某党员干部在深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班上的交流发言

某党员干部在深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班上的交流发言
党中央决定，自全国两会后至7月在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。这是立足党和国家事业发展全局作出的重大战略部署，是对“作风建设永远在路上”庄严承诺的生动实践。我们要深刻把握学习教育的重要意义，以刀刃向内的勇气推进正风肃纪，着力构建科技企业风清气正、担当作为、创新进取的政治生态。
一、强化政治自觉，深刻把握全面从严治党的时代内涵
全面从严治党既是攻坚战更是持久战，必须始终保持“永远在路上”的清醒坚定。_总书记在二十届中央纪委三次全会上强调，要持之以恒净化政治生态，使惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力。作为中央金融企业党员干部，必须将党性锤炼作为终身课题，让严的基调贯穿工作全链条。
（一）铸牢政治忠

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，通过重温入党志愿书、重走红色教育基地等方式，持续擦拭思想尘埃，坚决防范“金融精英论”“特殊待遇论”等错误思想侵蚀。
（二）校准改革发展的指南针。聚焦服务中国式现代化建设，将政治性、人民性深度融入科技创新。在数字化转型中坚守“保险姓保”本质，建立科技伦理审查机制，确保技术创新始终服务于普惠金融、绿色发展的正确方向。
（三）夯实理论武装的压舱石。针对警示教育片中违纪干部思想蜕变的教训，建立“三维学习体系”：党委中心组领学铸魂、支部研学固本、党员自学修身。创新“情景式+案例式”教育模式，将政治理论学习与解决实际问题有机结合。
三、勇于自我革命，锻造清正廉洁的硬作风
自我革命是破解历史周期率的第二个答案。要发扬“钉钉子”精神，在抓常抓细抓长上下功夫，构建作风建设新常态。
（一）把牢慎始慎初的初始关。建立新任职干部“廉洁第一课”制度，运用VR廉政体验等技术手段增强教育感染力。针对年轻干部实施“青廉工程”，通过岗位廉洁风险告知、廉政承诺公示等方式，系好职业生涯“第一粒扣子”。
（二）守住慎独慎微的细微处。创新“三微监督法”：微信平台日常提醒、微视频案例警示、微巡察动态防控。建立八小时外“生活圈”报备制度，对干部社交圈、休闲圈进行常态化分析研判，及时纠治苗头性问题。
（三）筑牢慎交慎处的防护网。制定政商交往“正负面清单”，建立供应商“廉洁共建”机制。运用大数据技术构建“廉政画像”系统，对异常资金往来、业务关联交易进行智能预警，切断利益输送通道。
四、完善监督体系，构建标本兼治的新格局
坚持系统施治、标本兼治，将严管厚爱贯穿干部成长全过程，推动监督体系从有形覆盖向有效覆盖转变。
（一）织密立体监督网络。构建“三位一体”监督格局：纪检专责监督精准化、职能监督专业化、群众监督常态化。建立“啄木鸟”监督员队伍，赋予一线员工“吹哨权”，通过信息化平台实现问题线索即时上报、闭环管理。
（二）强化制度刚性约束。开展制度“体检行动”，对现行100余项制度进行廉洁性审查。建立“制度+科技”防控体系，将审批权限、业务流程植入管理系统，实现权力运行全程留痕、智能预警、实时阻断。
（三）深化标本兼治成效。建立“四色预警”机制，通过廉情分析将问题分为红橙黄蓝四级处置。创新“一案五查”工作法：查摆问题、查清根源、查堵漏洞、查改落实、查责问效，推动以案促改向以案促治深化。
五、强化作风改进，严格按规矩、按规则、按程序办事
中央纪委四次全会宣示了党在新征程上持续深化落实中央八项规定精神的坚定意志，要求常抓不懈、久久为功，坚决筑牢中央八项规定堤坝。加强正风肃纪，是推进党的自我革命的重要举措，是各级党组织的共同政治责任。
（一）切实克服形式主义、官僚主义。要从领导机关、领导干部抓起，紧盯党性觉悟根源，坚持高质量发展的正确业绩观。重点整治“躺 ……

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