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市文化和旅游局局长参加市政府警示教育会议暨市长专题党课心得体会

发布时间:2025/7/12 20:29:51 字数:5059
【提纲】一、深学细悟,校准文旅发展“航向标”:以绝对忠诚铸就文旅之魂。(一)文旅阵地是意识形态的前沿,作风建设关乎旗帜方向。(二)文旅资源是公共财富的宝库,作风建设关乎廉洁底线。(三)文旅干部是形象展示的窗口,作风建设关乎行业形象。二、聚焦主责,深查文旅领域“风险点”:以刮骨疗毒祛除作风之弊。(一)聚焦“文化事业”:警惕“虚浮风”与“人情账”。(二)聚焦“旅游产业”:警惕“短视风”与“逐利病”。(三)聚焦“内部管理”:警惕“特权风”与“宽松软”。三、靶向施策,锻造文旅铁军“硬作风”:以担当实干护航发展之要。(一)要在“学思践悟”中筑牢思想根基。(二)要在“动真碰硬”中狠抓问题整改。(三)要在“服务大局”中展现文旅担当。(四)要在“以上率下”中涵养清风正气。
市文化和旅游局局长参加市政府警示教育会议暨市长专题党课心得体会
昨日,参加了市政府警示教育会议,全程聆听了*市长以“深入贯彻中央八项规定精神以优良作风护航高质量发展新征程”为题所作的专题党课,并观看了警示教育片。*市长的讲话,立意高远、思想深邃、语重心长、振聋发聩,既有理论高度,又有实践深度,更有情感温度,是一次触及灵魂的思想洗礼,更是一次淬炼作风的行动号令。警示教育片中那些曾经熟悉的“身边人”滑向深渊的轨迹,令人扼腕,更如暮鼓晨钟,发人深省。作为*文旅战线上的一名“老兵”,深感责任如山。结合文旅部门的特殊使命和*文旅发展的实际,谈几点刻骨铭心的体会
一、深学细悟,校准文旅发展“航向标”:以绝对忠诚铸就文旅之魂
*市长开篇即强调,要深刻领悟深入贯彻中央八项规定精神的重大意义,把握历史方位与时代使命,增强“三个自觉”。这要求我们文旅部门,必须从战略和全局的高度审视自身,把作风建设作为文旅事业发展的生命线。
(一)文旅阵地是意识形态的前沿,作风建设关乎旗帜方向。文化是民族的血脉,旅游是文明的窗口。我们所管理的文化场馆、文艺院团、旅游景区、节庆活动、出版物市场,都是重要的思
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地、人文*”品牌的口碑。如果我们的干部作风漂浮、态度生硬、推诿扯皮,甚至存在“吃拿卡要”等行为,再美的风景也会黯然失色,再深厚的文化底蕴也会被蒙上阴影。*市长强调的“门好进、脸好看、事难办”的“软钉子”问题,在文旅服务窗口同样需要高度警惕。我们必须把作风建设作为提升文旅服务质量、优化营商环境的核心环节来抓,引导全体文旅干部以热情、专业、规范、廉洁的服务,当好*形象的“代言人”。
二、聚焦主责,深查文旅领域“风险点”:以刮骨疗毒祛除作风之弊
*市长要求,要汲取智慧力量与实践启示,对标找差,精准补短。结合文旅工作实际,我们必须敢于刀刃向内,聚焦易发多发的作风问题和廉政风险领域,进行深刻检视和精准画像。
(一)聚焦“文化事业”:警惕“虚浮风”与“人情账”。文化活动重“形”轻“效”。是否存在热衷于搞场面宏大、耗资不菲的“节庆”“晚会”,追求表面热闹,忽视群众实际文化需求和文化活动的普惠性、实效性?是否存在活动方案华而不实,内容空洞,群众参与度低,沦为“自娱自乐”?项目资金重“分”轻“管”。在公共文化服务体系建设项目(如文化馆、图书馆、博物馆、乡镇文化站等建设改造)、文物保护修缮、非遗传承保护等专项资金使用上,是否存在前期论证不充分、项目安排不科学、“撒胡椒面”现象?项目监管是否到位,是否存在工程质量问题、资金跑冒滴漏甚至被挪用侵占的风险?在文艺创作扶持资金评审、评奖评优中,是否存在标准不透明、程序不规范、搞平衡照顾甚至收受“人情”的问题?服务群众重“有”轻“优”。公共文化场馆免费开放是否真正落实到位?开放时间、服务内容是否便民利民?服务态度是否热情周到?是否存在“衙门化”倾向,群众进门难、借书难、看展难?数字文化服务是否便捷高效,还是流于形式?
(二)聚焦“旅游产业”:警惕“短视风”与“逐利病”。景区建设重“硬”轻“软”。是否过于热衷上马大规模硬件设施建设(如索道、酒店、大型游乐设施),追求短期经济效益,忽视生态环境保护、文化内涵挖掘和服务质量提升?是否存在“贪大求洋”、盲目跟风,导致项目同质化、缺乏特色甚至破坏景观的问题?在A级旅游景区创建、复核中,是否存在搞形式、走过场,甚至弄虚作假?市场管理重“罚”轻“导”。在旅游市场监管、执法过程中,是否存在简单粗暴、“以罚代管”现象?对欺客宰客、强迫消费、虚假宣传等顽疾整治是否有力有效?是否存在选择性执法、人情执法甚至以权谋私?对游客投诉的处理是否及时、公正、有效?营销宣传重“投”轻“效”。旅游宣传推广经费使用是否规范透明?宣传策略是否精准有效,还是追求大投入、大场面、大制作,实际引流转化效果不佳?是否存在虚报宣传数据、效果造假?在组织旅行商踩线、媒体采风等活动中,是否存在超标准接待、变相公款旅游?
(三)聚焦“内部管理”:警惕“特权风”与“宽松软”。“三公”经费管理。是否存在超标准公务接待、变相公款吃喝(如以考察、调研名义组织宴请)?差旅费报销是否规范,有无虚报冒领?会议、培训是否存在铺张浪费、借机旅游?资产资源管理。局属单位(如剧院、院团、场馆)的房屋、场地、设备等国有资产出租出借是否规范,程序是否公开透明,租金是否应收尽收?是否存在无偿或低价占用公共资源的情况?干部队伍建设。是否存在选人用人上的不正之风?对干部职工的日常教育管理监督是否严格,是否存在“宽松软”现象?对苗头性、倾向性问题是否及时提醒纠正?关键岗位(如项目审批、资金管理、行政执法)人员的轮岗交流是否落实到位?
三、靶向施策,锻造文旅铁军“硬作风”:以担当实干护航发展之要
*市长强调要坚持靶向施策与常抓不懈,在一体推进学查改、以案为鉴促警醒、服务大局抓发展上下功夫。文旅系统必须将作风建设的要求转化为推动*文旅高质量发展的具体行动和实际成效。
(一)要在“学思践悟”中筑牢思想根基。深化理论武装。把学习_总书记关于加强党的作风建设的重要论述、关于文化和旅游工作的重要指示精神作为首要政治任务。组织全系统干部职工原原本本学习中央八项规定及其实施细则精神,学习党章党规党纪。将作风建设要求纳入文旅干部培训必修课。强化警示教育。 ……
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