在国企树立和践行正确政绩观学习教育动员会讲话

同志们：
实干兴企担使命，正确政绩促发展。在国有企业高质量发展的关键阶段，党中央部署开展树立和践行正确政绩观学习教育，对我们国企干部职工来说，是筑牢思想根基、提升履职能力、推动企业发展的重要契机。今天，我们召开公司树立和践行正确政绩观学习教育动员会，主要任务是深入学习贯彻_总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，全面落实上级党委工作要求，对公司学习教育进行全面动员、部署推进，引导全体干部

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书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述与学习贯彻_总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述结合起来，通过党委理论学习中心组学习、专题研讨、支部学习、岗位培训等形式，深刻领会正确政绩观的核心要义，深刻把握“国企为国、国企为民”的使命担当，不断提高政治站位、强化责任意识，自觉把个人工作融入企业发展、服务国家战略。
二是聚焦主责主业，彰显实干兴企的实绩担当。坚持把推动企业高质量发展作为最大政绩，聚焦主业实业，深耕核心领域，加大科技创新投入，提升核心竞争力，推动企业实现质的有效提升和量的合理增长。要坚决摒弃“重规模轻质量、重速度轻效益、重短期轻长远”的错误倾向，坚持实事求是、按规律办事，扎实推进项目建设、产业升级、降本增效等重点工作，以务实举措推动企业高质量发展，确保国有资产保值增值。
三是坚守为民初心，履行国企担当的社会责任。国有企业要始终牢记“国之大者”，自觉践行以人民为中心的发展思想，在保障民生供给、推动地方发展、助力乡村振兴、履行社会责任等方面主动担当作为。要聚焦群众需求，提升产品质量和服务水平，用心用情解决群众在生产生活中的实际问题；要积极参与公益事业，助力共同富裕，以实际行动彰显国企的责任与担当，让企业发展成果更多更公平惠及全体人民。
四是从严管党治党，锻造忠诚干净担当的干部队伍。坚持党对国有企业的全面领导，把党建工作与生产经营深度融合，以党建引领企业发展。要加强干部队伍建设，树立正确用人导向，把践行正确政绩观情况作为干部考核评价、选拔任用的重要依据，大力选拔使用务实肯干、实绩突出的干部。要强化纪律作风建设，坚决反对形式主 ……

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