在2025年全市“三新”领域妇联组织建设工作推进会上的讲话

在2025年全市“三新”领域妇联组织建设工作推进会上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开全市“三新”领域妇联组织建设工作推进会，主要任务是深入学习贯彻_总书记关于妇女儿童事业和妇联工作的重要论述，全面落实全国妇联、省妇联关于深化妇联改革、加强基层组织建设的最新部署，总结我市前一阶段的工作成效，分析当前面临的形势和挑战，研究部署下一阶段重点任务，以更大力度、更实举措推动我市“三新”领域妇联组织建设实现新突破。下面，我讲四点意见。
一、提高政治站位，深刻认识加强“三新”领域妇联组织建设的时代背景与重大意义
党的十八大以来，以_同志为核心的党中央高度重视妇女事业和妇联工作。_总书记多次强调，“妇联组织是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带”，“要积极探索在新经济组织、新社会组织、新媒体、集贸市场等领域建立妇女组织，实现妇女群众在哪里，妇女组织就建在哪里，妇联工作就跟进到哪里”。这些重要论述，为我们做好新时代妇联工作，特别是向“三新”领域延伸工作手臂、拓展组织覆盖指明了前进方向、提供了根本遵循。
加强“三新”领域妇联组织建设，是巩固党执政的妇女群众基础的必然要求。随着经济社会的深刻变革，新经济组织、新社会组织、新就业_已经成为经济发展中最具活力的部分，也成为吸纳妇女就业的重要渠道。据最新统计，截至2025年上半年，全国在“三新”领域就业的女性已超过5000万人，在我

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本保证，“三新”领域妇联组织建设必须紧紧跟上党建的步伐。要主动融入党建工作大局，建立健全与组织、市监、民政、商务等部门的常态化联动机制，推动“党建带妇建、妇建服务党建”深度融合。要紧跟党建“堡垒工程”，凡是已经建立党组织的“三新”领域单位，妇联组织要第一时间跟进组建，力争实现“应建尽建”。对于暂不具备建立党组织条件的，也要积极作为，先行建立妇联组织，为后续建立党组织孵化骨干、凝聚群众。在实现“组织覆盖”的同时，必须下大力气推进“工作覆盖”。要坚决杜绝“挂牌子、空运转”现象，确保组织建起来后，思想引领、关爱服务、_帮扶等工作能实实在在开展起来，让妇女群众真正感受到组织的存在和价值。
（二）创新组织形式，构建“多维立体”的组织网络。“三新”领域组织形态多样、人员流动性强，决定了我们不能用老办法、老套路。必须因地制宜、因势利导，采取灵活多样的组建模式。一是对规模较大、妇女集中的龙头企业、大型互联网平台，如我市的*科技公司、*电商平台，要积极推动“单独组建”，打造示范标杆。二是对产业园区、商务楼宇、专业市场等妇女集中的区域，要打破单位界限，探索“区域联建”，成立楼宇妇联、园区妇联，把分散的“小细胞”凝聚成“共同体”。*高新区在这方面作出了有益探索，值得大家学习。三是对律师、会计、电商直播等行业特征明显的领域，要依托行业协会、商会，推行“行业统建”，发挥行业妇联的专业优势和引领作用。四是对规模较小、分布零散的新经济组织、新社会组织，可以通过“联合组建”或将其妇女纳入所在村、社区妇联组织等方式，确保不留空白。总之，就是要“一把钥匙开一把锁”，成熟一个、发展一个，不断织密组织网络。
（三）建强骨干队伍，激活组织“神经末梢”。组织的活力源于人。要把“三新”领域中那些有威信、有能力、有热情的优秀女性发现出来、吸纳进来，大胆地把她们推选为妇联主席、执委。要优化执委结构，确保来自“三新”领域的执委在各级妇联执委会中占有相当比例。要创新执委履职方式，大力推行执委领办项目、建立特色执委工作室等做法，让执委们有平台、有抓手、有作为。比如，可以让律师执委领办“巾帼_”项目，让企业家执委领办“创业帮扶”项目，让心理咨询师执委领办“心灵驿站”项目，把执委的专业优势转化为服务妇女的实际效能。同时，要加强对“三新”领域妇联干部的培训，将她们纳入各级妇联干部培训的总体规划，通过线上线下相结合的方式，帮助她们提升政治素质和履职能力，让她们真正成为妇女群众信得过、靠得住的“娘家人”。
三、发挥桥梁作用，用心用情做好“三新”领域妇女引领服务联系工作
组织建起来只是第一步，更重要的是要运转起来、活跃起来，发挥应有作用。要紧紧围绕引领、服务、联系的职能定位，结合全国妇联启动的“娘家人暖‘新’三年专项行动”，精心设计和开展活动，让“三新”领域妇女组织成为充满吸引力和凝聚力的坚强阵地。
（一）强化思想引领，画好团结奋斗的“同心圆”。要始终把思想政治引领摆在首位，用党的创新理论团结教育妇女群众。要组织“三新”领域妇女深入学习_新时代中国特色社会主义思想，开展“巾帼心向党奋进新征程”主题宣讲活动。要善于运用“三新”领域妇女喜闻乐见的网络化、时尚化语言和传播方式，在微信公众号、视频号、直播平台等开设专栏，讲述她们身边的奋斗故事、创新故事、奉献故事，选树一批可学可敬的巾帼榜样，引导广大“三新”领域妇女将个人发展融入国家和城市发展大局，在各自岗位上创造不凡业绩。
（二）搭建赋能平台，助力建功立业的“大舞台”。“三新”领域妇女普遍具有强烈的成长成才愿望。我们要聚焦她们的需求，为她们成长赋能。要联合人社、科技、商务等部门，实施“‘新’星闪耀”巾帼成长计划，针对不同_，开展精准化的技能培训、创业辅导、政策解读。可以围绕数字经济、人工智能、现代服务业等前沿领域，举办女性创新创业大赛、高层次人才沙龙。要积极推广“巾帼贷”、创业担保贷款等金融扶持政策，帮助有创业意愿的“三新”领域女性解决融资难题。要建立导师团队，邀请成功女企业家、行业专家与“三新”领域女青年结对，为她们的职业发展提供指导和支持。
（三）优化关爱服务，打造温暖贴心的“娘家港湾”。服务是最好的凝聚。要聚焦“三新”领域妇女的急难愁盼，提供实实在在的关爱服务。要联合司法、工会等部门，建立女职工_服务站，针对灵活就业、竞业限制、职场歧视等新问题，为她们提供法律咨询和援助。要关注她们的身心健康，联合卫健部门开展“两癌”筛查、健康知识讲座，引入专业心理服务机构，为高压力岗位的女性提供心理疏导和压力管理服务。要聚焦家庭需求，探索在产业园区、重点企业建立“巾帼爱心托管班”，解决她们的子女假期托管难题；举办单身青年联谊活动，为她们搭建交友平台；推广科学的家庭教育理念，帮助她们平衡好工作与家庭。通过一件件暖心实事，让她们真切感受到“娘家人”的温暖。
四、完善保障机制，为“三新”领域妇联组织发展注入强劲动能
做好“三新”领域妇联组织 ……

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