市纪委书记、市监委主任在“三化”建设年及集中整治工作推进会议上的主持讲话
同志们：
今天，我们召开*市“三化”建设年及集中整治工作推进会议，主要任务是
总结前期工作，分析存在问题，部署下一阶段任务，进一步统一思想、压实责任、狠抓落实，推动全市纪检监察工作高质量发展。
首先进行了第一项议题，由*同志通报全市“三化”建设年及集中整治工作的开展情况
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刚才，*同志既全面梳理了我们已经取得的成效，也深刻指出了当前存在的短板和不足，就下一步工作作了具体安排。这些通报和安排针对性很强，问题点得准，措施提得实，希望大家认真领会，抓好落实。
自开展“三化”建设年行动及集中整治工作以来，市纪委监委主动作为、精准发力，在办案质效提升、干部队伍建设、能力素质提升等方面取得了一定成效。但仍然存在政治站位不高、思想认识不足、工作被动应付等问题，亟需加以解决。开展“三化”建设年行动及集中整治工作，是深入贯彻落实_总书记和党中央重要要求，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的具体体现，是有效解决当前纪检监察机关自身建设存在的突出问题，打造忠诚干净担当、敢于善于斗争纪检监察铁军的有力举措。要进一步振奋精神、鼓足干劲，将集中整治作为“三化”建设的重要实践载体，以“三化”标准提
间，我们有的室组在办理一件涉及基层微权力的案件时，就因为调证程序上存在一个小小的瑕疵，虽然实体处理结果没问题，但还是被上级在评查中点了出来，差点影响了案件的整体效果。这就是规范化意识不强的一个具体表现。反过来看，我们在查处某系统系列案件时，由于前期方案制定周详，取证标准统一，法律适用精准，不仅顺利突破了案件，还推动该领域完善了相关制度，实现了“查办一案、治理一域”的效果。正反两方面的例子都告诉我们，“三化”不是束缚我们手脚的“条条框框”，而是保护我们、提升我们工作质效的“铠甲”和“利器”。因此，我们必须克服“与我无关”的旁观者心态、“按部就班”的守成者心态和“应付了事”的过关者心态，真正把思想统一到中央、省、市的部署要求上来，深刻认识到“三化”建设是推动纪检监察工作高质量发展的内在要求和必由之路，切实把“要我建”转变为“我要建”，形成思想自觉和行动自觉。
二、责任链条要再拧紧、再压实
任何一项工作，如果责任落不实，就像链条断了环，再好的部署也会掉在地上，听个响声而已。“三化”建设和集中整治工作涉及面广、系统性强，绝不是某个领导、某个部门的事，而是全市纪检监察系统的共同责任，需要上下联动、左右协同、一齐发力。现在有的单位存在“上热中温下冷”的现象，市里开了会、发了文，到了基层就渐渐没了声响；有的部门之间配合“默契不够”，还是各吹各的号、各唱各的调，形不成合力。这些问题根源就在于责任链条没有完全拧紧压实，出现了“断层”和“漏点”。李希书记强调，各级纪检监察机关要切实增强责任感使命感，加强组织领导，层层压实责任，主要负责同志要坚定扛起第一责任人责任，班子成员要履行好“一岗双责”。这就像打仗一样，指挥员必须靠前指挥，士兵们必须坚守战位，任何一个环节失守，都可能影响整个战局。我们必须要树立“一盘棋”思想，构建起清晰严密、环环相扣的责任体系。
首先，领导班子要带头扛起责任。我作为市委书记，对全市的“三化”建设和集中整治工作负总责，是第一责任人。班子成员要按照分工，抓好分管领域和联系单位的工作，不能当“甩手掌柜”，要定期研究、加强指导、解决难题。
其次，各部门负责人要落实具体责任。你们是承上启下的关键一环，既要吃透上级精神，又要结合本部门实际，拿出具体落实的“施工图”和“时间表”，把任务分解到人、把压力传导到位。比如案件监督管理室要牵头抓好问题线索的集中管理和规范处置，各纪检监察室要提升依规依纪依法办案能力，案件审理室要严把案件质量关，组织部门要抓好干部的教育培训和管理监督，等等。每个人都要清楚自己在这个责任体系中的位置和作用，知道自己该干什么、该怎么干、要干成什么样。我们要学习一些地方探索建立的成功经验，比如通过制定“定期报告事项清单”、“专题报告事项清单”和“报备事项清单”等方式，明确下级向上级报告报备的内容、时限和要求，既保证上级的有效领导和监督，又激发下级的主动性和创造性。
再者，要强化统筹协调和督促检查。办公室、党风室等综合部门要发挥好枢纽作用，加强信息调度和研判指导，建立健全统筹协调工作机制。我们要定期召开推进会、调度会，及时掌握进展，发现并解决工作中存在的“中梗阻”问题。对工作推进不力、责任落实不到位的，该提醒的提醒，该批评的批评，该问责的坚决问责，绝不姑息。特别是对于集中整治中发现的那些需要多部门协同解决的“硬骨头”，更要强化“兵团作战”，打破部门壁垒，集中优势兵力打歼灭战。比如在开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治时，就要加强纪检监察机关与农业
农村、
财政、审计等职能部门的协作配合，形成信息共享、线索互移、成果共用的良好局面。总之，我们要通过层层传导压力，确保责任一贯到底，任务层层压实，让“三化”建设和集中整治的每一项工作都有人抓、有人管、有人负责，绝不允许出现责任“空转”的现象。
三、结果导向要再坚持、再突破
我们做工作，不能只顾埋头拉车，还要抬头看路，更要看看最终到了哪里、收获了什么。结果导向是检验我们一切工作成效的“试金石”。“三化”建设搞得好不好，集中整治有没有取得实效，最终不是看开了多少会、发了多少文、留了多少痕，而是要看实际问题解决了没有，工作质效提升了没有，群众满意度提高了没有。当前，我们尤其要坚持问题导向和结果导向相统一，把解决“三化”建设中的短板与集中整治排查出的突出问题紧密结合起来，以问题的整改成效来彰显“三化”建设的成果。有的同志可能会说，纪检监察工作很多效果是隐性的、长期的，不好量化。但我觉得，只要我们用心，还是有很多“硬指标”可以衡量的。比如，我们的问题线索处置时效是不是更快了？立案案件的移送起诉率、有罪判决率是不是提高了？申诉率是不是下降了？办案安全事故是不是杜绝了？通过我们的监督，推动相关领域建立完善了多少项制度？群众对我们工作的认可度是不是提升了？这些都是实实在 ……
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