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石油公司党代会纪委工作报告

发布时间:2021/11/30 21:28:43 字数:3959
【提纲】一、五年以来党风廉政建设和纪检工作的简要回顾。二、第X次党代会以来工作回顾。(一)扎实推进惩防体系建设,强化源头防范工作。(二)认真落实廉政建设责任,提高廉洁自律意识。(三)深入开展反腐倡廉教育,强化思想道德防线。(四)深化领导干部作风建设,加大权责监督力度。(五)严格建立风险防控体系,完善廉洁预警机制。(六)深入开展合规管理监察,推动生产经营有力运行。(七)坚持落实信访举报制度,提升案件查办力度。
石油公司党代会纪委工作报告
现在,我代表_xx采油厂纪律检查委员会向大会作工作报告,请予审议。
一、五年以来党风廉政建设和纪检工作的简要回顾
五年来,厂纪委认真贯彻落实__、_和历次全会精神,按照公司纪委和厂党委工作部署,紧密围绕采油厂生产经营中心任务,认真落实全面从严治党要求,始终把纪律和规矩挺在前面,突出抓好政治监督、执纪问责、教育预防等工作,推深做实“后半篇文章”,补齐短板、促进管理,为采油厂生产经营、改革发展、疫情防控提供了坚强纪律保证。
1.突出政治监督,全面从严治党呈现新态势建立健_组织重大决策部署落实情况监督机制,加大对集团公司党组、油田公司党委巡视巡察反馈问题的整改督促力度,紧扣生产开发、提质增效、深化改革和疫情防控开展跟进监督。聚焦对全厂各级党组织、两级班子以及党员干部的监督,加强与党政各业务部门以及上级部门的沟通、协调、研判,动态掌握监督对象履职情况和履职效果,实现精准把脉。组织签订《党风廉政建设责任书》、《廉洁从业承诺书》,层层传导压力,督促两级领导班子成员主动明责担责,按分管领域加强对重点业务、关键岗位人员的监管,常态化开展约谈提醒,及时发现解决问题。协助党委完善全面从严治党责任清单,
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彻落实国有企业领导人员廉洁从业若干规定的安排意见》等一系列文件,不断完善党风廉政建设责任制配套制度。组织主要领导干部与关键岗位人员签订党风廉政建设责任状、廉洁承诺书X份,明确党政“一把手”对职责范围内的党风廉政建设和反腐倡廉工作负总责,完善了“一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实”的党风廉政建设责任体系。建立干部任前公示、领导干部廉政谈话制度,开展纪委书记与新提拔领导人员廉洁警示谈话X人次,组织各单位负责人戒免谈话X次,切实加强对领导人员廉洁从业行为的监督。严格执行“五项规定”、“七项要求”、“五个不准”、“三个不得”等制度规定,提倡学习“八个方面”,强化对党员干部要求。制订《党风廉政建设监督员管理办法》,聘任各基层单位党风廉政建设监督员X名,开通VPN,全面实现外部市场监督员与公司纪委在互联网和局域网上的沟通。把党风廉政建设责任制落实情况纳入年度工作目标考核,在修订《基层领导班子及领导班子成员党风廉政建设责任制考核细则》的基础上,对各单位党风廉政建设工作情况进行一年两次全面检查、考核、通报共计X次,并将考核结果与单位评比、领导干部奖惩任免、绩效工资兑现挂钩,形成党委统一领导、部门各负其责、职工支持参与的党风廉政建设领导_和工作机制,有效促进领导干部廉洁从业。
(三)深入开展反腐倡廉教育,强化思想道德防线。围绕_群众路线教育实践活动以及“三严三实”、“两学一做”、“X”专题教育,利用中心组学习与讲党课等方式,深入开展反腐倡廉教育。组织党员干部认真学习贯彻中_、集团公司《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于加强领导人员作风建设若干规定》等重要文件精神。组织公司党委、各级党员干部集中学习X次,党、纪委领导到各基层单位讲党课X次,邀请华北油田党校教授做预防职务犯罪报告和警示教育报告X次,组织专题讨论X次。为基层单位、机关科室配发辅导材料X余本,举办财务、物资采购理论知识培训班X期,组织X名机关、冀中项目部党员干部和关键岗位人员参观了反腐倡廉建设教育基地。落实《企业廉洁文化建设活动的实施意见》,组织党员、干部及关键岗位人员观看先进人物、案例警示影片,大力宣传《十佳廉内助事迹》,征集廉洁从业体会文章X余篇。制定主题教育活动运行表,把活动分为学习提高、分析检查、整改落实三阶段,将各项任务层层进行分解、落实。通过经常性、分层次、多形式的党风党纪教育,为公司党风廉政建设各项工作的顺利开展营造了氛围、夯实了基础,广大党员干部廉洁从业意识和拒腐防变自觉性得以进一步增强。
(四)深化领导干部作风建设,加大权责监督力度。组织各级领导干部认真学习贯彻廉洁从业若干规定和_八项规定精神、集团公司党组二十条要求和X公司十九条规定,结合公司制定下发的《监督部门联席会议制度》、《领导人员谈话工作暂行规定》、《科级人员管理办法》等系列文件,进一步规范了党员干部的日常行为。召开党员领导人员民主生活会X次,征求生产技术、组织协调、职工待遇、职工培训等方面意见和建议共计X条,有效进行了党内监督,强化了公司各级领导班子思想、作风建设。在财务管理方面,制订了资金收支两条线、资金预算、货币资金和银行账户实施细则等多项财务管理制度,将全部经济活动纳入预算,形成预算执行全过程、全员监控机制。开展了严禁设立“小金库”、“厉行节约和纠正不正之风”的自查工作,上报“小金库”自查自纠总结报告、“小金库”责任承诺书、厉行节约和纠正不正之风自查报告共计X份,组织相关人员抽查“小金库”工作X次。进一步完善会计委派管理制度、考核标准、工作规范,打破固定模式,实行交流上岗,减少和杜绝了各种违法违纪行为的发生。在招投标方面,组织、协调相关部门制定《招投标管理办法》,规范采购行为,通过事前询价、事中降价、事后跟踪等策略加强对物资采购管理的监控,共参与招标工作X项,节约成本X万元;议标工作X项,节约成本X万元。在物资管理方面,组织抽查采购合同、购货发票、价格信息录入台帐及相关财务凭证X次,对材料价格实行网上录用起到了监督作用。同时,加强对公司重点环节和重点部位监督,确保重点环节和重点部位权力监管制度落到实处,形成用制度管人、管事、管物长效机制,使广大党员干部置于有效监督之下,堵塞漏洞,确保权力公开透明规范运行。
(五)严格建立风险防控体系,完善廉洁预警机制。制订下发《加强廉洁 ……
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