【提纲】（一）要善于用政治眼光观察研判形势。（二）要善于用政治头脑谋划开展工作。（三）要善于用政治智慧分析处理问题。（四）要善于用政治效益检验衡量工作。（一）要履行协助职能，当好“参谋员”。（二）要前移监督关口，当好“体检员”。（三）要持续纠风治弊，当好“质检员”。（四）要注重教育促廉，当好“宣传员”。（一）要增强工作的纪律性。（二）要增强工作的原则性。（三）要增强工作的标准性。（四）要增强工作的艰苦性。
党委书记参加纪委年度工作总结大会上的即席讲话
工作中的经验是财富，工作中的教训也是财富，关键在于是否善于总结。我今天参加纪委的年度工作
总结会议，就是要和同志们一道，看一看“好在哪、差在哪”，想一想“为什么、怎么办”，从而形成规律认识、找准问题短板、明确努力方向。刚才，纪委书记就纪委年度工作作了总结讲评，我完全赞同。
从同志们的总结情况看，总的来讲，有三点值得肯定：第一点，过去的一年，在单位党委坚强领导下，纪委的工作成绩突出、来之不易，探索出新实践、实现了新突破。第二点，过去的一年，在上级业务部门指导下，纪委的作用日渐凸显、腰杆更直，呈现出新气象、发生了新变化。第三点，过去的一年，在大家自身不懈努力下，纪委的干部忠于职守、能为善为，展现出新风貌、担起了新使命。
肯定成绩的同时，也要把握规律、认识差距：从组织层面看，当前单位纪委本级的工作已“形神兼备”，但下级纪委层面的工作“形”有了、“神”还不具备。“形”指的是“工作有没有抓起来”，“神”指的是“工作有没有抓到位、抓到点”。从具体问题看，透过巡察审计、**专题
调研和日常掌握情况，虽然未发生“大问题”，但“小毛病”却不容忽视，比如，“左掩右盖”的问题，个别单位的干部发生了违纪问题，不第一时间请示、不第一时间报告，存在“怕不光彩、怕影响建设”的思想顾虑。**案件发生前，其实早有苗头、早有反映，支队却不报告、不制止、不处置，以至于最后造成了不良影响.....；再比如，“上冷下热”的问题，有的基层单位.....等等，这说明基层还没有真正严起来、紧起来，正风肃纪压力向基层一线传导还有一定“梗阻”。这些问题都需要我们下步下力气研究解决。
总结了经验、找准了差距，就要想一想明年的“
委的业务工作，诸如处理信访举报问题、涉及**敏感问题、实施纪律处分等，往往也需要有政治智慧。比如说，干部违反了纪律规定，到底要不要通报、通报到什么程度，既要考虑维护纪律的严肃性，又要考虑教育警示、挽救干部，也要考虑违纪问题带不带有普遍性。因此，作为纪检干部，在指导**抓好党风廉政建设的工作实践中，要善于运用政治智慧分析和处理问题，既要把握大局又要考虑局部，既要把握政策又要讲究策略，既要态度坚决又要方法稳妥，防止头脑简单、方法简单、指导失误，造成不良后果。
（四）要善于用政治效益检验衡量工作。纪委工作的性质和任务，决定了其绩效具有潜在性、时效性、长期性等特点。检验工作成果不能只算业务账、经济账，还要算政治账，看发挥了多少政治效益。比如，抓党委巡察工作，不能看发现了多少问题、深入了多少个单位，重要的是看画像画的准不准，问题找的深不深，能不能发挥“免疫”作用、起到震慑效应；抓党风党纪教育，不仅要看形式，更重要的还要看在教育人、引导人、警醒人、鞭策人上发挥了多大作用等。只有这样去衡量和评价纪委的工作，才是讲政治的体现，才是自我革命的应有之义，才能真正出效果、立导向。
第二，要聚焦主责主业，服务建设大局。这是“发扬自我革命精神，忠实履行岗位职责”的关键路径。没有具体的工作作支撑，自我革命就是句空话、套话。我们强调要发扬自我革命精神，不仅要讲求科学方法，更要聚焦主责主业，立足服务单位建设大局，扎实工作、真抓实干。
（一）要履行协助职能，当好“参谋员”。《党章》明确要求，纪委要协助党委推进全面从严治党、履行监督责任；《**主体责任规定》明确规定，纪委在履行监督责任同时，应当通过重大事项请示报告、提出意见建议、监督推动党委决策落实等方式，协助党委落实主体责任。党委与纪委是领导与被领导、监督与被监督的关系，纪委履行协助职能，既要与党委信息互通、力量合用，又要坚持原则，该通气的通气、该反馈的反馈，形成党内监督的“责任共同体”。
一是要协助党委压实政治责任。党委是管党治党中的领导者、决策者和实践者，而纪委作为党内监督的专责机关，要积极协助党委定期分析研判单位党风廉政建设形势，积极为党委建言献策、出谋划策，争取党委的全程关注和全力支持。二是要协助党委抓好巡察工作，明年将启动新一轮巡察工作，过去工作中的好经验要继承，问题不足要研究解决，推动巡察、审计工作更加高效、更加有序。从以往经验看，各支队巡察整改“后半篇文章”抓的还不够到位，就事论事、浮于表面多，举一反三、深查彻改少，这就要求我们在组织巡察时不能“一巡了之”、发现问题不能“一交了之”，必要时搞几个“回头看”、多杀几次“回马枪”，对责任不落实、整改不彻底、效果不明显、震慑作用不大的单位该提醒提醒、该问责问责，实现“再发现”“再了解”“再震慑”。
（二）要前移监督关口，当好“体检员”。抓好监督是纪委的基本职能、第一职责。监督怎么抓，我的想法就是要聚焦重点、体现差异性。聚焦重点，就是要着重加强对“落实上级党委决策部署”“重点行业领域”“党员干部特别是各级主要领导”的监督检查；体现差异性，就是要对不同的监督对象、不同的监督重点，坚持什么形式有效就采取什么形式，打破常规、精准发力。
一是突出政治性，加强对落实**党委决策部署情况的监督。就是要把政治态度作为监督重心，对上级的各项决策部署，采取巡察蹲点调研、听取
汇报等形式，看认识、看态度，看有没有部署、有没有结合实际分解任务；就是要把政治效果作为最终目的，直达基层看看落实的效果怎样，有没有“上面喊、下面空转”的情况。
二是突出针对性，加强对党员干部特别是各级主要领导的监督。党员干部是_事业的_力量，必须时刻加强教育监管。要充分运用今年干部调研成果，区分不同领域、不同层次干部，有针对性的进行教育提醒。
三是突出专业性，加强对重点行业领域的监督。重点行业领域工作类别多、接触社会面广、敏感性强，廉洁风险隐患较多。对重点行业领域的监督纪委不可能全时参与、全程介入，难以掌控具体细节和真实情况，所以要履行好“监督的再监督”职能，聚焦业务部门干部履职情况，采取约谈提醒等方式，督导行业部门压实管党治党责任，必要时可以会同行业部门开展专项督查或引入第三方审计企业，围绕**等方面工作，采取逐个方面找、逐个项目过、逐张票据查等办法，开展“拉网式”排查。
（三）要持续纠风治弊，当好“质检员”。风气建设是一项基础性长期性工程，具有较强的顽固性反复性，需要点滴专注、久久为功。
一要纠治中心工作中的积弊。通过巡察情况看，当前基层还存在一些问题，比如，**流于形式、互不对应，**组织不严密等等，这些问题根本就是形式主义作祟。中心工作专业性比较强，纪委的同志不一定精通，这就需要纪委通过督导业务部门落实“一岗双责”的方式加强监督。同时，还应会同**部等相关业务部门，搞好会商、加强研究，做到“四个同步”，即：谋划同步，就是看一看业务部门怎么谋划的，有没有不合理、不符合上级意图的情况；做到部署同步，就是部署中心工作时一并部署监督工作；做到检查同步，就是一并检查督导；做到讲评同步，就是以监督视角讲评中心工作，提出监督建议。
二要纠治基层风气中的积弊。要持续加强基层风气建设，紧盯基层风气关键环节、直逼基层风气关键要害，着力整治“微腐败”和不正之风。要紧抓人情难却的事项，扭住习以为常的积弊，把好涉及利益的关口，严防因群众的不理解、不认同而引发的信访举报问题。
（四）要注重教育促廉，当好“宣传员”。要始终坚持把抓好廉政教育作为一体推进“三不腐”的基础性工程抓紧抓实。
一是要注重加强廉洁文化建设。文化全天候在值班，无时无刻不在发挥作用。实现从“不敢”“不能”到“不想”的跨越，关键靠文化的力量。今年纪委在抓廉洁文化建设上成效显著，主要做法还被**转发。组织开展的廉政主题党日活动和新媒体廉洁文化作品展播评选活动，形式新颖、方法独特、耳目一新，机关的同志普遍反响较好，都深受触动、深受教育，这种方式还要继续坚持和发扬。要注重搞好创新，用好用活多媒体， ……
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