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在国庆节后上班第一天全体干部职工大会上的讲话

发布时间:2026/9/30 21:00:54 字数:2190
【提纲】一、迅速收心归位,立即进入工作状态。一要消除“歇歇脚”的惰性思维。二要克服“慢慢来”的拖延习惯。三要提振“争一流”的精气神。二、聚焦重点任务,全力冲刺年度目标。一要紧盯考核指标,确保全面达标。二要紧盯重点项目,加快攻坚突破。三要紧盯安全稳定,守住底线红线。三、强化作风建设,提升履职服务能力。一要弘扬务实之风。二要提升服务之效。三要严守廉洁之戒。
在国庆节后上班第一天全体干部职工大会上的讲话
同志们:
度过了一个欢乐、祥和、平安的国庆长假,今天我们要正式回到工作岗位。首先,我代表局_组,向大家致以节日的问候,希望大家把假期的愉悦心情转化为工作的强大动力,迅速从“休假模式”切换到“工作模式”,以饱满的热情、昂扬的斗志、务实的作风,投入到第四季度的各项工作中去。
假期虽短,但意义深远。过去的大半年,全局上下紧紧围绕市委、市政府中心工作,攻坚克难、砥砺前行,各项工作取得了阶段性成效。但我们也要清醒地看到,距离全年目标完成还有不到三个月的时间,时间紧、任务重、要求高。节后第一天召开这次会议,主要目的就是一个:收心、归位、冲刺。下面,我讲三点意见。
一、迅速收心归位
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日常事务性工作,还是重点难点项目,都要力求完美、精益求精。要通过我们的努力,让每一项工作都经得起检验,让每一个成果都拿得出手,展现我局干部职工良好的精神风貌和专业素养。
二、聚焦重点任务,全力冲刺年度目标
第四季度是定全年、保全局的收官阶段,也是谋明年、抢开局的关键时期。我们要对照年初确定的目标任务,查漏补缺、固强补弱,确保圆满完成全年各项工作指标。
一要紧盯考核指标,确保全面达标。各分管领导和科室负责人要对标对表年度考核指标,逐项进行盘点。对于已经完成的指标,要巩固成果,防止反弹;对于进度滞后的指标,要深入分析原因,制定针对性措施,加大推进力度,力争迎头赶上;对于存在困难的指标,要加强向上汇报和对下指导,积极争取支持,协调解决难题。要牢固树立“一盘棋”思想,加强部门间协作配合,形成工作合力,确保各项指标如期保质完成。
二要紧盯重点项目,加快攻坚突破。项目建设是推动发展的硬支撑。要集中力量推进在建重点项目,倒排工期、挂图作战,及时解决施工过程中遇到的堵点难点问题,确保项目按期竣工投产。同时,要做好明年项目的谋划储备工作,紧跟国家政策导向和投资方向,精心包装策划一批大项目、好项目,为明年工作开好局、起好步打下坚实基础。
三要紧盯安全稳定,守住底线红线。国庆期间我们保持了安全稳定良好局面,节后更不能放松警惕。要持续抓好安全生产、_、网络a全等工作,深入开展隐患排查整治,坚决防范遏制各类事故发生。要密切关注社会yq和群众诉求,及时化解矛盾纠纷,维护社会和谐稳定。要严格执行值班值守制度,确保信息畅通、反应迅速、处置得当,为经济社会发展营造安全稳定的环境。
三、强化作风建设,提升履职服务能力
作风就是形象,作风就是力量。做好第四季度工作,关键在于有一支作风过硬、能打胜仗的干部队伍。我们要以严明的纪律、优良的作风,保障各项工作落到实处。
一要弘扬务实之风。空谈误国,实干兴邦。要大力倡导“马上就办、真抓实干”的工作作风,深入基层、深入一线,摸实情、出实招、求实效。坚决反对形式主义、官僚主义,减少文山会海,减轻基层负担,让干部有更多时间和精力抓落实、促发展。要建立健全督查督办机制,对工作落实情况定期通报,对不作为、慢作为、乱作为的行为严肃问责,确保政令畅通、令行禁止。
二要提升服务之效。我们要始终坚持以人民为中心的发展思想,把服务群众、服务企业作为工作的出发点和落脚点。要不断优化办事流程,提高审批效率,推行“一站式”服务、“最多跑一次”改革,切实解决企业和群众办事难、办事慢、办事繁的问题。要主动靠前服务,了解企 ……
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