到文鼎文库首页

林草局党组成员副局长2023年“六个带头”民主生活会对照检查材料(含批评意见)

发布时间:2023/1/30 20:24:59 字数:7848
【提纲】一、对照检查重点问题。(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。(三)带头坚持和加强_全面领导。(四)带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定。(五)带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战。(六)带头落实全面从严治党政治责任。(七)征求到对本人的意见建议情况。(八)群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询和问责情况和2022年度个人有关重大事项情况。二、问题产生的原因。(一)知行合一的能力还不够足。(二)党性锤炼的内力还不够足。(三)敢于担当的恒力还不够足。(四)律己从严的魄力还不够足。三、努力方向及改进措施。(一)在理论武装方面。(二)在理想信念方面。(三)在责任担当方面。(四)在为民服务方面。一、××同志对××同志的批评意见:。二、××同志对××同志的批评意见:。(二)党风廉政建设力度还需要加大,要常态搞好廉政警示教育,重视加强_廉洁文化建设着力纠治干部职工中的不良风气。三、××同志对××同志的批评意见:。(二)在加强年轻干部的教育培养上,要注重好干部标准,在激励干部担当作为、提高干部能力素质上,下功夫、使长劲。四、××同志对××同志的批评意见:。

个人对照检查材料发言提纲
党组成员、副局长XXX
(2023年2月)
按照x纪委、x委组织部《关于开好2022年度县以上_机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,会前,我聚焦“全面贯彻____思想,深刻领悟‘两个确立’的决定性意义,增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’,团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实__作出的重大决策部署”这一主题,逐字逐句温习了_二十报告和党章,全面系统研读了__对内蒙古的重要指示批示和关于生态文明建设重要论述,深刻领略___的雄韬伟略、治_高瞻远瞩和生态治理的远见卓识。同时,结合实际与班子成员一对一、面对面真诚开展谈心谈话,积极征求干部群众的意见建议。在此基础上,按照“把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去”的要求,围绕“六个带头”认认真真“照镜子”、老老实实“正衣冠”,检视了不足、剖析了根源、制定了措施、明确了努力方向,现将对照检查情况汇报如下:
一、对照检查重点问题
(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以_同志为_的_保持高度一致方面
1.政治判断力还需要再提高。在抓各项工作中,还没有完全做到凡事站在忠诚拥护“两个确立”的高度去审视、去研判,对党所关心的、党所强调的,缺少密切关注和思考,缺少政治眼光和全局视野,思想观念、思维层
次、战略素养的高度有待进一步提升。比如,工作中,就工作抓工作的情况多,站位生态文明建设的高度审视工作做的少,特别是作为分管天然林保护修复工作的党员领导干部,把任务当指标,没有能够站位
……(文鼎文库www.wentop.com此处省略1166字。不往下看了,点击下载全文)…… 
然认真学习了,也结合实际思考了,但结合工作实际如何落实好还没有成型的思路和举措。
(三)带头坚持和加强_全面领导。认真贯彻民主集中制,创新和改进领导方式,增强党组织政治功能和组织功能,不折不扣把_决策部署和__对内蒙古的重要指示精神贯彻落实好,努力完成__交给内蒙古的“五大任务”,全方位建设“模范自治区”,把各领域广大群众组织凝聚好,夯实党执政的根基方面
1.参与集体决策还不够主动。能够专注做好自己的本职工作,但工作格局不够大,作为党组委员,参与决策的意识不够强,没有站到局党组和单位发展的角度推动工作,对本职工作关注多、对分管外的工作关注不少,不愿多花时间精力深入研究、提出意见。今年在党委会上,对一些分管外的工作方案、计划、汇报等,自己也有时也有一些想法,但怕影响团结、顾忌其他成员感受,就没有多提意见、多说看法,大局意识有所欠缺。
2.参加组织生活还不够主动。落实双重组织生活制度、以普通党员身份参加所在支部“三会一课”、民主评议党员和谈心谈话上坚持得不够好、不够经常,有时虽然参加了,但以领导身份指导的多,被动参加的多,以普通党员身份听取意见少。对林场和分管科室党组织的服务指导不够有力,做形势任务宣讲不够主动。今年x月份,受疫情防控和工作任务的影响,该坚持的学习没有坚持、该参加的活动没有参加,造成党内政治生活的质量打折扣。
3.参悟上级部署还不够主动。虽然思想上时刻与_保持一致,与自治区区委、市委决策部署、与局党组保持一致,但具体工作中,有时因领会不充分不透彻、理解不深透,行动上跟随不及时。比如,__和_为内蒙古确立了“五大任务”的战略定位,其中第一条就是“成为北方重要生态安全屏障”,我作为局党组成员,分管天然林保护修复、森林抚育、病虫害防治、湿地保护等工作的党员领导干部,对上级的指示精神领会还不够深刻,对如何发动广大林区干部职工积极性、创造性,在我局分管的林草片区合力推动任务落实主动前瞻谋划的不多,思想上还存有只要完成了本职工作任务就是为“五大任务”做贡献的片面认识。
(四)带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧紧抓住解决不平衡的发展问题,补短板、强弱项、固底板、扬优势,深入开展五个方面大起底行动,推动经济社会持续健康发展。在发展中保障和改善民生,聚焦解决人民群众急难愁盼问题,让人民群众看到学习_的_精神的实际成效方面
1.坚守人民情怀还不够。距离__“我将无我,不负人民”的为民情怀还有不小差距,心中还没有完全把林区干部职工群众的利益放在至高无上的位置,干工作考虑单位建设多、关注群众切身利益少,对上级负责多、对群众负责少,没有时刻把
“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题放在心上。特别是在去年疫情防控期间,虽然自己能够做好各项后勤服务保障,通过本职岗位为疫情防控助力,但真正考虑干部职工群众的实际情况不够,冲在一线、抗战在“疫”线做的还不够到位。
2.坚持群众观点还不够。以人民为中心的发展思想树的还不够牢固,没有理清“给人民造福”与“给单位造利”的关系,在推进湿地保护和森林康养试点评定工作方面,关注康养基地的推进进度、评估情况,没有完全站在有没有利于群众、群众满不满意的角度去看待,对康养基地能给干部职工群众带来什么、对当地旅游带来哪些经济效益考虑的不是很多。
3.密切联系群众还不够。对林业的干部职工群众关心关怀还不够经常,经常性的谈心交心多数局限于工作思想状态,对生活状况、家庭情况及其他情况掌握还不够,挖掘干部职工群众所思、所盼、所求,解决职工现实困难等方面都还有不足。在帮助地方少数民族和林区群众上,过节慰问、赠送物资的多,授人以渔、增收致富方法不多、形式不活。
(五)带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战。增强忧患意识,坚持底线思维,主动识变应变求变,在落实“五大任务”、推动高质量发展、乡村振兴、疫情防控等重大任务中,激励干部担当作为,落实容错纠错机制,敢于担当、积极作为,知难而进、迎难而上,大力弘扬“蒙古马”精神,统筹发展和安全,全力战胜前进道路上各种困难和挑战,依靠顽强斗争打开事业发展新天地方面
1.标准意识还需提高。在推进分管工作落实上,还缺乏一抓到底的韧劲,发扬“蒙古马”精神中的“坚忍不拔”的品质还不够,在工作千头万绪、任务繁重的情况下,有满足于一般化、过得去的思想。比如,在森林病虫害防治方面,虽然采用车载机器喷雾与背负式机器喷雾结合的方式,高效防治森林硬蜱,但工作也都是常规动作,主动研究森林硬蜱的生物特性、分布与活动等情况,以便更高效的治理,下的功夫还不够。
2.创新意识还需提高。对于部分分管的工作,多数满足于按部就班的落实,有安于现状、求稳、怕出问题的思想,在一定程度上缺乏闯劲、精神状态有所懈怠。对得心应手的工作抓得多一些、实一些,对难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,一些新想法只停留在心动而无行动的状态。特别是在森林管护,如果能够更高效、更精准实施天然林的保护与修复,还没有更深一层的想法,与相关部门的衔接、配合推动天然林保护做的还有一定差距。
3.斗争意识还需提高。习惯惯性思维,缺乏破局能力和斗争精神,在抓好疫情防控安全、安全生产工作中,没有在深层次认识到林区发展建设对北疆民族团结和民族共同体的重要作用,平时注重工作的完成情况,忽视对林区和分管科室干部职工的_态教育。比如,在疫情防控政策调整放宽之初,对干部、职工群众中出现的个别杂音没有勇于纠正、及时清除。
(六)带头落实全面从严治党政治责任。始终绷紧从严从紧这根弦,严于律已、严负其责、严管所辖,坚持以严的基调强化正风肃纪,加强_廉洁文化建设,锲而不舍落实_八项规定精神,持续深化纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,坚决破除特权思想和特权行为,着力解决“三多三少三慢”问题,扎实开展“优化职能职责优化工作流程”专项行动。以零容忍态度反腐惩恶,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,完善权力监督制约机制,以党内监督为主导,促进各类监督贯通协调方面
1.严于律己“缺铁”。对于勤政、廉政,自己一直是坚持原则、恪守本分。但在党内政治生活中,有时还缺乏一定的原则性和战斗性,批评和自我批评辣味还不够浓,工作交流多于思想交锋,对党组其他成 ……
预览结束,全文7848字,当前显示3499字,还剩4349字
本文12.00
  下载全文