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市政协办公室机关党总支书记2025年抓党建工作述职报告

发布时间:2026/2/12 19:50:34 字数:6715
【提纲】一、主要做法与工作成效。(一)强引领、铸忠诚,全面加强党的领导。(二)抓党建、强根基,筑牢坚强战斗堡垒。(三)强队伍、提能力,全力服务中心大局。(四)严纪律、正作风,营造风清气正环境。(五)压责任、聚合力,落实管党治党任务。二、存在的主要问题及原因。(一)理论学习的系统性和成果转化效率有待进一步提升。(二)推动党建与政协业务深度融合的创新举措不够多。(三)党员干部教育管理监督的精准性和有效性有待加强。三、下一步工作思路。(一)持续强化政治引领。(二)全面压实党建责任。(三)着力推动融合发展。(四)坚持严管厚爱结合。
市政协办公室机关党总支书记2025年抓党建工作述职报告
根据市直机关工委关于开展2025年度市直机关基层党组织书记抓党建工作述职评议的通知要求,现将2025年度抓机关党建工作报告如下:
一、主要做法与工作成效
(一)强引领、铸忠诚,全面加强党的领导
一是坚决做到“两个维护”。牢固树立政治机关意识,深刻认识政协机关首先是政治机关的本质属性,将“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩贯穿机关党建工作始终。严格落实“第一议题”制度,坚持把学习贯彻_总书记重要讲话和指示批示精神作为党组会议、总支会议、支部会议的“第一议题”,做到及时跟进学、深入思考学、联系实际学。今年以来,累计召开各类学习会议20余场次,确保政协机关工作始终沿着正确政治方向前进。开展学习贯彻_总书记重要指示批示精神专项自查工作,针对涉及政协工作的2条重要批示,建立台账清单管理机制,实行销号管理,确保件件有着落、事事有回音。严格执行请示报告制度,坚持将党建重要工作、意识形态重大情况、人事调整事项、重大活动筹备等及时向政协党组报告,全年累计报告10余次,真正做到应报尽报、全报告无遗漏。积极配合做好省委巡视工作,按照市委有关部门安排,抽调精干力量参与配合,认真组织谈话、精心准备资料,以高度的政治责任感完成各项配合任务。
二是强化创新理论武装。把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持系统学与重点学相结合,集中学与自主学相促进,理论学习与实践转化相统一。深入学习贯彻党的二十届四中全会、省委十二届十次全会
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派13名党务干部参加全市党务干部培训班,全面提升党务干部的专业素养和履职能力。严格落实市委组织部、机关工委部署的各项党建工作任务,持续推进党支部标准化、规范化建设,不断提升支部建设质量。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务,推动党建与业务工作深度融合,引导各专(工)委组织各界别委员深入开展协商议政、民主监督、联谊交流、提案督办等履职活动,圆满完成年度各项工作任务,实现了党建工作与政协履职互促共进。
三是坚持党建带群建。充分发挥党建对群团工作的引领作用,加强对机关工会、妇委会等群团组织的政治领导和工作指导。支持机关工会组织党员干部参加机关工委举办的“建功支点·机关先行”歌唱比赛,展现机关干部良好精神风貌。指导工会组织立足自身职能,不断优化机关干部福利待遇落实举措,切实提升干部的获得感和幸福感。支持妇委会开展“爱心妈妈”、“三八妇女节”、“六一儿童节”等特色活动,营造温馨和谐的机关氛围。及时谋划并组织实施工会、妇委会换届工作,选优配强群团组织负责人,确保群团工作有序衔接、有效开展。
(三)强队伍、提能力,全力服务中心大局
一是强化干部提能。制定实施干部素质提升年活动方案,按照分层分类、多元施策的原则,全面推进干部培训赋能和实践强能工作。开展专题辅导培训,聚焦政协履职关键领域,组织开展反映社情民意信息、低空经济等针对性专题辅导培训4场次,累计参与200余人次,提升干部专业素养。开展分类精准培训,选派6名干部参加市党校主体班培训,14名党务干部参加党建专题培训,6名干部参加组工业务、人工智能、美丽*建设等专项培训,选派1名县级干部赴市信访局挂职锻炼,拓宽干部视野。加强实践锻炼培养,有计划地选派党员干部参加重点课题调研工作,今年以来组织开展重点专题调研活动10余次,参与党员干部60余人次,在调研实践中不断提升干部的“脚力、眼力、脑力、笔力”,培养复合型人才。
二是加强管理监督。持续加强干部全方位管理和经常性监督,着力构建管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系。创新监督方式,把干部的工作圈和社交圈、八小时之内和八小时之外、网下和网上等贯通起来,坚持管理监督全覆盖、无死角、无盲区。组织36名干部严格按照要求填报领导干部个人有关事项报告,扎实开展干部出国境管理、近亲繁殖问题、违法建设、违规从事营利活动、b_m工作等专项自查自纠,教育引导干部严守各项制度规矩。严格规范干部出国境审批管理,依规审批3名干部出国(境)事项。健全完善“日常+专项+节点”谈心提醒机制,做到“提拔晋升必谈、岗位变动必谈、组织处理必谈、发现苗头必谈”,全年开展谈心提醒20余人次,在重要节日、关键节点及时召开干部大会、发送廉洁提醒短信,提前打好“预防针”,筑牢干部思想防线。
三是激励担当作为。充分发挥考核评价的激励导向作用,认真组织开展2024年优秀干部及优秀党员评选工作,按时开展2025年季度考核,通过提拔晋升10名党员干部、对4名科级干部进行轮岗交流,树立了重实干、重实绩、重担当的鲜明选人用人导向。机关党员干部紧紧围绕花湖国际_贸易航空港建设、水环境保护、现代种业发展、文体设施建设等重点课题,深入调查研究,广泛收集社情民意,积极建言献策,形成了浓厚的比学赶超、干事创业氛围。今年以来,机关干部通过各类渠道收集、报送社情民意信息150余条,多篇调研考察报告、社情民意信息获得市委主要领导批示,为党委政府科学决策提供了重要参考,展现了政协机关干部的责任担当和能力水平。
(四)严纪律、正作风,营造风清气正环境
一是扎实推进学习教育。全面落实学习教育各项工作部署,坚持高标准、严要求,一体推进学、查、改各环节工作,不断推动学习教育走深走实、入脑入心。多措并举深入学,通过集中研学、专题促学、培训助学、党课领学等多种形式,组织开展集中学习20余次,教育引导党员干部深刻领悟_总书记关于党的作风建设的重要论述和中央八项规定精神及其实施细则的核心要义和实践要求。对标对表全面查,通过开展警示教育、通报典型案例、剖析反面教材、严肃认真自查等方式,组织全体党员干部围绕作风建设深入查摆问题62条,做到不回避、不遮掩。不折不扣认真改,针对自查发现的问题,机关党组和党员干部个人分别建立问题台账和整改清单,逐条制定整改措施,明确责任人和完成时限,实行销号管理,推动问题整改落地见效,形成了学思用贯通、知信行统一的良好局面。
二是持之以恒正风肃纪。大力反腐倡廉,定期召开机关党组会议研究部署党风廉政建设工作,深入开展纪法教育、警示教育、对党忠诚教育,支持派驻纪检组履行监督职责,筑牢拒腐防变的思想道德防线。从严整顿作风,旗帜鲜明反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,成立整治违规吃喝等问题工作专班,全面排查违规吃喝、打牌赌博、酒驾醉驾等违规违纪行为,定期通报典型案例,强化警示教育效果。加强宣传引导,鼓励党员干部弘扬良好家风,培养健康生活情趣,远离“圈子文化”,营造风清气正的政治生态。织密廉政防线,深入排查重点岗位和关键环节廉政风险点,加强重点岗位干部教育管理监督,围绕公车使用、公务接待、财务报销等事项,进一步修订完善相关制度规定,严格审批程序,规范支出行为,确保各项支出合法合规合矩,从源头上防范廉政风险。
三是践行群众工作路线。大力弘扬“四下基层”优良作风,推动党员干部深入基层一线体察民情、了解民意、汇集民智,用心用情为群众纾难解困,走好新时代党的群众路线。今年以来,精心服务主席会议成 ……
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