【提纲】一、强化政治引领，提升参谋助手水平，服务决策更加精准高效。（一）坚持理论先行，筑牢思想根基。（二）深入调查研究，提升决策支撑能力。（三）严把文稿质量，彰显以文辅政水平。（四）广纳社情民意，畅通信息反馈渠道。二、创新协调机制，优化政务运行保障，机关运转更加顺畅有序。（一）规范公文办理，提升流转效率。（二）细化会务管理，保障重大活动。（三）强化信息管理，筑牢安全防线。（四）优化行政事务，夯实后勤保障。三、深化督查督办实效，强化政策落地见效，各项任务更加蹄疾步稳。（一）聚焦重点工作，实施靶向督查。（二）创新督查方式，提升督办实效。（三）强化跟踪问效，注重闭环管理。（四）加强信息反馈，服务领导决策。四、加强自身建设，锻造过硬干部队伍，办公室形象作风持续向好。（一）突出政治建设，锻造绝对忠诚品格。（二）提升能力素质，锤炼过硬业务本领。（三）加强作风建设，树立良好机关形象。（四）深化人文关怀，凝聚发展合力。
2025年县政府办公室工作总结
2025年，县政府办公室坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻_总书记关于办公厅（室）工作的重要指示精神，在县委、县政府的坚强领导下，聚焦“五个坚持”总要求，紧紧围绕县委、县政府中心工作和全年目标任务，以服务大局、高效运转、保障有力为核心，忠诚履职、担当作为，切实发挥“坚强前哨”和“巩固后院”作用，为推动全县经济社会高质量发展贡献了办公室力量。现将工作情况
汇报如下：
一、强化政治引领，提升参谋助手水平，服务决策更加精准高效
（一）坚持理论先行，筑牢思想根基。办公室党组理论学习中心组牵头，组织全体干部职工深入学习_新时代中国特色社会主义思想，特别是_总书记关于高质量发展、共同富裕、乡村振兴、生态文明建设等系列重要论述，以及中央经济工作会议、全国两会精神，通过集中学习、专题研讨、辅导讲座、个人自学等多种形式，确保党的创新理论入脑入心。例如，围绕“如何在新发展阶段做好政府办公室工作”主题，组织开展了多次研讨活动，形成了多篇理论学习心得和
调研报告，有效提升了干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
（二）深入调查研究，提升决策支撑能力。围绕县委、县政府重大决策部署，办公室组织精干力量，深入基层一线，开展了多维度、深层次
迅速传达和有效落实。同时，加强了文件分类管理和定期清理，确保档案资料的完整性和安全性。
（二）细化会务管理，保障重大活动。严格按照中央八项规定及其实施细则精神，本着节俭高效的原则，全面做好县政府常务会议、县长办公会议以及其他全县性重要会议的组织协调、服务保障工作。从会前筹备、会中服务到会后督办，每一个环节都力求细致周到。全年共组织筹备县政府常务会议数十次，协调保障重要会议、考察调研、对外交流等大型活动数百场次，确保了各项会议活动的顺利进行，展现了办公室高效专业的服务形象。特别是在应对突发事件或重要节日保障工作中，办公室的会务保障团队更是夜以继日、无私奉献，确保了关键时刻不掉链子。
（三）强化信息管理，筑牢安全防线。构建全方位、多层次的信息安全保障体系，加强网络a全防护，定期开展信息安全风险排查和应急演练，确保政务网络和s_m信息安全稳定运行。完善政务值班制度，强化应急值守，严格落实领导带班和24小时值班制度，及时掌握并报告突发事件信息，确保上下信息畅通，为县委、县政府妥善应对各类突发情况提供了有力保障。例如，在应对极端天气、自然灾害等突发事件中，办公室第一时间启动应急响应机制，及时汇总信息、上传下达指令，为县政府科学决策、有效处置争取了宝贵时间。
（四）优化行政事务，夯实后勤保障。坚持精打细算、厉行节约，加强机关财务管理和资产管理，确保每一笔经费都用在刀刃上。持续做好车辆管理、办公用品采购、环境卫生、食堂服务等日常行政事务，努力为县政府机关干部职工提供优质高效的后勤保障服务。例如，通过优化食堂食材采购流程，提升餐食品质，让干部职工吃得安心、舒心；通过推行无纸化办公和节能改造，降低行政运行成本，树立了勤俭办事的良好风气。
三、深化督查督办实效，强化政策落地见效，各项任务更加蹄疾步稳
（一）聚焦重点工作，实施靶向督查。紧盯县委、县政府年度重点工作任务清单、政府工作报告目标责任清单、县政府领导批示件、民生实事项目等，实行台账式管理、销号式督办。围绕乡村振兴、产业发展、生态环境保护、重大项目建设、优化营商环境、安全生产等关键领域，制定专项督查方案，明确督查内容、时限要求和责任单位。例如，针对“六稳”“六保”政策落实情况，组织开展了专题督查，对发现的问题及时反馈并督促整改，确保政策红利充分释放，有力促进了经济_发展。
（二）创新督查方式，提升督办实效。打破传统督查模式，综合运用实地走访、座谈交流、查阅资料、大数据分析、第三方评估等多种方式开展督查。推行“一线工作法”，深入项目建设现场、企业生产车间、基层社区村庄，直接了解情况、发现问题、推动解决。建立健全督查情况定期通报制度，对工作进展快、成效明显的予以表扬，对工作推进慢、问题突出的及时约谈提醒，并纳入年度绩效考核，形成了“比学赶超”的良好局面。例如，在优化营商环境方面，通过不定期暗访和满意度测评，督促相关部门持续改进服务质量和提升效率，赢得了企业和群众的广泛好评。
（三）强化跟踪问效，注重闭环管理。督查工作不只是“查”，更要重在“改”和“效”。办公室对督查发现的问题，明确整改责任人、整改时限和整改措施，并进行跟踪督办，确保问题整改到位。建立“回头看”机制，对已整改问题进行复查，防止问题反弹。同时，注重
总结提炼督查成果，形成经验做法，固化为制度规范，从源头上堵塞漏洞。例如，针对少数项目推进缓慢的问题，办公室会同相关部门召开专题协调会，研究解决方案，并持续跟踪直至项目顺利落地，实现了督查工作的闭环管理和有效落实。
（四）加强信息反馈，服务领导决策。督查结果及时整理分析，形成《督查专报》《督查通报》，定期向县政府领导汇报，为领导掌握全县工作动态、精准施策提供依据。对于涉及面广、难度大的重点工作，及时组织协调会，推动相关部门联动解决。例如，针对县域内重大民生工程推进情况，办公室定期形成督查报告，详细反映工程进度、存在问题及建议，确保了这些惠民工程能够按期保质完成，真正惠及于民。
四、加强自身建设，锻造过硬干部队伍，办公室形象作风持续向好
（一）突出政治建设，锻造绝对忠诚品格。始终把政治建设摆在首位，教育引导全体干部职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格执行党的政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央的集中统一领导，确保县政府办公室在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。例如，通过开展主题党日活动、重温入党誓词等形式，不断强化党员干部的党性修养，使忠诚于党、忠诚于事业成为办公室干部的鲜明底 ……
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