2025年度党组书记抓基层党建述职报告

2025年度党组书记抓基层党建述职报告
2025年，我认真履行党组书记抓基层党建工作第一责任人职责，坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，以高质量党建引领保障各项事业高质量发展。现将有关情况报告如下。
一、上年度述职评议考核问题整改情况和巡察反馈中涉及基层党建工作问题整改情况
针对上年度述职评议考核指出的“理论学习系统性不够、党支部标准化规范化建设存在薄弱环节、党员教育管理方式相对单一”等问题，我坚持把整改工作作为重大政治任务，建立整改台账，逐项明确责任、细化措施、限期整改。一是强化理论学习系统性。制定年度理论学习计划，党组理论学习中心组学习增加至每月1次，全年累计学习13次，围绕_新时代中国特色社会主义思想特别是_总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想开展专题研讨8次，班子成员讲党课12次，撰写理论文章和调研报告15篇。二是推进支部标准化规范化建设。对全系统*个党支部进行全面摸排，按照“一支部一方案”制定整改措施，配齐配强党支部书记和组织委员，规范“三会一课”制度，全年支部组织生活会召开率达100%，党员参与率提高至95%以上。三是创新党员教育管理方式。建立“线上+线下”“集中+分散”相结合的学习模式，开设“党员夜校”“指尖课堂”，分类分层开展党员培训*期，培训党员*人次，实现党员教育培训全覆盖。
针对巡

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规定精神学习教育与巩固拓展主题教育和党纪学习教育成果结合起来，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续纠治形式主义、官僚主义。建立健全作风建设长效机制，修订完善公务接待、因公出差、公务用车等制度*项，开展专项检查*次，通报典型问题*起。大力弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，严控“三公”经费支出，较上年下降*%。认真贯彻落实为基层减负各项要求，精简会议文件，改进调查研究，全年会议数量减少*%，发文数量减少*%，基层负担明显减轻。
四是强化政治引领。把学习教育成果转化为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。严格执行重大事项请示报告制度，全年向上级党组织请示报告重大事项*次。深入开展政治机关意识教育，引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚决把党中央决策部署落到实处。全系统党员干部“四个意识”更加牢固，“四个自信”更加坚定，“两个维护”更加自觉。
（二）服务中心大局，建强组织体系。我始终把服务中心、建设队伍作为机关党建工作的核心任务，推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进。
一是增强政治功能和组织功能。坚持以政治建设为统领，把党的政治建设摆在首位，教育引导党员干部旗帜鲜明讲政治，不断增强政治意识。健全组织体系，对设置不合理、战斗力不强的党支部进行调整优化，新建党支部*个，撤并党支部*个，实现党的组织和工作全覆盖。配强党务工作力量，选优配强党支部书记*名，党务干部*名，实现专兼职结合、素质能力过硬。规范组织生活，严格执行“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，组织开展党支部书记讲党课*次，主题党日活动*次，党组织活力明显增强。
二是推进党建与乡村振兴深度融合。深入贯彻党的二十届四中全会关于加强党建引领基层治理和基层_建设的部署要求，选派*名党员干部到乡村振兴一线锻炼，组建*支党员突击队参与乡村振兴重点项目建设。开展“党建+乡村振兴”行动，建立机关党支部与农村党支部结对共建机制，*个党支部与*个村党组织结成帮扶对子，帮助解决产业发展、基础设施、民生保障等方面的实际困难*件，投入帮扶资金*万元，助力乡村振兴取得新成效。
三是提升党建引领基层治理效能。按照党的二十届四中全会关于完善社会治理体系的部署，推动党组织和党员在基层治理中发挥作用。深化“双报到”工作，组织*名在职党员到社区报到，认领服务项目*个，开展志愿服务活动*次，服务群众*人次。建立党员联系服务群众机制，党员干部结对联系困难群众*户，帮助解决实际问题*个。推行“党建+网格化”治理模式，将党组织建在网格上，实现党的工作覆盖到基层治理“最后一米”。
四是提高党建工作质量。深入实施党支部建设提升行动，开展党支部标准化规范化建设，制定党支部工作标准*项，打造示范党支部*个，整顿软弱涣散党支部*个。创新党建工作方式方法，搭建“智慧党建”平台，实现党员管理、组织生活、学习教育等工作信息化、智能化。加强党建工作督导检查，开展党建工作专项督查*次，发现问题*个，已全部整改完成。推动党建工作与业务工作同频共振，建立党建工作与业务工作融合发展考核评价体系，实现党建工作成效与业务工作业绩双提升。
（三）严格教育管理，锻造过硬队伍。我始终把建设高素质党员队伍作为基层党建工作的重要内容，不断提升党员队伍整体素质。
一是深化党的创新理论武装。坚持把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为党员教育培训的核心内容，组织全体党员认真学习《_著作选读》《_新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等权威读本，通过专题辅导、集中研讨、在线学习等形式，推动党的创新理论入脑入心。建立党员理论学习积分制，将学习情况纳入党员民主评议，全年党员参加理论学习平均达*学时，合格率达100%。
二是加强党员教育培训。制定党员教育培训五年规划和年度计划，采取集中培训、网络培训、实践锻炼相结合的方式，分类分层开展党员教育培训。全年举办党员培训班*期，培训党员*人次，实现党员教育培训全覆盖。创新培训方式，开设“微党课”“云课堂”，利用“学习强国”等学习平台，推动党员教育培训常态化。组织党员到红色教育基地开展现场教学*次，参与党员*人次，党员党性修养明显增强。
三是提高党员发展质量。严格执行《中国共产党发展党员工作细则》，坚持把政治标准放在首位，严把发展党员政治关、廉洁关、能力关。健全发展党员全程纪实制度，规范发展党员工作程序，确保每个环节都符合规定要求。注重从优秀青年、业务骨干、一线职工中发展党员，优化党员队伍结构。全年发展党员*名，其中35岁以下*名，大专以上学历*名，生产一线*名，党员队伍结构进一步优化。
四是加强和改进流动党员管理。建立流动党员信息库，对流动党员进行全面摸底排查，做到底数清、情况明。建立流动党员“双向管理”机制，与流入地党组织建立联系，确保流动党员“流动不流失”。利用微信群、视频会议等方式，组织流动党员参加组织生活，全年流动党员参加组织生活率达*%。关心关爱流动党员，定期了解思想动态和实际困难，帮助解决实际问题*个。
五是推动党组织和党员在网络空间发挥作用。适应信息化发展趋势，建立“网上党支部”“网络党小组” ……

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