【提纲】一、履行职责情况。（一）聚焦主业主责，强化统筹谋划。（二）立足标准规范，强化组织建设。（三）坚持从严管理，强化队伍建设。（四）坚持深学深做，强化学习教育。二、存在的主要问题及原因。一是对_建工作的谋划思考还不够深。二是责任主体认识还不到位。三是抓_建工作方法单一。一是工作创新力度不够。二是抓常抓细上还不够精准。三是对基层_建工作中的问题解决不够。三、下一步工作思路和措施。（一）全面落实管_治_主体责任。三是切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。（二）严格规范_内政治生活。一是坚持贯彻民主集中制和_委议事规则。三是做实基层联系点工作，深入调研指导，帮助基层解决一些实际困难和问题。（三）不断加强_员干部队伍教育管理。一是牢固树立正确的用人导向，始终坚持_管干部原则。
2020年度履行抓基层_建工作情况报告
现将我2020年度履行抓基层_建工作情况报告如下：
一、履行职责情况
（一）聚焦主业主责，强化统筹谋划。强化抓_建主责主业意识，全年主持召开_委会19次，理论中心组学习研讨10次，研究_建议题28个，制定出台《_委会议事规则》《进一步加强民主集中制建设的意见》等制度文件。逐级建立抓_建“三清单一台账”，即_组织主体责任清单、第一责任人责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单和重点工作推进台账，与机关_总支和8个基层_支部签订
_建工作目标责任书，细化分解任务，靠实工作责任。健全落实_支部书记抓_建季度报告、年中点评、年底
述职评议制度，建立班子成员基层_建工作联系点8个，带头包抓2个后进基层_支部，解决基层_建突出问题10个，以上率
工作，为赵家庄村铺设村道400米，组织开展“情暖衣冬”爱心捐助活动，捐助御寒衣物近600件，捐款10000多元。今年以来表彰先进_支部2个，优秀共产_员45名，优秀_务工作者10名，走访慰问困难_员老_员34人。
（四）坚持深学深做，强化学习教育。组织开展“两学一做”学习教育常态化制度化“回头看”，从深化拓展学习、搭建平台载体、开展“_性体检”等5个方面，结合专题组织
生活会问题查摆整改落实，先后4次对各支部学习教育开展情况进行了监督检查，督促推进工作落实。强化理论学习，组织中心组学习16次，集中研讨8次，严格落实每周1次的政治理论集体学习制度。突出形式多样，借助“两微一端”，大力推广“互联网+_建”模式，引导_员利用“碎片化”时间打造自主互动学习模式。全局_员利用_建APP参加了“学报告学_章”5期知识测试。组织_组织书记参加市委、厅_组举办的培训41人次，邀请专家教授集中辅导4次330余人。
二、存在的主要问题及原因
一是对_建工作的谋划思考还不够深。对_新时代中国特色社会主义思想的学习还不够深入系统，理解融会指导我局_建工作的思路还不够清晰，与实际工作结合不紧密。
二是责任主体认识还不到位。作为落实_建工作责任制的“关键人”，_组织书记抓基层_建工作具体细节不够。对落实_建工作责任制措施方面的研究还不够深入具体，特别是如何结合公路养护实际，以_建工作推动公路养护事业改革发展方面思考还不够多。
三是抓_建工作方法单一。对基层_建工作缺乏系统研究，满足于用老办法解决新问题，面对新常态下_建工作出现的新问题缺乏创新举措。个别_支部开展_员活动内容单一、形式单调、还不能适应新形势下_建工作的要求，对广大_员的吸引力不强，教育管理效果不好。
认真反思存在的问题，主要是主观努力不够，第一责任人主体责任发挥不充分。
一是工作创新力度不够。作为第一责任人，对_建工作深入思考谋划的少，组织生活缺少创新，在_员教育和管理上，方式方法单一，_建工作特色不明显。
二是抓常抓细上还不够精准。缺乏持之以恒、久久为功的“钉钉子”精神，没有把每个领域、每个环节抓具体、抓深入。
三是对基层_建工作中的问题解决不够。对一些_支部生活不经常、对_员干部教育管理不到位等问题，解决还不及时。
三、下一步工作思路和措施
（一）全面落实管_治_主体责任。一是牢固树立“抓好_建是本职”意识，细化责任清单，以上率下层层传导压力，推动_建工作责任落实。二是坚持以身作则，率先垂范，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，抓好班子、带好队伍。
三是切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。
（二）严格规范_内政治生活。一是坚持贯彻民主集中制和_委议事规则。把_支部班子建设作为加强基层_组织 ……
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