【提纲】一、共产_员的先进性，首先体现在坚定的理想信念上。一是信念要坚定，不管遇到什么情况，跟_的心不能变，听_的话不能变。二是不管在哪个岗位上，都要把本职工作干到最好，让组织放心。三是有困难的时候要往前站，有好处的时候要往后让。二、共产_员的先进性，要落实在过硬的业务本领上。三、共产_员的先进性，要体现在甘于奉献的日常行动上。四、共产_员的先进性，要坚守在严格的纪律规矩上。五、荣誉属于过去，奋斗成就未来。
，深知行业是一个技术密集、安全至上的行业。光有热情、有干劲远远不够，手上没有真功夫，关键时刻就扛不住事，甚至可能给企业造成损失、给_和人民抹黑。我刚参加工作时，底子薄、基础差，面对复杂的设备和厚厚的图纸，常常感到无从下手。那时候我就跟自己较上了劲：别人学一遍能会的，我学三遍；别人下班休息了，我留下来琢磨设备、啃书本。遇到弄不懂的问题，就追着老师傅们问。有些师傅被我问烦了，说我“一根筋”。可我想的是，我是_员，如果技术上不过硬，遇到急难险重任务怎么上？怎么服众？_员不能只会喊口号，必须成为本岗位的行家里手。这些年，我先后参与了多次设备大修和技术改造项目。每接受一项新任务，我都把它当作一次学习提升的机会。提前查资料、看图纸，把每一个细节搞清楚；干的过程中认真记录、反复琢磨，干完了还要
总结复盘。慢慢地，我积累了一些经验，练就了一些判断和处理故障的本领。
作为_员技术骨干，我还主动承担了带徒弟的任务。我给自己立了规矩：对徒弟要严格要求，但不能藏私。我把多年积累的工作笔记整理出来，做成培训教材，把经验技巧掰开揉碎讲给他们听。有人不理解，说这些是你吃饭的本事，全教出去了不怕徒弟超过你？我说，师傅教徒弟，天经地义。我们电力事业需要一代一代传承，教会他们是我最大的成就。只有年轻人都成长起来了，我们的电网才能更安全、企业才能更有活力。现在，我带的几个徒弟都已经成为业务骨干，有的还在技能竞赛中取得了优异成绩。看着他们成长，我打心眼里高兴。
三、共产_员的先进性，要体现在甘于奉献的日常行动上
我们行业有句老话，叫“辛苦我一人，点亮千万家”。这话不是随便说说的，是每一个人用汗水和付出在书写的真实写照。保供任务重、安全压力大、倒班抢修是家常便饭，对家庭的亏欠，是每个人心里的隐痛。这些年，我几乎没有完整休过一个长假。越是节假日，越是用电高峰，越要坚守岗位。我清楚，既然选择了这个行业，就注定要有所舍弃。不是我一个人这样，千千万万的人都是这样。正是有了大家的默默坚守和付出，才有了万家灯火的璀璨安宁。
作为一名_员，我深知自己必须在这些方面做得比别人更好一些。有急难险重任务，我不上谁上？需要连续值守，我不守谁守？这不是唱高调，这是_员的天职。我的老父亲一辈子在一线工作，他经常跟我说：“得把责任摆在最前面。你入了_，更要对得起_员这两个字。”父亲的教诲我一直记在心里。我也希望用自己的一言一行，给年轻一代做个好样子，把我们电力人的好传统、好作风一代一代传下去。
四、共产_员的先进性，要坚守在严格的纪律规矩上
_员就是一面旗帜，一言一行群众都看在眼里。如果_员对自己要求不严，不仅个人形象受损，更会给组织抹黑。
在工作中，我始终坚持按制度办事、按规程操作，从不打折扣。在涉及设备验收、物资领用等环节，我给自己定下规矩：不抽供应商的烟，不吃相关方的饭，不收任何形式的好处。有人觉得我不近人情、不好打交道，我说不是不近人情，而是守底线。人情归人情，规矩归规矩。今天因为人情放宽一厘米标准，明天就可能因为人情酿成大事故。设备质量关系到电_全，关系到人民生命财产，一点都不能含糊。我这样做，不是要显得自己多清高，而是要对得起组织对我的信任，对得起_员这个身份。
五、荣誉属于过去，奋斗成就未来
同志们，今天我站在这里接受表彰，心里除了激动，更多的是清醒。这份荣誉，是对过去的肯定，更是对未来的期许。它不是一个休止符，而是一个新的起跑线。成绩只能说明过去，未来还需要我们更加努力。当前，公司正处在转型发展的关键时期。新型电力系统建设加速推进，能源保供压力持续加大，技术创新要求越来越高。这些任务，最终都要靠我们在座的每一个人去落实、去完成。作为共产_员，我们不能满足于已有的成绩，更不能有歇一歇、等一等的想法。必须以更高的标准要求自己，在接下来的工作中做得更好。在 ……
相关文章