意识、践行“两个维护”的重要制度安排,始终将其作为党组工作的头号工程,构建起党组负总责、支部抓落实、党员全覆盖的三级联动机制。一是高位推动抓统筹。局党组切实履行主体责任,将“第一议题”学习纳入《市教育局2025年党建工作要点》《党组工作规则》等制度性文件,制定《“第一议题”学习实施细则》,明确党组会、理论学习中心组学习、专题民主生活会等6类会议必须严格落实“第一议题”要求。党组书记认真履行第一责任人职
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开展产学研用对接活动,推动党员干部在服务产业发展中深化理论认知。创新开展我为教育献一策金点子征集活动,收到优化课后服务推进家校社协同育人等建议236条,其中18条转化为具体政策举措。数字提效。拓展智能化平台。依托学习强国教育平台、智慧教育公共服务平台,开发“第一议题”学习专栏,上线理论微课政策解读等数字化资源56个,实现学习资源一键直达。建立穗教先锋微信学习群,每日推送总书记教育金句,定期开展云端学习分享会,全年累计发布学习内容320期,参与线上互动党员达8.7万人次,获评省党员教育信息化示范单位。三是文化浸润,构建融合化生态。结合岭南文化特色,举办感党恩经典诵读、丹青绘教育主题书画展等活动,将理论学习与传统文化教育相结合。在局机关打造党建文化长廊,设置“第一议题”学习成果展示区,定期更新党员干部学习心得、实践案例,营造处处是课堂、时时受教育的浓厚氛围。
(三)聚焦成果转化,建立学用闭环落实机制。坚持把“第一议题”学习成效体现在推动教育高质量发展的具体实践中,建立学习-调研-决策-落实全链条工作机制,切实解决群众急难愁盼问题。一是在服务教育民生上见实效。围绕办好人民满意的教育目标,将学习成果转化为“双减”深化行动、学前教育普惠发展、义务教育优质均衡等民生实事。2025年新增公办义务教育学位6.8万个、普惠性幼儿园学位1.2万个,课后服务覆盖率达100%,家长满意度提升至98.6%。开展家校社协同育人攻坚年行动,建成市级家庭教育指导服务中心,举办家长学堂线上课程120期,惠及家庭超50万户。二是在深化教育改革上求突破。以学习贯彻_总书记关于职业教育的重要指示精神为抓手,推动职业教育提质培优,组建区域职业教育集团5个,新增国家级产教融合实训基地3个。深化高等教育内涵建设,支持中山大学、华南理工大学等“双一流”高校建设,推动交通大学、医科大学新校区建成启用,助力高校冲一流、补短板、强特色。三是在强化队伍建设上出硬招。实施教育家精神培育工程,将“第一议题”学习纳入校长书记任职资格培训、教师继续教育必修内容,全年培训教育管理干部2300人次、骨干教师1.5万人次。开展党员名师工作室创建活动,评选市级党员名师工作室50个,推动党员教师在课程改革、教学创新中发挥先锋模范作用,其中3项教学成果获国家级教学成果奖。
(四)完善制度保障,健全三项机制管理体系。立足常态化长效化推进“第一议题”学习,构建科学规范的制度保障体系,确保学习有章可循、有规可依。一是健全刚性约束机制。制定《“第一议题”学习考勤与考核办法》,将学习参与情况、学习成效纳入党员干部年度考核、民主评议和评优评先重要指标,实行一票否决制。建立学习档案电子台账,实时记录党员干部学习时长、心得质量、成果转化等数据,全年对无故缺席学习的2名干部进行约谈提醒,对3个学习成效突出的党支部予以表彰。二是完善效果评估机制。创新三维度评估体系。理论维度通过闭卷测试、知识竞赛检验学习深度;实践维度通过工作成效、群众评价检验转化力度;创新维度通过调研报告、政策建议检验创新高度。全年组织理论测试4次,开展群众满意度测评2次,评估结果作为干部选拔任用重要依据。三是强化成果转化机制。建立学习成果转化清单制度,对党组会“第一议题”学习形成的共识性意见,明确责任领导、责任处室和完成时限,实行挂图作战。2025年围绕推进教育数字化转型等学习主题,形成重点任务清单18项,其中建成全市教育大数据中心推广智慧课堂1000间等15项任务已如期完成,推动教育数字化发展指数跃居全国前列。
二、下一步工作打算
下一步,市教育局党组将深入贯彻落实_总书记关于教育的重要论述,以更高标准、更实举措推进“第一议题”学习制度走深走实,重点抓好以下工作。
(一)深化理论武装,提升学习政治性与系统性。一是强化专题化学习。围绕_总书记最新重要讲话和指示批示精神,建立第一时间学习、第一时间研讨、第一时间落实机制,重点开展_总书记关于教育强国建设的重要论述专题学习,举办教育系统处级干部专题研讨班,推动理论学习入脑入心。二是突出靶向化研究。聚焦区域教育协同发展基础教育优质均衡职业教育产教融合等教育改革重点课题,开展领题调 ……
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