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国有企业2021年基层组织工作条例

发布时间:2021/2/2 20:35:34 字数:4578
国有企业2021年基层组织工作条例
尊敬的xx书记,各位领导、同志们:大家上午好!
今天我受咱们公司党委邀请,来做《国有企业基层组织工作条例(试行)》专题辅导,其实也谈不上专题辅导,我今天主要与大家交流一下我对《条例》的一些学习心得。近日,印发《中国_国有企业基层组织工作条例(试行)》(以下简称《条例》),并提出加强国有企业党建工作的领导和保障,这是协调国有企业经济使命和政治使命关系的题中应有之义,是增强国有企业经济活力、控制力和影响力的内在要求,是主动适应和引领经济发展新常态的关键所在,同时又是融合现代企业制度即公司法人治理结构同党组织关系的必备前提。众所众知,国有企业是__的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。_坚持和发展__、实现“两个一百年”奋斗目标,必须充分发挥国有企业这一物质保障作用、依靠国有企业这一支柱力量推动。这是中华人民共和国成立以来特别是改革开放以来,中国_团结带领人民,实现从站起来到富起来、再到强起来的伟大历史飞跃的重要经验总结。而推动国有企业高质量发展,必须始终坚持_领导,将_建设一以贯之于国有企业始终。下面我谈谈五点意见。
一、坚持加强_领导和完善公司治理相统一,把_领导融入公司治理各环节__以来,以zsj同志为_的_将国有企业_建设纳入提高_执政能力和领导水平的总体布局。近期印
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高速铁路、港珠澳大桥、特高压输变电等,都强有力地证明了国有企业党组织工作成效对国有企业改革与发展成果的强大推动作用。进入_,在坚持和推进__的伟大事业之中,党建工作与生产经营深度融合虽取得显著成效,但在实际工作中,重生产经营、轻党建工作的现象仍然存在。这主要表现为:党组织工作只重形式,国有企业党委(党组)地位弱化,履行党建主体责任较差,缺乏对公司治理的有效监管,公司治理只是“三会一层”的事情,造成党建工作、生产经营“两张皮”。对此,若不能从根本上予以改变,势必影响国有企业改革与发展的大局,影响国有经济的发展壮大,影响__的坚持与发展。对此,必须严格贯彻落实《条例》相关规定,从制度上予以设计、从_上予以规范、从实施上予以落实,不断推动党建工作与生产经营深度融合,使之成为检验国有企业党组织工作成效的关键指标。具体而言,必须深刻把握党建工作与生产经营的辩证统一关系,使国有企业党组织工作嵌入生产经营,通过打造样板党委(党组)、组建党员突击队、设置党员示范岗、树立先进个人(集体)榜样,以切实发挥党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用,将二者有机融合、协同推进的自觉性、实践性和成效性发挥到最大,从而确保国有企业发展战略更具光明、决策制定更加科学、应变防控更加得当、开拓创新更具突破,实现综合实力跨越式发展,为实现“两个一百年”奋斗目标作出应有贡献。
三、坚持党管干部、党管人才,培养高素质专业化企业领导人员队伍和人才队伍当前,国有企业改革与发展,正处于“两个一百年”奋斗目标历史交汇期和实现中华民族伟大复兴关键期,必须牢牢抓住“人”这一_和关键要素。__以来,zsj在不同场合对国有企业选人用人作出重要指示。2016年10月10日至11日,zsj在国有企业_建设工作会议上发表重要讲话时强调:“要坚持党管干部原则,保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权,保证人选政治合格、作风过硬、廉洁不出问题。”国有企业改革与发展的实践证明:坚持党管干部、党管人才,高度重视人才的选拔和任用,建设一支高素质的勇于担当、敢于担当的专业化企业领导人员队伍和人才队伍,不仅是保证国有企业党组织战斗力和创造力的关键举措,而且成为国有企业改革与发展的重要经验。对此,_深入推进国有企业改革与发展,必须深入学习和贯彻执行《条例》选人用人要求。推动国有企业党组织工作,要选好人、用好人。一是选择理想信念坚定、政治素质过硬、道德作风优良、治理本领高超的领导班子,选好配好班子,方能确保国有企业在党组织的领导下,不断取得新的优异成绩。二是党管干部、党管人才虽是宏观的,但必须在党组织的领导下把提高治理能力作为_干部队伍建设的重大任务,不断完善选人用人机制,把在国有企业工作一线摸爬滚打、锻炼成长起来的良将贤才及时选拔到国有企业领导岗位上来,激发人才动能效力,形成并释放人才集聚效应,使之在这干事创业的年代放开手脚干事、甩开膀子创业。三是在国有企业党组织建设发展中,围绕人才强企战略,健全人才培养、引进、使用机制,重点做好企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才以及特殊领域紧缺人才工作,形成人才选拔任用、考核评价的制度体系,真正把尊重知识、尊重人才贯彻落实到国有企业改革与发展、推进国家治理体系和治理能力现代化中。
四、坚持抓基层打基础,突出党支部建设,增强基层党组织生机活力党支部是_基础组织,作为_全部工作和战斗力基础的_基层组织,是确保_路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。加强国有企业党组织工作是推动国有企业高质量发展的必然要求,必须坚持抓基层打基础,基层党组织建设是根本和保障。唯有坚持党管国有企业,强化基层党组织建设,发挥基层党组织的引领和主心骨作用,围绕生产经营开展工作,发挥战斗堡垒作用,才能确保将基层党组织的组织优势转化为国有企业的发展优势,为实现国有企业改革与发展提供坚强的组织保障。党建强,则企业强;
党组织有活力,则企业充满活力。一些国有企业基层党组织的领导班子较薄弱,贯彻落实_组织路线、服务_政治路线不科学、不精准,影响到国有企业改革与发展的深入推进。为此,必须改变国有企业党组织软弱涣散现象,切实做到狠抓国有企业党组织建设不放松,狠抓党支部建设不松懈,确保企业发展到哪里,_建设就跟进到哪里,党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里,不断增强基层党组织生机活力,为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。要把建设强有力的基层党组织作为国有企业改革与发展的_任务来抓,使《条例》相关规定一以贯之、坚定不移得到贯彻落实。在_,要激发国有企业基层党组织生机活力,归根结底就是要通过把政治建设摆在首位,运用_领导优势和组织优势,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以zsj同志为_的_保持高度一致,形成国有企业党委(党组)、国有企业党支部(党总支)以及内设机构中设立的党委相互贯通、执行有力的严密体系,发挥“把方向、管大局、保落实 ……
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