【提纲】一、关于纪检监察工作。（一）关于监督。监督——纪检监察工作的前提。（二）关于执纪。执纪——纪检监察工作的_。（三）关于问责。问责——纪检监察工作的关键。一是惩前毖后，治病救人。二是保护企业和广大职工的利益，维护企业的良好社会形象。一是强化对全员的案例警示教育。二是做好项目廉洁风险防控工作。三是通过廉洁从业承诺书的书写看党性。二、关于宣传企业文化工作。一是继续深化“解放思想在城轨”活动。二是扎实开展突发事件舆情危机应对演练。三是高度重视对外宣传报道工作。四是继续强化对梁西军的典型宣传。五是高度重视政治研究工作。三、关于共青团工作。四、给大家几点忠告。2、任何把自己凌驾于组织之上、群众之上、制度之上的行为都是极其危险的。3、荣誉、地位和财富都是有份量的，占有多了会压垮自己。4、个人素质不会随着职务的升高而自然升高。6、善待你所在的单位。9、是智者以别人的惨痛教训警示自己，愚者用自己沉重的代价唤醒别人。
送司法机关等四种。纪律处分问责方式运用的主责在纪检监察机关，其它问责方式运用各有主责部门，请大家各负其责。问责的目的有二：
一是惩前毖后，治病救人。二是保护企业和广大职工的利益，维护企业的良好社会形象。在这个过程中，要注重“四种形态”（第一种党内关系正常化，批评与自我批评要经常开展，让咬耳扯袖红脸出汗成为常态；第二种党纪处分和组织处理要成为大多数；第三种对严重违纪的重处分、做出重大职务调整应当是少数；第四种严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极少数。）和“三个区分开来”（把干部在推进改革中缺乏经验、先行先试出现的失误和错误，同明知故犯的违纪违法行为区分开来；把上级尚无明确限制的探索性试验中的失误和错误，同上级明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来；把为推动发展的无意过失，同为谋取私利的违纪违法行为区分开来）的运用，力求公平公正。今年问责的重点是亏损项目中的责任者；审计、巡察中发现的有关问题线索的责任者；还有就是违反“八项规定”的责任者。
具体到项目上，要抓这么几项重点工作：
一是强化对全员的案例警示教育。各个党支部每半年至少组织一次全员的案例警示教育，要有教案，要有人员签到表，有记录，要用身边的人、身边的事教育身边的职工群众。
二是做好项目廉洁风险防控工作。不同的项目、项目的不同时期，廉洁风险是不一样的。各项目部党支部要牵头识别并建立廉洁风险台账，并制定相应的防控措施，及时进行交底，让全员参与廉洁风险防控工作，这将是我们纪委检查的重点工作之一。
三是通过廉洁从业承诺书的书写看党性。承诺书的书写一定要结合岗位特点，这是个人对组织的庄严承诺，切不可千篇一律，千人一面，这是个党性问题。
二、关于宣传企业文化工作
一是继续深化“解放思想在城轨”活动。工作重心放在汇编成册的意见建议的宣传贯彻落实上，目的是要把意见建议转化成推动工作开展的思路、出路和举措，解决问题的实招，让这项活动由虚变实。
二是扎实开展突发事件舆情危机应对演练。在建项目，尤其是重难点项目全年至少开展一次演练，可以和安全事故应急演练一并进行。从公司层面可组织1-2场演练，尽量扩大受众面。这是一项打基础、利长远的工作，虽然有些难度，但很有价值，很有意义，大家一定要相信“磨刀不误砍柴工”。
三是高度重视对外宣传报道工作。认真落实新修订的《新闻宣传奖惩办法》，激励更多的人员投身到通讯员队伍当中，让更多的人关心企业、宣传企业，不断提升企业的美誉度和影响力，为进一步开拓市场鼓劲助威。要依托重难点项目，聚焦关键人物、典型人物和先进人物，讲好企业故事。
四是继续强化对梁西军的典型宣传。依托重点项目，依托梁西军劳模创新工作室，继续强化对梁西军的宣传，这也是在宣传企业，打造企业品牌。
五是高度重视政治研究工作。把每名专职党群干部每年至少完成一篇理
论文章作为助推这项工作的重要手段，这个指标也作为考核一名党群干部是否称职的重要依据。
三、关于共青团工作
共青团是_助手和后备军，是青年的大学校，任何一个有前途的企业无不是把关注的眼光投向青年，任何一个有远见的领导都会高度关注青年的成长。把健全组织、完善制度、丰富活动、展现活力、服务企业、服务青年作为落实团代会精神的举措和2019年工作的重点。
四、给大家几点忠告
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