专题_课：弘扬优良传统，砥砺奋斗精神

专题_课：弘扬优良传统，砥砺奋斗精神
同志们：
今天，我们在这里隆重集会，以“弘扬优良传统，砥砺奋斗精神”为主题，共同上一堂_课，重温_的光辉历史，感悟_的优良传统，汲取砥砺奋进的力量。
_总书记深刻指出，我们_在长期奋斗中形成了许多优良传统和作风，这是我们_宝贵的精神财富。对我们企业来说，一代代建设者逢山开路、遇水架桥，在艰苦卓绝的奋斗中铸就了“能吃苦、能战斗、能奉献”的奋斗精神。这是我们企业的传家宝，是我们战胜一切困难挑战的强大动力。在新时代新征程上，我们必须弘扬优良传统，砥砺奋斗精神，奋力推动公司高质量发展。借这个机会，我讲几点意见，与大家共勉。
一、深刻认识弘扬优良传统的时代价值
优良传统是历史的沉淀，是精神的结晶。在新时代背景下，弘扬优良传统具有十分重要的意义。
第一，弘扬优良传统，是传承红色基因、赓续精神血脉的必然要求。我们_在百年奋斗中形成的优良传统，是中国共产_人精神谱系的重要组成部分。从井冈山精神、长征精神、延安精神，到雷锋精神、焦裕禄精神、铁人精神，再到新时代的抗疫精神、脱贫攻坚精神，这些宝贵的精神财富，承载着_的初心使命，彰显着_的性质宗旨。我们行业也有自己的优良传统。一代代建设者用汗水和智慧铸就了“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的奋斗精神。这些优良传统，是我们必须传承好的红色基因，是我们必须赓续好的

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能坚守岗位、默默奉献。今天，我们的条件虽然好了，但这种吃苦精神不能丢。市场口的同志常年在外跑市场，项目上的同志常年驻守工地，风餐露宿、背井离乡，这种苦，是奋斗的苦；这种累，是光荣的累。我们要把这种“特别能吃苦”的精神发扬光大。
第二，特别能战斗的拼搏精神。我们的前辈们，面对困难从不退缩，面对挑战从不畏惧。他们敢打硬仗、能打胜仗，攻克了一个又一个技术难关，完成了一个又一个艰巨任务。这种“特别能战斗”的精神，就是敢于斗争、敢于胜利，不畏艰险、不惧困难，在任何挑战面前都能迎难而上、攻坚克难。今天，面对激烈的市场竞争，我们要发扬这种“特别能战斗”的精神。市场口的同志要在市场开拓中敢于拼抢，项目上的同志要在工程履约中敢于攻坚，技术口的同志要在技术创新中敢于突破。要有“逢山开路、遇水架桥”的闯劲，要有“明知山有虎、偏向虎山行”的勇气。
第三，特别能奉献的担当精神。我们的前辈们，舍小家顾大家，把青春和汗水洒在了工地上。有的同志常年在外，一年到头难得回家几次；有的同志孩子出生没能在身边，有的同志父母生病不能床前尽孝。这种“特别能奉献”的精神，就是不计得失、不求回报，把个人追求融入事业发展，把个人奋斗融入时代洪流。今天，我们要发扬这种“特别能奉献”的精神。要正确处理个人与集体、局部与全局的关系，把个人发展融入企业发展大局。要甘于在平凡岗位上默默奉献，甘于在艰苦环境中经受考验，甘于在急难险重任务中冲锋在前。
第四，精益求精的工匠精神。我们的前辈们，对待工作一丝不苟、精益求精。他们用尺子丈量、用眼睛检验，把每一个细节都做到极致，把每一道工序都做成精品。这种“精益求精”的精神，就是干一行爱一行、专一行精一行，追求卓越、追求完美。今天，我们要发扬这种“工匠精神”。市场工作要精打细算、精准施策；项目履约要精雕细琢、精细管理；技术工作要精耕细作、精进不休。要把“差不多”变成“过得硬”，把“过得去”变成“过得硬”，用精品工程擦亮企业品牌。
第五，团结协作的团队精神。我们的前辈们，心往一处想、劲往一处使，相互支持、相互补台，形成了强大的战斗力。这种“团结协作”的精神，就是同心同德、同向同行，把个人力量汇聚成集体力量，把个体智慧凝聚成集体智慧。今天，我们要发扬这种“团结协作”的精神。市场口的同志与项目上的同志要相互配合，前方后方要相互支撑，部门之间要密切协作。要形成心往一处想、劲往一处使的生动局面，汇聚起推动发展的强大合力。
三、积极探索砥砺奋斗精神的实践路径
弘扬优良传统，关键要在实践中砥砺奋斗精神。要把优良传统融入日常、抓在经常，在落细落小落实上下功夫。
第一，在学习教育中砥砺奋斗精神。要把优良传统教育纳入干部职工培训的重要内容，通过“三会一课”、主题_日、班前会等形式，组织干部职工学习企业发展史、学习先辈奋斗史。要邀请老同志讲传统、讲故事，用亲身经历教育年轻一代。要组织参观企业历史陈列馆、重点项目工地，感受企业发展历程，感悟先辈奋斗精神。要通过学习教育，让优良传统入脑入心，让奋斗精神融入血脉。
第二，在岗位实践中砥砺奋斗精神。奋斗精神最终要体现在岗位上、落实在行动中。项目上的同志要在工程履约中发扬工匠精神，精益求精、追求卓越。技术口的同志要在技术创新中发扬钻劲韧劲，刻苦钻研、攻坚克难。机关部门的同志要在服务保障中发扬奉献精神，任劳任怨、默默付出。要把岗位作为砥砺奋斗精神的舞台，在平凡岗位上创造不平凡的业绩。
第三，在攻坚克难中砥砺奋斗精神。困难是磨刀石，挑战是试金石。要在急难险重任务中砥砺奋斗精神。市场上的硬骨头，要敢于啃；项目上的拦路虎，要敢于打；技术上的卡脖子难题，要敢于攻。在急难险重任务面前，要豁得出来、顶得上去。要有“钉钉子”的精神，对定下来的事情紧盯不放、一抓到底。要在攻坚克难中磨炼意志、增长才干，在战胜挑战中砥砺品格、升华境界。
第四，在典型引领中砥砺奋斗精神。榜样的力量是无穷的。要深入挖掘选树一批弘扬优良传统、砥砺奋斗精神的先进典型，用身边事教育身边人。要大力宣传先进典型的感人事迹，让广大干部职工学有榜样、行有示范、赶有目标。要开展向先进典型学习活动，引导干部职工向榜样看齐、向先进学习，营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。
第五，在制度机制中砥砺奋斗精神。制度是保障，机制是支撑。要把弘扬优良传统、砥砺奋斗精神纳入_建工作责任制，纳入干部考核评价体系。要建立激励机制，对在急难险重任务中表现突出的干部职工及时表彰奖励。要建立容错纠错机制，为敢于担当的干部职工撑腰鼓劲。要完善关心关爱机制，帮助干部职工解决实际困难，让他们心无旁骛投身工作。
四、以弘扬优良传统砥砺奋斗精神，推动企业高质量发展
弘扬优良传统、砥砺奋斗精神，最终要落脚到推动企业高质量发展上。要把精神力量转化为发展动力，用奋斗成果检验精神传 ……

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