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市人社局办公室副主任现实表现材料

发布时间:2026/2/1 20:29:17 字数:2626
【提纲】一、政治立场坚定,党性修养过硬。一是强化理论武装。二是坚守政治原则。三是严守政治纪律。二、履职尽责担当,工作成效显著。一是抓实基层组织建设。二是打造特色党建品牌。三是强化党员教育管理。一是精准对接上级需求。二是紧密结合工作实际。三是严把文稿质量关口。三、作风严谨务实,群众认可度高。一是工作态度严谨。二是担当精神突出。三是群众观念牢固。四、严守纪律规矩,廉洁自律意识强。一是强化纪律学习。二是严守廉洁底线。三是注重自身修养。
市人社局办公室副主任现实表现材料
***,男,*年*月出生,*年*月参加工作,*年*月加入中国共产党,大学本科学历,现任**市人力资源和社会保障局办公室副主任,主要负责全局党建工作和综合性文稿起草工作。任职以来,该同志始终坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神及省、市相关决策部署,立足岗位、担当作为,在党建工作提质增效、文稿服务精准赋能等方面取得显著成效,展现出过硬的政治素养、扎实的业务能力和优良的工作作风。具体表现如下:
一、政治立场坚定,党性修养过硬
该同志始终把政治建设摆在首位,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上、政治上、行动上始终同以_同志为核心的党中央保持高度一致。一是强化理论武装。坚持把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作
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品牌。结合人社工作实际,牵头策划“党建+人社服务”“党建+技能提升”等特色党建活动,组织开展党员志愿服务、政策宣讲进社区、结对帮扶困难群众等活动*场次,参与党员*余人次,有效提升了党建工作与业务工作的融合度,增强了党组织的凝聚力和战斗力。三是强化党员教育管理。建立党员积分管理制度,将党员履职尽责、参与志愿服务等情况纳入积分考核,定期开展党员谈心谈话,及时掌握党员思想动态,针对性开展教育引导,推动党员干部充分发挥先锋模范作用。在近年党建工作考核中,全局党建工作连续*年获得优秀等次,该同志多次被评为“优秀党务工作者”.
在综合性文稿起草方面,始终坚持“高标准、严要求、求实效”的原则,精准把握上级精神和全局工作重点,高质量完成各类文稿起草任务,为全局工作开展提供有力文字支撑。一是精准对接上级需求。深入学习研究国家、省、市关于人社工作的最新政策部署,准确把握上级部门工作导向,牵头起草全局年度工作报告、工作总结、请示汇报、领导讲话等综合性文稿*余篇,其中*篇文稿被上级部门采纳转发,*篇领导讲话在全市相关会议上交流。二是紧密结合工作实际。坚持深入业务科室、基层人社服务平台开展调研,全面掌握全局重点工作进展、存在问题及下一步计划,将调研成果充分融入文稿起草中,确保文稿内容真实、数据准确、措施可行,切实发挥文稿的指导作用。例如,在起草全局民生实事推进情况报告时,该同志先后深入*个基层单位调研,收集整理各类数据*余条,梳理问题*项,提出针对性建议*条,为领导决策提供了重要参考。三是严把文稿质量关口。建立“起草一审核一修改一定稿”全流程质量_机制,对每一篇文稿都反复推敲、字斟句酌,确保文稿逻辑清晰、语言严谨、格式规范。同时,主动对接各科室,及时了解工作动态,确保文稿能够准确反映全局工作成效,为人社事业高质量发展营造良好氛围。
三、作风严谨务实,群众认可度高
该同志始终保持严谨细致、求真务实的工作作风,对待工作认真负责、一丝不苟,对待群众热情周到、耐心细致。一是工作态度严谨。无论是党建工作中的制度制定、活动策划,还是文稿起草中的内容梳理、文字打磨,都坚持精益求精,绝不敷衍了事。在牵头开展党建工作自查自纠时,先后梳理出问题*项,逐一制定整改措施,明确整改时限和责任人,确保问题全部整改到位。二是担当精神突出。面对繁重的工作任务,始终主动担当、迎难而上,经常加班加点完成党建活动组织、紧急文稿起草等工作,毫无怨言。在主题教育期间,牵头负责材料汇总、活动组织等工作,连续*周坚守岗位,高质量完成各项任务,保障了主题教育顺利推进。三是群众观念牢固。始终坚持以人民为中心的发展思想,积极参与“我为群众办实事”实践活动,深入基层倾听群众呼声,帮助群众解决社保参保、就业创业等方面的实际问题*件。在文稿起草中,始终聚焦群众关切,将群众急难愁盼问题作为重要内容,推动相关政策措施落地见效,得到了群众的广泛认可。
四、严守纪律规矩,廉洁自律意识强
该同志始终严格遵守党的纪律和规矩,自觉践行廉洁自律各项要求,树立了清正廉洁的良好形象。一是强化纪律学习。认真学习《中国共产党廉洁自律 ……
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