【提纲】一、强化_建设，传承“红色”基因。一是加强领导。二是落实制度。三是注重学习。四是从严从实做好发展党员工作。二、坚持服务为本，展现“蓝色”力量。三、落实严防严控，推动“绿色”发展。四、创新工青活动，激发“橙色”活力。一是丰富员工文化生活。二是凝聚青年朝气与力量。五、聚焦监督执纪，坚守“清白”底线。
企业党支部打造“五彩”党建工作经验材料
对标对表学思践悟知行合一
五彩党建领航向先锋支部促提升
_**饭店委员会*第三党支部以____思想为指导，贯彻落实局党组和饭店党委的决策部署，以创建先锋支部为契机，紧紧围绕中心工作，用心打造“五彩”党建，有效提升支部整体党建水平和服务质量，推进支部建设全面进步全面过硬。现将支部创建做法及成效，整理
汇报如下：
一、强化_建设，传承“红色”基因
*第三党支部共有党员*人，支部高度重视“先锋支部”创建工作并以此为抓手，推动支部组织力、战斗力、凝聚力不断提升，为高水平开展各项工作提供了坚强的政治保证。
一是加强领导。支部书记作为第一责任人定期组织召开支委会和党员大会，成立创建工作领导小组，制定切实可行的创建方案，要求党员全员参与、各部位之间紧密配合，
等多个区域。支部始终以提升服务水平，提高服务品质为目标，时刻践行主动服务、有声服务、微笑服务，及时响应并积极满足宾客各项服务需求。不断细化完善客史档案，VIP服务更加专业，“一对一”管家式服务更趋成熟。支部带领全体员工克服人员紧张、
疫情防控新要求、封闭式服务等困难，上下一心、任劳任怨，助力饭店圆满完成省市区党代会，历次省委全会、省市区两会、省委经济工作会议、_两会集中中转、省政协常委会等重要会议活动服务保障任务。三年来，共服务会议*余场次，副省（部）级以上领导参会*余人次，其他领导参会*余人次；累计整理打扫客房*万余间，会议进出抢房*余间，为重要会议提供免洗客衣服务*余件。共收到客房心语本留言及表扬信*份，锦旗*面，收到副省（部）级以上领导表扬信*份，省市领导多次点赞留言：“感谢你们热情、周到、细致的服务”。
三、落实严防严控，推动“绿色”发展
近年来，新冠肺炎疫情对饭店行业造成了前所未有的打击，*第三党支部带领部门全体员工积极参战，主动请战，敢于担当，为饭店疫情防控作出应有的贡献。*年*月*日大年初二晚，饭店突然接到通知要承担服务保障“省疫情防控工作直播新闻发布会”的任务，在确保万无一失的情况下，支部立即组织力量到店进行工作对接，布置会场并调试设备至凌晨。接下去每日一场的发布会，部门按要求落实会场消杀、测温、提醒、问询等各项防疫措施，全力确保新闻发布会安全有序，圆满顺利。复工复产之际，饭店外地员工分批返杭，我支部党员主动请缨，参与服务保障居店隔离员工的任务。疫情防控常态化背景下，支部负责饭店各个区域的卫生消杀工作，职责重大，三年来支部带领员工慎终如始做好各项防疫工作，客房实施一客一消毒，每日至少消毒*次；会场实施一会一消毒，使用前后进行半小时以上的消杀通风；电梯每*小时清洁消毒*次；大厅、走廊、外围公共区域每*小时清洁消毒*次；公共卫生间加强空气流通，每日随时进行卫生清洁等，确保万无一失，让宾客住的舒心，用的放心。
四、创新工青活动，激发“橙色”活力
一是丰富员工文化生活。及时落实各节日福利及慰问，在妇女节、母亲节为女员工送上组织关怀；对有困难员工及时给予救助和慰问，把组织的温暖送到员工的心坎里；每年开展员工联欢活动，动员广大员工以更加饱满的热情投入到工作中；建立支部党建文化宣传阵地，营造浓厚党建学习氛围，进一步激励员工紧紧围绕饭店发展目标，坚决扛起建设“重要窗口”的责任担当；组织支部党员和部门员工积极参与饭店各项大讨论活动，累计汇总合理化建议*条，展现员工智慧。
二是凝聚青年朝气与力量。携手饭店团总支为青年提供成长成才的平台，组织青年员工精心准备宣讲稿，参加饭店“学理论、抓管理、提品质、促效益”学习宣讲活动和“奋斗百年路，启航新征程”
党史学习教育活动，支部选送的青年多次登上管理局和饭店的舞台，屡获佳绩。
五、聚焦监督执纪，坚守“清白”底线
*第三党支部全面落实从严治党主体责任，扎实推进党风廉政建设工作。根据饭店党委的要 ……
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