发改局局长主题教育民主生活会发言

发改局局长主题教育民主生活会发言
学习贯彻主题教育专题民主生活会发言提纲
根据通知要求，通过参加局党组理论中心组学习和自学，系统学习__重要讲话以及党章党规党纪、宪法法律法规等内容，紧密联系个人思想和工作实际，深刻查找自身存在的突出问题，深入剖析问题产生的根源，明确了今后努力方向和整改措施。形成对照检查材料如下：
一、存在的问题
（一）学习贯彻____思想方面。
一是学习的主动性不够强。对____思想学习不够深入，除参加集体学习之外，利用其他时间学习较少，并且学习形式比较单一，多停留在书面学习，缺乏系统性深入性学习，导致对理论的理解和掌握程度不够。
二是理论知识与业务工作结合不够深。对____思想的应用不够熟练，对于理论知识，有时仅仅停留在口头上的谈论和书面上的学习，没有真正将理论运用到促进经济增长、改革创新等工作

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实方面。
一是工作统筹兼顾不够。工作中很多时候忙于具体业务工作，抓得过细，统筹兼顾不够，发改涉及经济运行、项目建设、节能减排、价格管理等多项职能工作，对经济运行等抓得较紧，对油气、价格等工作关注不够。
二是开拓创新意识不足。日常工作中，有时满足于贯彻落实好上级的各项安排部署，面对一些困难问题的时候，习惯于从以往的经验中寻找解决办法，积极借鉴先进经验做法、大胆探索创新解决措施方面做得不够。
（五）以身作则、廉洁自律方面。
一是自我要求不够严。有时会满足于不出失误、不踩红线、不犯错误，对一些小事小节的危害性认识不足，从小事入手、从小节做起、防微杜渐、警钟长鸣的自觉性还有待进一步加强。
二是法治思维树得不牢。运用法治思维和法治方式推动高质量发展存在短板，面对_对领导干部法治意识提出的新标准和高要求，主动学法、守法、用法的意识有所不足，常常遵循以前的方式方法和习惯行为谋划和推进工作。
（六）履行全面从严治党政治责任方面。
一是第一责任人意识仍需强化。履行全面从严治党“第一责任人”的主动性、自觉性还不够，落实主体责任有时还停留在开会部署、会议强调、完善制度上，有时对推动落实_态工作责任制、履行b_m工作责任制等落实的措施不够，传导压力、狠抓落实的意识不强。
二是监督责任落实不到位。落实党风廉政建设监督责任力度不够，对日常工作生活中的倾向性、苗头性问题，没有充分运用监督执纪第一种形态，深刻剖析好人主义圈子文化码头文化力度不够，没有让“红红脸、出出汗”成为常态，存在“好人主义”倾向。
（七）树立和践行正确政绩观方面。
对贯彻落实上级布置的工作和下达的任务，有时注重工作的完成情况较多，对工作成效、群众感受有所忽略，与群众密切联系不足。持之以恒纠治“四风”的劲头不足，经常性深入群众、听取群众意见做得不够。
党员干部管理工作重视不够，党组成员和具体从事人事工作的工作人员学习《党政领导干部选拔任用工作条例》不够深入，党员教育管理上缺乏管用有效的办法措施，党员的身份意识和责任意识较为薄弱。
表率作用发挥不充分，没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，满足于不出失误、不踩红线、不犯错误，对一些小事小节的危害性认识不足，以实际行动引领干部作风方面不够到位。
二、原因分析
深入分析上述问题，主要有以下三个方面原因：
（一）思想理论学习不深。对____思想学习不够，理解不透彻，没有入脑入心、学深悟透。有时候满足于集体学习时已经学过了，满足于自学看过了，静下心来深学细研的精神劲头有所下降，没有从系统的层面来整体把握、融会贯通，影响了自己认识问题、分析问题、解决问题的能力。
（二）党性修养锤炼不够。没有完全站到党性、理想、信念的高度严格要求自己，党员先锋模范作用发挥不够充分，对新形势下如何更好地维护_形象权威、宣传_政策主张、巩固_执政基础等思考研究不深。日常忙于业务工作，一定程度上放松了对政治建设方面的要求，没有一以贯之地把讲政治放在首位。
（三）工作作风改进不足。工作作风上，敢于斗争、善于斗争、提升防范化解重大风险能力方面还需进一步努力，尤其遇到一些新的棘手问题有时会有急躁情绪，使得对新形势下的一些新问题、新困难没有从治本上理出思路、拿出办法，工作缺乏创新突破的锐气，迎 ……

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