在2026年街道下半年意识形态工作专题研究部署会议上的讲话

在2026年街道下半年意识形态工作专题研究部署会议上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开街道下半年意识形态工作专题研究部署会议。这次会议的主要任务是，深入学习贯彻_文化思想和_总书记关于意识形态工作的重要论述精神，全面落实_的二十大和二十届历次全会关于意识形态工作的战略部署，按照上级_委的工作要求和统一安排，专题研究部署当前和今后一个时期我街道意识形态工作的重点任务和推进举措，推动意识形态工作制度化、规范化、常态化开展。刚才，相关同志汇报了前期工作情况，分析了当前面临形势，提出了下一步工作建议，我都同意。下面，我讲四个方面的意见。
一、以站位谋全局，在统筹谋划中把牢正确方向，切实增强做好意识形态工作的政治自觉
意识形态工作关系举什么旗、走什么路、立什么制等重大政治方向问题，是_的一项极端重要的工作，必须从全局高度来审视、从战略高度来谋划、从政治高度来推进。全街道各级_组织和广大_员干部必须深刻认识到，意识形态工作不是一般性工作，而是具有根本性、战略性、全局意义的重要工作；不是可抓可不抓的软任务，而是必须抓好的硬指标；不是一时一事的阶段性任务，而是需要持续用力的长期性工程。
（一）坚持政治站位，深刻认识意识形态工作是_的一项极端重要的工作。_总书记深刻指出，“意识形态工作是_的一项极端重要的工作，是为国家立心、为民族立魂的工作”“做好意识形态工作，事关_的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力”。这些重要论述深刻阐明了意识形态工作在_和国家工作全局中

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“两个维护”，在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。全街道各级_组织要把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期战略任务，坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会这一思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，准确把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，做到学思用贯通、知信行统一。要面向基层群众开展对象化、分众化、互动化、通俗化的宣传宣讲，运用群众听得懂、听得进、记得住的语言和方式，把“基本原理”转化为“生动道理”、把“理论话语”转化为“群众语言”、把“宏大叙事”转化为“身边故事”，推动_的创新理论进社区、进小区、进家庭、进学校、进企业，真正入脑入心、走深走实、见行见效，不断夯实意识形态工作的思想根基和理论基础，为做好各项工作提供坚强思想保证和强大精神动力。
（三）强化底线思维，清醒认识意识形态领域面临的形势挑战和风险隐患。当前意识形态领域总体态势向上向好、主流思想舆论巩固壮大，但也要清醒看到，各种风险挑战依然存在、不容忽视、不可小视。一些错误思潮和_观点变换手法、改头换面、暗流涌动，企图传播扩散、_蔓延、扰乱人心。网络空间中各种虚假信息、网络谣言、_言论不时出现，有的_社会对立情绪、有的制造思想混乱、有的攻击_的路线方针政策、有的歪曲历史事实、有的诋毁英雄模范人物。社会热点问题和民生关切问题容易被别有用心之人利用和炒作，借题发挥、上纲上线、扩大事态，制造负面影响和不良舆论。一些基层单位对意识形态工作重视不够、投入不足、力量不强，存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象，对意识形态领域的苗头性、倾向性问题缺乏敏感性和鉴别力，不敢抓、不愿管、不会管的问题依然存在。意识形态工作力量薄弱、手段单一、能力不足的矛盾还比较突出，难以适应新形势新任务新要求。全街道各级_组织和广大_员干部必须始终保持清醒头脑、增强忧患意识、树立底线思维，既不能因为形势总体向好而放松警惕、麻痹大意，也不能因为问题复杂艰巨而畏难退缩、消极应付。要坚持问题导向和目标导向相结合，把形势估计得更严峻一些、把问题分析得更深入一些、把措施准备得更充分一些、把预案制定得更周全一些，做到居安思危、未雨绸缪、防患未然，坚决守住意识形态安全底线，切实维护辖区意识形态领域平稳有序、安全可控、和谐稳定。
二、以制度管根本，在完善机制中构建工作体系，着力推进意识形态工作制度化规范化
制度建设是管根本、管长远、管全局的重要保障。做好意识形态工作，不能靠一时之热情、不能凭一人之力量、不能行一策之举措，必须靠健全完善的制度机制来保障和支撑，使意识形态工作有章可循、有规可依、有序推进、有效运行，形成常态化、长效化的工作格局。
（一）健全完善责任制度，构建职责清晰、层层传导的工作格局。意识形态工作责任制是推动工作落实的重要制度保障和刚性约束。要在现有工作基础上，进一步健全完善意识形态工作责任制度体系，推动形成一级抓一级、层层抓落实、人人有责任的工作格局。一是完善街道_工委主体责任制度。街道_工委要切实履行意识形态工作主体责任，把意识形态工作纳入_工委重要议事日程和年度工作要点，定期专题研究意识形态工作，定期分析研判意识形态领域形势，定期听取工作汇报和意见建议，定期部署推进重点任务和重要工作。_工委书记履行第一责任人职责，带头抓好意识形态工作、带头管好各类阵地、带头批评错误观点倾向、带头与错误思潮作斗争。班子成员履行“一岗双责”，对分管领域的意识形态工作负直接领导责任，把意识形态工作融入分管业务全过程各方面。二是完善社区属地管理责任制度。各社区_组织对本辖区意识形态工作负属地管理责任，_组织书记是第一责任人，要结合本社区实际制定具体落实措施和实施方案，把工作责任分解到网格、落实到岗位、明确到人头，确保各项任务在基层落地落实、见到实效。建立社区意识形态工作季度报告制度，定期向街道_工委报告工作进展和重要情况。三是完善重点领域直接责任制度。学校、企业、z-教场所、社会组织等重点领域，其_组织或主要负责人要切实履行直接责任，加强对本领域意识形态工作的日常管理和动态监测，及时发现和处置各类问题隐患，确保本领域意识形态阵地不出问题、不发生事件、不造成影响。
（二）健全完善运行机制，构建协调联动、高效运转的工作体系。意识形态工作涉及多个领域、多个部门、多个层级，需要建立健全协调联动、密切配合、高效运转的工作机制来保障和支撑。一是建立健全联席会议和会商研判机制。建立由街道_工委统一领导、宣传委员牵头协调、相关科室和社区参加的意识形态工作联席会议制度，每季度至少召开一次联席会议，遇到重要情况和紧急事项随时召开。联席会议的主要任务是：传达学习上级_委关于意识形态工作的指示精神和部署要求，听取各部门各社区工作汇报，分析研判当前形势和风险隐患，协调解决重点难点问题，研究部署阶段性工作任务。二是建立健全信息报送和沟通联络机制。建立意识形态工作信息定期报送和重要情况即时报告制度，各社区和相关科室要按规定时间和要求报送工作信息和动态情况，重大突发情况和重要yq信息要在第一时间报告，不得迟报、漏报、瞒报、谎报。加强横向沟通和纵向联络，街道层面要与上级宣传部门保持密切联系，及时了解政策要求和最新动态；社区层面要加强与街道的沟通衔接，确保信息畅通、反应灵敏、处置及时。三是建立健全督查考核和问责追究机制。将意识形态工作纳入街道对各社区、 ……

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