市公安局某党支部上半年党建工作总结

市公安局某党支部上半年党建工作总结
今年以来，市公安局办公室党支部坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕新时代党的建设总要求和组织路线，精心抓实“四强”党支部建设，持续增强基层党组织的政治引领力和组织凝聚力，发挥党建在推动改革、引领业务中的强大“助推器”作用，全力书写以高质量党建引领高质量发展的优秀答卷，为更好服务保障公安工作现代化提供坚强的政治保证和组织保障。
一、主要做法
（一）善用“理论思维”，铸牢信仰“坚定曲”。党支部持续深入学习贯彻_总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，坚决扛起抓好机关党建政治责任，推动党建工作高质量发展。一是擦亮“忠诚底色”。带头践行“两个维护”。坚持把_总书记系列重要讲话精神作为“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一要件”抓落实，深刻领悟“两个确立”，做到“两个维护”，不断提高党员政治判断力、政治领悟力、政治执行力。严肃党内政治生活。认真落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主

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锋堡垒。强化党建引领，积极开展“社区吹哨党员报到”志愿服务活动。根据公安职能，深入结对社区开展环境卫生整治、平安守护、入户宣传、“七一”慰问、巡河防汛等“双报到”志愿服务活动。深化模范机关创建。以创建“四强”党支部和“红旗党支部”为目标，引领党员在关键时刻冲得上去、危急关头豁得出来，在接好“烫手山芋”中锤炼党性，在啃下“硬骨头”中提能励为，在挑起“重担子”中脱颖而出，让党组织和党员作用进一步彰显。连续三年获评市公安局机关“红旗党支部”。三是打造严守纪律规矩的战斗堡垒。廉政建设是党的政治建设的重要组成部分。党支部始终把坚定不移地拥护“两个确立”、做到“两个维护”作为最高的政治原则。定期开展党章党规党纪的学习。党员始终保持高度的政治警觉性，严格遵守党的纪律和规矩。在日常工作中，坚持把纪律规矩内化于心、外化于行，坚决杜绝任何违规行为。常态化经常性开展警示教育。组织党员观看《警钟》《歧途》系列警示教育片，参观红色教育基地，发放《党风廉政建设》《市党员干部廉洁教育材料汇编》书籍，引导党员时刻牢记坚守、慎始，达到警钟长鸣。落实纪律作风教育提醒、日常监督管理机制，灵活运用批评教育、谈心谈话等方式，加强党员干部“八小时内外”监督，念紧廉洁自律“紧箍咒”。
（三）锻造过硬队伍，激活拼搏“冲锋曲”。党支部始终把队伍建设作为党建工作重中之重，以党员队伍教育管理工作为出发点，注重在发展、教育管理、交心恳谈、创新激励手段上下功夫，着力锻造过硬党员队伍。一是严把“三关”做好发展党员工作。严把“入口关”。党支部始终把政治标准放在首位，着重从政治素养好、业务能力强、群众基础好的年轻同志进行培养、全面考察、确保发展党员质量。严把“流程关”。党支部严把发展党员程序，守牢发展党员安全线。严格依据发展党员的五个阶段25个步骤，全面把握入党的关键环节、必要程序，实行全流程纪实管理。严把“教育关”。认真落实发展党员阶段谈心谈话“必谈制”，抓好谈话教育重点，紧紧围绕日常工作中的廉政风险点、思想认识中的薄弱环节，坚持抓早、抓小、抓预防。二是巧用“三招”加强党员教育管理。教育培训是党员成长的基础，党支部通过多元化的培养方式，全面提升党员的专业素养和业务能力。丰富思想教育内容。坚持实战实用实效导向，联系岗位职责和工作实际，积极组织党员参加党务干部培训、政治轮训，用好“学习强国”APP、干部网络学院，发布、发布、党建公众号，构建集中培训与日常学习相互结合、线上线下互为补充的立体培训机制，营造“处处是课堂、时时受教育”的浓厚氛围。强化实践锻炼。设立党员先锋岗、组织党员参与社区志愿服务、爱心帮扶等活动，在实践中锤炼党性，增强为民服务能力与责任担当意识。完善考核监督机制。探索建立科学合理的党员考核评价体系，从思想表现、工作能力、组织纪律等多维度进行量化考核。通过加强日常监督、定期检查、民主评议等方式，及时发现问题并督促整改。三是紧扣“三点”提升谈心谈话“聊效”。_总书记指出，对干部经常开展同志式的谈心谈话，既指出缺点不足，又给予鞭策鼓励，这是个好传统，要注意保持和发扬。秉持真诚态度谈敞亮话。在开展谈心谈话时，不遮遮掩掩、拐弯抹角，明确谈话目的，把问题摆到明面，用敞亮的话把问题谈透。给予情感关怀谈知心话。通过及时深入了解党员思想动态、工作状况、家庭情况，以感兴趣的内容为切入点，拉近距离、放下思想包袱开展谈话。坚守原则底线谈劝诫话。对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正，同时要态度鲜明地讲清纪律要求，谈透利弊关系，解析问题实质，帮助党员更高标准严格要求自己。四是善用长效激励，凝聚党内向心力。常态化做好党内表彰工作。扎实开展“两优一先”“光荣在党50年”纪念章颁发工作，积极开展民警荣誉退休仪式，营造争先争优、担当作为的浓厚氛围。常态化做好走 ……

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