市应急管理局副局长在市安委办2025年度安全生产考核工作推进会上的讲话

市应急管理局副局长在市安委办2025年度安全生产考核工作推进会上的讲话
同志们：
今天，我们召开市安委办2025年度安全生产考核工作推进会，主要目的是深入分析当前我市安全生产面临的形势，对照年度考核指标要求，查找工作中存在的短板与不足，对考核迎检准备及年末安全生产重点工作进行再动员、再部署、再落实，确保以扎实的工作成效迎接年度“大考”，确保全年安全生产形势持续稳定向好。刚才，会议传达了2025年度旗县市（区）安全生产考核指标以及做好后两个月安全生产工作的有关要求，并对防范遏制小型餐饮场所群死群伤火灾事故进行了专项部署。这些要求和部署是当前我们工作的重中之重，希望大家深刻领会，认真抓好贯彻落实。下面，我讲四个方面的意见。
一、认清形势、提高站位，坚决筑牢思想防线
当前，我们正处在全年工作的收官冲刺阶段，同时也是各类安全风险的易发高发期。越是关键时刻，越要保持清醒头脑，越要绷紧安全这根弦。我们必须从政治高度、发展维度、民生角度深刻认识抓好当前安全生产工作的极端重要性和现实紧迫性，切实增强忧患意识和责任担当，为年度各项工作画上圆满句号奠定坚实的安全基础。
（一）要“点”上清醒，深刻把握形势的严峻性。安全生产只有进行时，没有完成时。从宏观层面看，随着经济持续回升向好，各类生产经营活动日趋活跃，加之冬季低温、雨雪、冰冻等恶劣天气影响，安全风险交织叠加，防

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产经营必须管安全”的要求，切实履行好行业监管责任；各县区要落实属地管理责任，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要坚决克服侥幸心理和应付心态，把考核准备工作作为当前一项重点任务来抓，对照责任分工，逐项梳理，补齐短板，确保各项工作无缝对接、全面覆盖，不留死角、不留盲区，以最充分的准备迎接考核检查。
二、聚焦重点、精准发力，全力夯实安全基础
“基础不牢，地动山摇”。安全生产考核迎检和年末安全工作的成效，最终要体现在重点领域的有效_和基础工作的扎实稳固上。我们必须坚持问题导向，瞄准薄弱环节，紧盯重点领域，拿出硬措施，打好主动仗，确保重点行业领域安全可控，确保各项安全防范措施落地生根。
（一）要打好考核迎检主动仗。考核在即，时间紧、任务重。各有关部门要立即行动起来，对照2025年度安全生产考核指标细则，逐条逐项进行自查自评。要建立迎检工作台账，明确责任单位、责任人和完成时限，实行清单化管理、项目化推进。对于已经完成的工作，要整理好佐证材料，确保资料齐全、规范、准确，能够全面真实反映我们的工作成效。对于存在的差距和不足，要立行立改，特别是针对一些长期存在的难点问题、反复出现的隐患，要深入分析原因，采取有力措施，尽快补齐短板弱项。安委办要加强督导检查，及时掌握各单位的准备情况，做好统筹协调和服务指导工作。要注重总结提炼工作中的亮点和特色，形成可复制、可推广的经验做法，充分展示我市安全生产工作的成效。要坚决杜绝临时抱佛脚、弄虚作假的行为，确保考核结果真实反映我们的工作水平。
（二）要筑牢重点领域防火墙。年末是生产经营活动的旺季，也是安全事故的易发期。必须持续加大对矿山、危险化学品、冶金工贸、道路交通、建筑工地、城镇燃气、消防、人员密集场所等重点行业领域的安全监管力度。矿山领域要突出抓好瓦斯治理、水害防治、顶板管理等关键环节，严厉打击超能力生产、非法开采等行为；危险化学品领域要加强对生产、储存、经营、运输、使用等全链条安全监管，特别是动火作业、有限空间作业、重大危险源管理等高风险环节的_；道路交通领域要针对冬季特点，强化“两客一危一货”等重点车辆监管，严查“三超一疲劳”等违法行为；建筑施工领域要重点防范坍塌、坠落、起重伤害等事故，加强对施工现场安全管理；城镇燃气领域要持续推进管网更新改造和隐患排查，严厉打击无证经营、非法充装等行为；消防领域要聚焦大型商业综合体、宾馆饭店、学校医院、养老机构、小型餐饮场所等人员密集场所，深化消防安全专项整治，严防群死群伤火灾事故，特别是要严格落实本次会议对防范遏制小型餐饮场所群死群伤火灾事故的安排部署。其他行业领域也要结合实际，深入开展安全风险辨识和隐患排查治理，落实有效_措施。
（三）要拧紧企业责任安全阀。企业是安全生产的责任主体，主体责任落实不到位，是事故发生的重要原因。必须采取更加有力的措施，督促企业严格落实安全生产法律法规和标准规范。要推动企业建立健全从主要负责人到一线从业人员的全员安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准。要加强对企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员的培训考核，提升其履责能力。要督促企业加大安全投入，完善安全设施，加强日常安全管理，深入开展风险辨识评估和隐患排查治理，建立隐患清单和整改台账，实现闭环管理。要推广实行企业安全生产承诺公告制度，强化社会监督。要严格执行安全生产“黑名单”和失信联合惩戒制度，对存在严重违法行为或发生事故的企业，依法依规实施惩戒，倒逼企业主体责任落实。要探索建立企业安全生产内生动力机制，让企业真正实现从“要我安全”到“我要安全、我会安全、我能安全”的根本转变。
三、治本攻坚、系统施策，着力提升治理效能
安全生产工作是“易碎品”，不能有丝毫松懈。我们必须坚持标本兼治、重在治本，既要着力解决当前突出的矛盾和问题，更要注重长效机制建设，持续推动安全生产治理模式向事前预防转型，向系统化、精细化、现代化迈进，不断提升本质安全水平。
（一）要下好风险防范先手棋。预防是最好的保护。要牢固树立“隐患就是事故”的理念，把风险_挺在隐患前面，把隐患排查治理挺在事故前面。要建立健全安全风险分级_和隐患排查治理双重预防机制，督促各行业领域企业全面开展安全风险辨识，科学评定风险等级，落实_措施。要完善隐患排查治理体系，明确排查标准和清单，实现常态化、制度化。对排查出的重大事故隐患，要严格执行挂牌督办制度，落实整改责任、措施、资金、时限和预案，确保整改到位。要运用好信息化手段，加强安全生产风险监测预警系统建设和应用，提升风险早期识别和预报预警能力。要针对第四季度和年末安全生产特点，加强会商研判，及时发布安全风险提示警示，指导各地区、各行业和企业有效防范应对。要特别关注非正常生产状态下的安全风险，如企业停产复产、检维修、限产等环节，必须制定周密方案，加强现场 ……

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