2022年度党员干部组织生活会个人对照检查材料（六个方面）

2022年度党员干部组织生活会个人对照检查材料（六个方面）
根据《xx关于召开2022年度组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，会前我认真学习了__精神、__系列重要讲话精神等，对照“六个方面”，结合学习、工作、生活实际深入查摆自身问题，深刻剖析问题产生的原因，开展批评与自我批评，并提出整改措施，进一步明确了努力方向。现将个人对照检查情况汇报如下：
一、对照六个方面查摆的问题
（一）政治信仰方面。我能够认真学习贯彻____思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决维护__在_和_的_地位、维护_权威和集中统一领导，自觉在思想政治上、行动上同以_同志为_的_保持高度一致。但也存在一些问题。一是理想信念还不够坚定。通过学习深刻认识到自己在理想追求上的定力还不够，对理想信念的坚守还不够，还没有真正把理想信念上升到_人的政治

……（文鼎文库www.wentop.com此处省略631字。不往下看了，点击下载全文）……　

重视业务工作，抓党务工作抓的松，政治理论学习存在时紧时松“三分钟”热度，错误的认为只要把本职工作做好，其他学习都无关紧要，从而忽视对时事政治学习，没有充分认识到学习也是一项制度，没有把学习当作一条铁纪来抓，导致不能及时进行思想改造，学习强度不够，行动不够迅速，这一不良习惯致使学习效果不大。
（四）能力本领方面。虽然我能够做到承诺了的事尽力办，领导交代的工作及时办，但也存在一些布置，主要表现在：一是协调能力不强。对于领导交办的任务,办事心切,处事不够干练,想问题不够全面,不够深刻。虽然能基本完成上级交办的任务,但在工作中面对困难面对压力也感到力不从心,缺乏工作动力。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”，遇到问题等上级领导批示，按上级要求、规矩办事，没要求、没规定、没指示就不想或不敢做，工作缺乏积极主动性，迎难而上的劲头不够。
（五）作用发挥方面。虽然能够认真工作，兢兢业业，履职尽责，但仍有不足：一是工作作风不够严谨。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己，不能尽善尽美，离“一点不差、差一点不行”的要求还有距离。二是综合业务素质不高。平时满足于事务性工作，不注重学习一些新知识、新技能，还存在“吃老本”的思想，文字水平提高不快，材料写作存在不精的问题，距离领导的要求还有一定差距。处理问题停留在老办法、老经验上，对新情况、新问题研究不深，认识不够，方法不多、不灵活，不能根据形势变化和问题的发展特点研究新办法、新对策。
（六）纪律作风方面。能够坚持党性原则，秉公办事，严格遵守_八项规定精神，注重家教、家风，带头落实_八项规定精神，但对照《准则》、《条例》认真剖析检查，还存在一些问题：一是规矩意识有待提升。总觉得自己是基层干部做好本职工作就可以了，政治纪律和政治规矩只要不踩红线，与_保持一致就可以了，但是对于如何帮助其他同志保持政治信仰、维护_做得不够。平时，能够严格按照_原准则和规矩办事，工作时间内自我约束严格，但下班后自我要求却不严谨。如过“苦日子”、“紧日子”的思想有所淡薄。二是艰苦奋斗意识淡化。生活条件好了，物质丰富了，自我要求就放松了，安逸享受思想抬头了，总想穿贵的、用好的，对一些“小节、细节”不注意、不重视，放松了自我要求，把_艰苦奋斗和勤俭节约优良传统放在了脑后。
二、产生问题的原因剖析
（一）理想信念扎根不够牢固。理论学习不系统、不全面导致理想信念的底子没有打牢，没有学深悟透____思想和__精神，在自我反思、自我除垢上做的不够彻底，不自觉地降低了标准、放松了要求。
（二）党性修养锻炼不够。在长期坚持党性锻炼上下的功夫不够，随着长期参加党支部的集体学习，形成了一定的依赖心理，对自我学习、自我反思、自我锤炼时紧时松，没有做到时刻警醒、事事反思。
（三）纪律要求有所放松。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上，纪律约束不够严格，没有充分理解纪律是规范党员干部行为的根本准则，只把工作标准放在不碰红线上，没做到高标准、严要求。
三、下步努力方向和整改措施
（一）加强理论学习，提高综合素质。作为党员干部，要持续加强理论学习，坚持用____思想武装头脑，在深入学习_的思想理论上作表率，在始终同_保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实_各项决策部署上作 ……

预览结束，全文2989字，当前显示1995字，还剩994字

本文5元