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税务局2025年上半年党建工作总结及下半年工作计划

发布时间:2025/5/15 20:23:56 字数:4440
【提纲】一、上半年工作开展情况。(一)强化理论武装,稳固思想政治根基。1、深化政治理论学习,提高政治站位。2、扎实开展学习教育,催生奋进动力。3、严守意识形态阵地,汇聚思想合力。(二)夯实基层基础,构建坚强战斗堡垒。1、优化组织设置,增强覆盖效能。2、严肃党内生活,激发组织活力。3、加强党员教育管理,释放先锋活力。4、推动党建业务融合,服务中心大局。(三)持续正风肃纪,营造清朗政治生态。1、持续纠正“四风”,强化作风建设。2、强化纪律教育,构筑廉洁防线。3、坚持严管厚爱,加强监督执纪。4、健全监督体系,提高监督效能。(四)聚焦主责主业,落实管党治党责任。1、健全责任体系,保障责任落实。2、强化考核评价,鼓励担当作为。3、加强队伍建设,提升履职能力。4、坚持问题导向,狠抓整改落实。二、2025年下半年工作计划。(一)持续强化政治引领,深化理论武装。1、深入学习贯彻总书记讲话精神。2、推进学习教育常态化长效化。(二)持续夯实基层基础,提升组织建设质量。1、深入推进党支部标准化规范化建设。2、加强党员队伍建设。(三)持续深化正风肃纪,加强作风建设。1、持之以恒落实中央八项规定精神。2、坚决纠治“四风”顽疾。3、强化日常监督执纪问责。(四)持续推动深度融合,服务税务工作大局。1、找准党建与业务工作的结合点。2、以党建引领税务工作创新
税务局2025年上半年党建工作总结及下半年工作计划
税务局2025年上半年党建工作总结及下半年工作计划
一、上半年工作开展情况
(一)强化理论武装,稳固思想政治根基
2025年上半年,局党组以_新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,积极践行新时代党的建设总要求与组织路线,把党的政治建设放在首位,从提升组织力入手,推动党建和业务深度融合,强化党组织政治与组织功能,为税务工作高质量发展筑牢政治保障。
在思想政治建设方面,局党组始终将其视为重中之重,坚持用_新时代中国特色社会主义思想武装全局党员干部头脑,使大家深刻认识“两个确立”的根本意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
1.深化政治理论学习,提高政治站位。严格执行“第一议题”制度,局党组理论学习中心组围绕_总书记的最新讲话、指示批示精神以及党中央的重大决策部署,开展集中学习研讨达10次,党员干部撰写学习心得体会30余篇。各党支部借助“三会一课”、主题党日等形式,组织党员常态化学习。上半年,集体学习次数超过120次,举办专题党课20余场,确保党的创新理论深入人心并用于指导实践。
2.扎实开展学习教育,催生奋进动力。按照上级部署,精心组织深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育,制定详细方案,明确学习内容、步骤和目标。通过
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次,有效解决了一批业务难题,党建引领业务发展成效显著。
(三)持续正风肃纪,营造清朗政治生态
局党组坚决推进全面从严治党,保持严的主基调,深化作风和纪律建设,营造风清气正的政治生态。
1.持续纠正“四风”,强化作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,聚焦重要节点和重点领域开展常态化监督检查。上半年进行作风建设专项督查4次,及时纠正苗头性、倾向性问题,内部通报2起轻微违规行为。大力整治形式主义、官僚主义,精简会议文件,规范督查检查考核,为基层减负。上半年全局性会议减少20%,发文数量减少15%。
2.强化纪律教育,构筑廉洁防线。深入开展深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育教育,组织党员干部学习《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,通过专题辅导讲座、观看警示教育片、旁听庭审等方式,引导党员干部敬畏纪律、遵守底线。上半年开展廉政警示教育活动8场次,600余人次接受教育。加强廉洁文化建设,营造廉洁氛围。
3.坚持严管厚爱,加强监督执纪。运用监督执纪“四种形态”,特别是第一种形态,对党员干部的问题及时谈话提醒、批评教育。畅通监督举报渠道,严肃查处违规违纪行为。上半年受理信访举报3件,均按规定核查处置,对1名轻微违纪干部诫勉谈话,维护纪律严肃性。
4.健全监督体系,提高监督效能。推动党内监督与其他监督协同合作,形成监督合力。加强对权力运行的制约监督,重点关注“三重一大”决策、招标采购、资金使用等关键环节。上半年修订完善《局内部控制管理办法》《局采购管理实施细则》等5项制度,强化制度约束,提升监督效能。
(四)聚焦主责主业,落实管党治党责任
局党组积极承担管党治党政治责任,坚持书记带头抓、层层传导压力,推动全面从严治党向基层延伸。
1.健全责任体系,保障责任落实。落实党建工作责任制,年初制定党建工作要点和责任清单,明确党组书记第一责任人职责、班子成员“一岗双责”以及各部门、各支部的具体责任。上半年局党组专题研究党建工作4次,党组书记主持召开党建工作领导小组会议2次,听取支部汇报并解决实际问题。
2.强化考核评价,鼓励担当作为。完善党建工作考核评价机制,将党建成效与年度考核、评优评先、干部选拔任用挂钩。上半年开展党支部书记抓基层党建工作述职评议考核,表彰奖励优秀者,约谈提醒落后者,形成激励导向。
3.加强队伍建设,提升履职能力。选拔优秀党务工作者,组织2期党务干部专题培训,培训党支部书记、委员和党务骨干40余人次,提高其政治素质和业务能力。关心党务干部,为其工作创造条件,激发队伍活力。
4.坚持问题导向,狠抓整改落实。针对上年度党建考核反馈、巡视巡察指出和学习教育检视的问题,建立整改台账,明确措施、责任人和时限,实行销号管理。上半年已完成整改25项,其余按计划推进,确保问题整改到位。
二、2025年下半年工作计划
(一)持续强化政治引领,深化理论武装
1.深入学习贯彻总书记讲话精神。
持续深入学习_总书记的重要讲话精神,组织党员干部进行系统学习、专题研讨,深刻领会讲话的核心要义、丰富内涵和实践要求。通过举办系列讲座、学习分享会等形式,确保全体党员干部能够准确把握党中央的决策部署,将思想和行动统一到党的要求上来。
2.推进学习教育常态化长效化。制定更为详细的深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育计划,将深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育纳入日常培训体系。除了学习常规的党内法规外,还要深入学习党纪的典型案例解析,通过案例分析加深党员干部对党纪的理解。开展党纪知识竞赛、深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育心得征文等活动,激发党员干部学习党纪的积极性,引导全体党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
(二)持续夯实基层基础,提升组织建设质量
1.深入推进党支部标准化规范化建设。制定党支部标准化规范化建设的详细评估标准,按照标准对各党支部进行全面检查和评估。针对存在的薄弱环节,组织专项培训和辅导,提升党支部书记和党务工作者的业务水平。鼓励各党支部根据自身特点,创建具有特色的党建工作品牌,在全局范围内推广优秀党建品牌的经验和做法,以点带面提升全局党建工作水平。
2.加强党员队伍建设。加大党员教育管理力度,丰富党员教育内容和形式。除了传统的理论学习外,增加实践教育、情景模拟等教育方式,提高党员的综合素质和应对复杂情况的能力。严格党员发展标准和程序,注重从业务骨干、优秀青年中发展党员,进一步优化党员队伍结构。建立党员动态管理机制,及时掌握党员的思想、工作和生活状况,对出现的问题及时进行帮扶和引导,充分发挥党员的先锋模范作用。
(三)持续深化正风肃纪,加强作风建设
1.持之以恒落实中央八项规定精神。
开展中央八项规定精神落实情况的专项检查,定期对全局进行明察暗访,重点检查公务接待、公务用车、办公用房等方面是否存在违规行为。 ……
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