【提纲】一、始终同_中央保持高度一致，在淬炼政治品格中锻造过硬的政治能力。一要把理论学习作为“定盘星”，不断提高政治判断力。二要把对_忠诚作为“压舱石”，不断提高政治能力。三要把狠抓落实作为“试金石”，不断提高政治执行力。二、始终同人民群众保持血肉联系，在践行根本宗旨中锻造卓越的群众工作能力。（一）要带着真心，练就“坐得下”的定力。（二）要怀着耐心，练就“听得进”的本领。（三）要凭着良心，练就“讲得清”的功夫。（四）要下定决心，练就“办得成”的担当。三、始终与时代发展保持同频共振，在投身火热实践中锻造高超的履职尽责能力。（一）要着力提升“提笔能写”的文字综合能力。（二）要着力提升“统筹协调”的组织领导能力。（三）要着力提升“为人处世”的沟通表达能力。
远账，要思考这些项目如何更有效地联农带农，如何促进村集体经济壮大，如何与我们的人居环境整治和美丽乡村建设同频共振。这就是政治领悟力，是跳出*看*，站在更高层次、更宽视野上理解和把握上级精神，确保我们的执行不跑偏、不走样。
三要把狠抓落实作为“试金石”，不断提高政治执行力。一分部署，九分落实。政治执行力强不强，最终要看抓落实的成效。_中央的决策部署、省市县委的工作要求，到了我们乡镇就是“最后一公里”。这“最后一公里”如果打不通，再好的蓝图也只是镜中花、水中月。年轻干部处在抓落实的第一线，更要展现出坚决的执行力。对于定下来的事情，就要雷厉风行、抓紧快办；对于部署了的工作，就要一抓到底、务求实效。要坚决杜绝“选择性执行”“应付式执行”等问题。比如，在推进
农村“厕所革命”、生活垃圾治理等硬任务时，可能会遇到群众不理解、推进有难度等情况。这时候考验的就是我们的政治执行力。是迎难而上、想方设法去解决问题，还是畏难退缩、找各种借口拖延，结果截然不同。大家要牢记，在执行上级的决策部署上，没有任何价钱可讲，必须不折不扣、令行禁止，确保_中央政令畅通、决策落地生根。
二、始终同人民群众保持血肉联系，在践行根本宗旨中锻造卓越的群众工作能力
我们_的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。乡镇是离人民群众最近的地方，我们的工作说到底就是群众工作。刚才有同志分享了从听不懂方言到能和群众打成一片的经历，这个转变过程，实际上就是对群众感情加深、群众工作能力提升的过程。接待群众是一门学问，更是一门艺术。离开了人民群众，我们就成了无源之水、无本之木。如何做好群众工作？关键在于始终同人民群众保持血肉联系，把群众的安危冷暖时刻放在心上。
（一）要带着真心，练就“坐得下”的定力。群众愿不愿意跟你说心里话，首先看你有没有真心、有没有耐心。当群众带着问题、揣着怨气找到我们时，我们首先要做的，就是热情地请他坐下，耐心地给他倒杯水，让他把话说完、把气理顺。这个“坐得下”，体现的是一种态度，一种对群众的尊重。绝不能摆出一副高高在上的“官架子”，更不能对群众的诉求敷衍了事、推诿扯皮。要学会换位思考，把群众的“烦心事”当成自己的“心头事”，设身处地为他们着想，这样才能真正坐到群众身边，走进群众心里。
（二）要怀着耐心，练就“听得进”的本领。群众的语言往往是最朴实的，有时候可能话说得不中听，甚至夹杂着一些情绪。越是这个时候，我们越要沉住气，耐心倾听。要善于从群众的“牢骚话”“抱怨话”中，听出他们真实的诉求和我们工作的不足。有同志提到“政策刚性”与“柔性执行”如何平衡的困惑，这正是在倾听群众_中产生的真问题。很多时候，群众反映的问题，正是我们政策需要完善、工作需要改进的地方。只有真正“听得进”群众的意见，我们才能找准问题的症结，拿出群众满意的解决方案。
（三）要凭着良心，练就“讲得清”的功夫。做群众工作，一个很重要的方面就是宣传解释政策。要把“文件语”转换成群众能听懂的“家常话”，把“大道理”融进群众身边的小故事，把政策的好处、操作的办法原原本本地给群众讲清楚、说明白。为什么这项补贴是这样发的？为什么这个项目要建在这里？要把前因后果、利害关系都掰开了、揉碎了讲给群众听。只有我们讲清楚了，群众理解了，工作才能得到他们的支持和拥护，才能最大限度地减少矛盾和误解。
（四）要下定决心，练就“办得成”的担当。群众最看重的，不是我们说得有多好听，而是我们事情办得怎么样。说一千道一万，不如实实在在办好一件事。对于群众反映的合理诉求，我们要想尽一切办法去解决。能马上办的，要立即办；需要协调的，要主动去协调；一时解决不了的，要耐心做好解释，明确告知解决路径和时限，并持续跟踪督办。要发扬“钉钉子”精神，对群众承诺的事情，就要一诺千金，定了就干、干就干好，在为群众排忧解难中不断增进感情、赢得信任，让群众切实
体会到_和政府的温暖。
三、始终与时代发展保持同频共振，在投身火热实践中锻造高超的履职尽责能力
时代在发展，社会在进步，新情况新问题层出不穷，这对我们干部的能力素质提出了越来越高的要求。有同志谈到“本领恐慌”，这种感觉是真实存在的，也是正常的。感到恐慌，说明有上进心，有责任感。如何克服“本领恐慌”？唯一的办法就是加强学习、投身实践，在摸爬滚打中增长才干，在层层历练中积累经验，锻造与岗位职责相匹配、与时代发展相适应的过硬本领。
（一）要着力提升“提笔能写”的文字综合能力。文字综合能力是干部的基本功。在机关工作，“文经我手无差错”是最基本的要求。小到一则通知、一篇信息，大到一份工作
总结、一个
调研报告，都直接反映着我们的工作水平和单位的形象。大家不要觉得写材料是“苦差事”，实际上，这是提升我们逻辑思维能力、归纳分析能力和全局把握能力的最佳途径。通过起草一份材料，我们可以系统地梳理一项工作的前因后果、进展成效和存在问题，从而对这项工作有更全面、更深刻的认识。希望大家都能主动去承担写材料的任务，在反复的遣词造句、谋篇布局中锤炼笔力，努力做到“事交我办请放心”。
（二）要着力提升“统筹协调”的组织领导能力。基层工作的一个显著特点就是“上面千条线，下 ……
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