【提纲】一、健全责任体系,确保落实机关党建主体责任常态长效。(一)清晰明责,推动党组知责于心。(二)紧贴工作,推动党组担责于身。(三)督责有力,推动党组履责于行。二、聚焦“四个带头”,推动机关党建各项工作提质增效。(一)带头做到“两个维护”,推进全方位政治建设。一是牢记“第一身份”。二是坚持“一条主线”。三是做到“两个维护”。(二)带头深化理论武装,做到全覆盖理论学习。一是坚持以上率下学。二是坚持常态跟进学。三是坚持培训集中学。四是坚持专题理论学。(三)带头夯实基层基础,筑强全功能战斗堡垒。一是基层党支部组织力持续提升。二是基层党支部标准化规范化水平持续提升。三是基层党建任务落实能力持续提升。(四)带头正风肃纪反腐,提升全方面严管成效。一是强化主体责任落实。二是持续纠“四风”树新风。三是认真落实监督执纪责任。三、突出“三个融合”,以高质量党建引领发展改革工作高质量发展。(一)突出重点融合。一是与考核工作融合。二是与评优评先融合。(二)突出载体融合。一是抓实“党组织对党组织一事一报到”为民办实事项目。二是抓实“机关大讲堂”活动。(三)突出创新融合。一是实施“党建+新质生产力”。二是实施“党建+科技创新”。三是实施“党建+优化营商环境”。四是实施“党建+十大战略”。
市发改委党组2025年抓基层党建工作述职报告
今年以来,在市委的正确领导下,在市委直属机关工委的关心支持和大力指导下,市发展改革委党组坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决扛牢机关党建主体责任,坚定发挥党建引领作用,围绕中心职能,聚焦重点工作,注重党建与业务深度融合,以高质量机关党建引领发展改革工作高质量发展取得明显成效。
一、健全责任体系,确保落实机关党建主体责任常态长效
委党组对标《中央办公厅关于中央和国家机关部门党组(党委)落实机关党建主体责任的意见》和《市直单位党组(党委)落实机关党建主体责任实施办法》(以下简称《办法》),扭住责任制这个关键,健全完善职责明晰、履责到位、督责有力的责任体系,推动党组常态落实机关党建主体责任。
(一)清晰明责,推动党组知责于心。树牢“抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好机关党建是渎职”的理念,建立形成了党组书记履行抓党建第一责任人责任,班子成员履行“一岗双责”,分管领导履行分管责任,机关党委履行专责的良好格局。每年初印发实施《落实全面从严治党主体责任清单》和
党建工作要点,细化分解全年重点工作任务,在厘清责任事项和要求的基础上,推动党组按职责抓好机关党建工作的组织规划、统筹协调、督促落实,确保责任传导到位、工作落实到位。
(二)紧贴工作,推动党组担责于身。结合中心工作,抓好《办法》学习,围绕年度机关党建工作目标、任务和路径,推动主体责任落实。党组书记一手抓党建、一手抓业务,不定时听取机关
,不断增强理论学习的针对性和实效性。
一是坚持以上率下学。委党组带头制定计划,通过“第一议题”、理论学习中心组学习等形式,及时跟进学习_总书记重要讲话和指示批示精神,做到先学一步、深学一层。每年党组理论中心组集中学习研讨10次以上。
二是坚持常态跟进学。各基层党组织始终把学习宣传贯彻_新时代中国特色社会主义思想摆在支部工作首要位置,在“三会一课”、主题党日等党内生活中,加强党员干部政治理论学习,提升政治理论素养。近五年来,共学习_总书记重要讲话精神和文章100余篇,党内法律法规30余个,理论书籍20余册。
三是坚持培训集中学。按照“万名党员进党校”的要求,坚持每年选择一个学院基地,以丰富的课程内容和生动的教学形式,提升政治理论学习吸引力,巩固理论学习成果。
四是坚持专题理论学。扎实开展深入贯彻学习教育,紧扣总要求,详细制定工作方案,明确教育目标,全过程推动教育任务落实。
(三)带头夯实基层基础,筑强全功能战斗堡垒。坚持大抓基层的鲜明导向,以“四强”党支部创建为重点,锻造坚强基层党组织。
一是基层党支部组织力持续提升。围绕基层党建质量提升三年行动、“两优一先”推荐、支部星级评定、特色支部建设等重点工作,不断强化基层党组织的政治功能、组织功能和服务功能,近五年来,全委19名党员、5名党务工作者、12个基层党支部被市委、市委直属机关工委表彰,进一步提升基层党支部组织力凝聚力战斗力。
二是基层党支部标准化规范化水平持续提升。以机关党建主体责任落实为重要指导,健全完善党支部星级评定工作机制,每年初,结合年度重点任务,修订完善评定标准,以评促建,推进全委党支部建设质量整体提升,四星级以上支部占比达到100%。并在此基础上,落实“四强”党支部全过程培育机制,年度内定期调度党支部开展工作情况,先后共推荐8个党支部参与全市“四强”党支部评选,其中5个党支部被市委直属机关工委授予“四强”党支部荣誉称号。
三是基层党建任务落实能力持续提升。扎实落实基层党组织书记
述职评议制度,推荐基层党支部书记参与全市“双抓双促”活动,自活动开展以来,3名基层党组织书记先后在全市公开述职,3个基层党支部荣获“优秀基层党组织”称号;创新坚持“月提示”机制,并与基本制度落实、巡视巡察问题整改等不同时期的重点任务结合,定时提醒,确保基层党建各项任务的落实。
(四)带头正风肃纪反腐,提升全方面严管成效。始终把“严”字贯穿正风肃纪全方面,刀刃向内深剖析,动真碰硬抓整改,确保全方面取得严管实效。
一是强化主体责任落实。始终把全面从严治党与发展改革工作同谋划、同部署、同落实,制定并落实委党组全面从严治党主体责任清单,建立动态检查与年终考评相结合的考核机制,督促领导干部落实“一岗双责”。认真做好市委巡察政治体检,对照巡察反馈整改意见,深入剖析问题根源,扎实完成整改任务。
二是持续纠“四风”树新风。巩固深化学习教育成果,认真开展落实纪律规定精神监督检查暨“两违规”问题专项整治和纠“四风”树新风工作;持续推进违规吃喝、群众身边不正之风和腐败问题等集中专项整治;加力整治形式主义、官僚主义;严格落实党员干部和公职人员操办婚丧喜庆事宜实施办法,倡导文明新风;在重要节日前召开廉政集体谈话会,强调廉洁过节规定;开展廉政提醒、干部任前廉政谈话,扎实推进作风转变。
三是认真落实监督执纪责任。锲而不舍落实纪律规定及其要求,紧盯节假日等重要节点加强监督检查,常态化开展以案促改工作,以身边事教育警示身边人。做好“两随机一公开”项目建设推进情况、项目招投标、单位经费开支及公共事业价格审核等工作监督,同步建立督导追责制度和工作落实情况负面清单;深化精准运用监督执纪“四种形态”,依规依纪依法开展谈话函询、批评教育、诫勉谈话等,做到严格监督执纪,认真履职尽责,持之以恒推进正风肃纪反腐。
三、突出“三个融合”,以高质量党建引领发展改革工作高质量发展
坚持把落实机关党建主体责任与落实发展改革重点任务相结合,围绕中心抓党建、抓好党建促业务,突出重点、载体、创新三个方面,畅通互融互促渠道,以高质量党建引领发展改革工作高质量发展。
(一)突出重点融合。与队伍建设融合。在支部书记的配备上,坚持业务处室处长和基层党组织书记一肩挑,确保基层党组织扛稳党建责任,把党的领导贯穿到业务工作的全过程各方面。
一是与考核工作融合。将党建业务融合指标纳入党支部星级评定,以规范化、制度化的评定考核推动党支部党建业务融合标准提升。开展党组织书记抓党建述职评议,通过公开述职、民主测评、综合评定,推动基层党建与业务融合提升。
二是与评优评先融合。加强考核结果运用,将党支部星级评定、党建考核情况、述职评议结果等与“四强”党支部推荐、干部选拔任用和推优评优等挂钩,推动基层党组织和党员在业务工作中主动融合党建工作,达到双促进双提升效果。
(二)突出载体融合。抓实基层党建“书记项目”。委党组书记带头开展基层党建“书记项目”,发挥“头雁”作用,通过主动探索党建推动业务有效途径,破解中心工作难题。“党建引领光伏发电项目绿色能源点亮低碳城市”项目为全市屋顶分布式光伏发电项目发展,加快全市能源替代工作提供了示范案例;“党建赋能‘激活力’投资拉动‘稳经济’”项目,争取政策性资金300亿元,同比提高17.2%;“架起银企‘连 ……