乡镇2025年违规吃喝专项整治工作总结

乡镇2025年违规吃喝专项整治工作总结
为深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决抵制违规吃喝不良风气，依据上级相关要求，2025年5月，本乡镇在全镇范围内开展了违规吃喝专项整治工作。通过强化组织领导、广泛宣传教育、全面清查问题、严格整改落实等一系列措施，违规吃喝现象得到有效控制，乡镇风气得到进一步净化，为乡镇发展营造了清正廉洁的环境。现将专项整治工作总结如下：
一、工作开展情况
（一）强化组织领导，精心布局专项整治工作
1.组建专项整治工作领导小组。镇里成立了以镇党委书记为组长，党委副书记、纪委书记为副组长，各部门负责人以及各村党支部书记为成员的违规吃喝专项整治工作领导小组。明晰工作职能，保障专项整治工作有条不紊地推进。领导小组定期开展会议，商讨整治工作安排，及时化解工作中出现的难题。
2.拟定专项整治工作方案。结合乡镇实际状况，制定了《本乡镇违规吃喝专项整治工作方案》，明确了整治核心、工作流程和工作准则。整治关键涵盖违规公款吃喝、违规接受村民或服务对象宴请、违规在隐蔽场所吃喝、违规在公务活动期间接受超标准宴请等方面。工作流程包含动员部署、自查自纠、监督检查、整改落实和总结提升五个阶段，每个阶段均设定了具体的时间界限和工作任务，为专项整治工作给予了明确指引。
3.召开动员部署大会。组织召开了乡镇违规吃喝专项整治动员部署会议，镇领导班子成员、

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批流程是否规范、接待标准是否超标、费用报销是否合规等问题。共开展专项检查*次，检查部门和村*个，发现问题*个，其中新发现问题*个，对自查自纠未发现或未如实报告的问题进行了严肃指出。
3.拓宽监督途径。设立举报电话、举报信箱，广泛接受群众监督。同时，充分发挥乡镇内部监督职能，加强对关键岗位、_的监督，确保整治工作全面覆盖。举报电话和举报信箱公布后，共接到群众举报线索*条，经调查核实，属实线索*条，对相关责任人进行了严肃处理。
（四）严格整改落实，构建完善长效机制
1.认真整改问题。针对自查自纠和专项检查中发现的问题，建立问题台账，明确整改责任人和整改期限，逐一进行整改。对于能够即刻整改的问题，立即整改；对于需要长期整改的问题，制定整改计划，持续推进整改。截至目前，已完成整改问题*个，整改完成率达到*％，剩余问题正在按照整改计划有序推进。
2.严肃查处违规行为。对专项整治中发现的违规吃喝行为，严厉查处，绝不姑息。对情节严重、影响恶劣的，依据有关规定给予党纪政纪处分，并追究相关领导责任。共查处违规吃喝问题*起，给予党纪处分*人，政纪处分*人，组织处理*人，起到了强有力的震慑效果。
3.建立健全长效机制。针对专项整治中发现的问题，深入剖析原因，查找管理短板，构建防止违规吃喝的长效机制。完善公务接待管理制度，明确接待范围、接待标准、审批流程和费用报销等要求，严格规范公务接待行为；加强内部食堂管理，建立健全食堂采购、验收、保管、加工等管理制度，严格控制食堂费用支出；强化监督检查机制，定期对公务接待、内部食堂管理等情况进行监督检查，及时发现和纠正问题。共修订完善制度*项，新建制度*项，进一步筑牢制度防线。
二、存在问题
在专项整治工作中，虽然取得了一定的成果，但也存在一些有待解决的问题。
（一）部分工作人员思想觉悟仍需提升。部分工作人员对违规吃喝问题的严重性和危害性认识不够深刻，存在侥幸心理，觉得违规吃喝是小事情，不易被察觉，即便被发现也不会受到严厉惩处。在自查自纠和日常工作中，自我要求不高，存在违反规定的行为。
（二）部分制度执行不够到位。一些制度虽已建立健全，但在执行过程中存在打折扣的现象。例如，公务接待审批有时未能严格执行，存在先接待后补审批的情况；接待标准超标的情况仍有发生，虽经整改，但未能彻底杜绝；费用报销审核不够严谨，对一些不符合规定的费用未能及时发现和纠正。
（三）监督检查存在薄弱之处。监督检查的方式较为单一，对于一些隐蔽性的违规吃喝问题，如隐蔽场所吃喝等，发现难度较大。监督检查力量相对薄弱，专业素养有待提高，有时难以对复杂的财务账目和业务流程进行细致检查，导致一些问题不能及时被发现。此外，监督检查的覆盖范围还不够广泛，对一些基层岗位和重要环节的监督还存在空白区域。
（四）长效机制有待进一步优化。虽然已经建立了一系列防止违规吃喝的长效机制，但在实际运行中，还存在一些不够完善的地方。例如，制度之间的衔接不够顺畅，存在相互矛盾或者重复的情况；对制度执行情况的评估和反馈机制不够完善，不能及时发现制度执行中的问题并进行调整优化；长效机制的宣传和培训工作不够深入，部分工作人员对制度内容不够熟悉，影响了制度的执行效果。
三、下一步工作计划
针对现存的问题，我们将加大工作力度，持续推进违规吃喝专项整治工作，不断巩固和扩大整治成果。
（一）持续深化教育引导，提升思想认识
1.深入开展廉洁教育。继续强化全体乡镇工作人员的廉洁教育，丰富教育形式和内容。通过开展廉政专题讲座、廉洁文化主题活动、知识竞赛等方式，加深工作人员对违规吃喝问题的认识，提高廉洁自律意识。邀请纪检干部或专家进行专题讲座，解读相关法律法规和政策要求，剖析典型案例，增强教育的针对性和实效性。
2.强化警示教育效果。定期通报违规吃喝典型案例，组织观看警示教育片，用身边的事教育身边的人，让工作人员深刻认识到违规吃喝的严重后果，自觉抵制违规行为。同时，要求各部门、各村结合实际，开展案例分析和讨论，引导工作人员从中汲取教训，做到防微杜渐。
3.加强思想文化建设。将廉洁教育融入乡镇思想政治工作体系，与乡镇文化建设相结合，营造清正廉洁的文化氛围。通过开展主题党日活动、乡镇文化宣传等方式，弘扬廉洁文化，倡导勤俭节约的优良传统，使廉洁意识扎根于工作人员心中，成为自觉行动。
（二）加强制度执行，保障规范管理
1.加强制度学习培训。组织全体乡镇工作人员深入学习乡镇各项规章制度，特别是关于公务接待、内部食堂管理等方面的制度，确保工作人员熟知制度内容，掌握制度要求。采用集中培训、线上学习、知识考核等方式，提高工作人员对制度的熟悉程度和执行力。
2.严格制度执行监督。强化对制度执行情况的监督检查，对违反制度的行为，严肃追究相关责任人的责任，维护制度的严肃性。建立健全制度执行监督机制，明确监督责任部 ……

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