【提纲】一、工作开展情况。(一)强化政治引领,夯实思想之基。(二)聚焦主责主业,服务发展大局。一是社工人才队伍建设升级。二是社会组织管理规范高效。三是志愿服务体系健全完善。四是基层社会治理深度融合。(三)深化改革创新,激发工作活力。一是数字化赋能社工服务。二是跨部门协同合作机制。三是品牌项目打造。(四)加强自身建设,提升工作效能。一是干部教育培训。二是党风廉政建设。三是工作作风改进。二、存在的突出问题。(一)理论学习深度不足。(二)工作创新力度不够。(三)资源整合不够充分。(四)干部队伍建设有待加强。三、下一步整改措施。(一)加强理论学习,提高政治素养。一是丰富学习形式。二是深化学习内容。三是强化学以致用。(二)加大创新力度,提升工作水平。一是树立创新意识。二是加强技术应用。三是开展创新实践。(三)加强资源整合,形成工作合力。一是完善沟通协调机制。二是拓展合作领域。三是建立资源共享平台。(四)加强队伍建设,提高工作效能。一是优化干部专业结构。二是完善干部培养选拔机制。三是加强干部作风建设。
县委社会工作部党组向县委巡察组工作情况汇报
尊敬的县委巡察组各位领导:
根据县委巡察工作统一部署与要求,现将中共**县委社会工作部党组近年来工作开展情况、存在的突出问题及下一步整改措施
汇报如下。
一、工作开展情况
自组建以来,县委社会工作部党组在县委的坚强领导下,始终以_新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻党中央关于社会工作的系列决策部署以及省、市、县委工作要求,紧紧围绕“保障民生福祉、服务社会发展、促进高效治理”的核心目标,扎实履行职责,推动全县社会工作高质量发展取得了阶段性显著成效。
(一)强化政治引领,夯实思想之基。部党组始终将政治建设贯穿于工作的全过程,把学习贯彻党的创新理论作为首要政治任务。通过党组理论学习中心组开展15次集中学习、举办8场专题研讨,并借助“三会一课”实现常态化学习,深入领会党的二十大及历次全会精神,深刻体悟“两个确立”的决定性意义,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、
索社会工作的新模式、新方法,不断激发工作活力和创造力。
一是数字化赋能社工服务。搭建“智慧社工服务平台”,整合社工人才信息、社会组织资源、志愿服务项目等数据,实现信息共享和精准对接。通过平台发布服务需求**条,匹配服务项目**个,提高了服务效率和质量。
二是跨部门协同合作机制。与民政、教育、卫生等部门建立常态化沟通协调机制,形成工作合力。联合开展“关爱困境儿童”“社区健康服务”等项目,整合资源,提高服务的针对性和有效性。
三是品牌项目打造。打造“社工+志愿者”联动服务品牌,通过项目化运作,引导社工和志愿者在社区服务、养老服务等领域开展特色服务。该品牌项目获得了社会各界的广泛认可和好评。
(四)加强自身建设,提升工作效能。注重加强部党组自身建设,提高干部队伍的综合素质和工作能力。
一是干部教育培训。制定年度干部教育培训计划,开展政治理论、业务知识、法律法规等方面的培训**次,培训干部**人次,提高了干部的政治素养和业务水平。
二是党风廉政建设。严格落实党风廉政建设主体责任,签订廉政责任书,加强廉政教育和监督检查。开展廉政风险排查,制定防控措施,确保干部廉洁从政。三是
工作作风改进。深入开展作风建设专项整治活动,坚决反对形式主义、官僚主义,树立务实高效的工作作风。加强工作纪律管理,提高工作执行力。
二、存在的突出问题
(一)理论学习深度不足。虽然组织了多次理论学习活动,但部分干部在学习过程中存在表面化、形式化的问题,对党的创新理论的理解不够深入,缺乏系统性和全面性。在将理论知识转化为实际工作能力方面还有待加强,运用理论指导实践、推动工作的能力还不够强。
(二)工作创新力度不够。在面对社会工作中的新问题、新挑战时,创新意识不够强,习惯于按照传统的思维和方式开展工作。对新兴技术和理念的应用不够积极,在探索社会工作新模式、新方法方面还存在一定的差距,导致工作的针对性和实效性有待提高。
(三)资源整合不够充分。在推动社会工作发展过程中,与其他部门、社会组织和社会力量的沟通协作还不够紧密,资源整合不够充分。存在信息共享不及时、合作机制不完善等问题,导致一些工作难以形成强大的合力,影响了工作的整体推进和效果。
(四)干部队伍建设有待加强。干部队伍的专业结构不够合理,部分干部的专业知识和技能不能满足工作的需要。在干部培养和选拔方面,还存在一些薄弱环节,缺乏科学有效的激励机制,导致干部的工作积极性和主动性不够高。
三、下一步整改措施
(一)加强理论学习,提高政治素养。一是丰富学习形式。进一步完善学习制度,丰富学习形式,除了集中学习、专题研讨外,还将组织开展线上学习、实地
调研等活动,增强学习的吸引力和实效性。
二是深化学习内容。深入学习_新时代中国特色社会主义思想,特别是关于社会工作的重要论述,加强对党的路线方针政策的学习研究,提高干部的政治理论水平和政策把握能力。
三是强化学以致用。建立理论学习与实际工作相结合的机制,引导干部将所学理论知识运用到实际工作中,不断提高解决实际问题的能力。
(二)加大创新力度,提升工作水平。一是树立创新意识。加强对干部的创新意识教育,鼓励干部敢于突破传统思维定式,积极探索社会工作的新思路、新方法。
二是加强技术应用。积极引进和应用大数据、人工智能等新兴技术,提升社会工作的信息化、智能化水平。推动“智慧社工服务平台”的升级改造,拓展平台功能,提高服务效率和质量。
三是开展创新实践。设立创 ……