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国企2022年_建工作总结暨2023年工作安排

发布时间:2022/10/30 20:03:25 字数:5244
【提纲】一、2022年_建工作情况。(一)筑牢政治引领工程,_的政治功能突显。一是核心作用更加突显。(二)巩固_史学习教育成果,凝聚发展合力。一是加强思想政治教育,筑牢忠诚为_根基。二是搭建学习平台,丰富学习内容。三是办实事惠及广大人民群众。(三)加强组织建设,筑牢战斗堡垒。一是支部规范化标准化建设得到提升。二是_员队伍不断扩大。(四)丰富_建载体,狠抓工作落实。一是紧盯“七个聚力”,狠抓工作落实。二是_建品牌效应更加凸显。三是各支部_建工作进展不平衡。二、2023年_建工作计划。(一)加强政治建设,坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。1、深入学习贯彻_的二十大和自治区第十三次_代会精神。2、加强集团_的政治建设。3、强化意识形态主阵地建设。4、落实“第一议题”制度。5、推进政治能力提升工程。(二)夯实组织建设,推动集团_的建设高质量发展。6、压实主体责任。7、夯实_建基础。8、推动_建业务融合。(三)持之以恒正风肃纪,锻造忠诚干净担当干部队伍。9、强化纪律建设。10、持续改进工作作风。
国企2022年_建工作总结暨2023年工作安排
今年以来,集团_委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,在县委、县政府的坚强领导下,在广大干部职工的大力支持下,锚定严的导向、立起严的规矩、落实严的要求,立场鲜明坚持_的全面领导,态度坚决扛起管_治_责任,改革创新推动_的建设,思想从严、政治从严、组织从严、作风从严、纪律从严,集团_的建设取得新进展、新成效。现将2022年工作汇报如下:
一、2022年_建工作情况
(一)筑牢政治引领工程,_的政治功能突显。一是核心作用更加突显。集团_委充分发挥“把方向、管大局、保落实”的领导核心作用,严格落实民主集中制和“三重一大”集体决策制度,做到程序化、规范化、制度化,保证决策过程的科学民主和结果的公正合理。今年以来共召开_委会议16次,共研究_建及_风廉政、生产经营、安全、资金、人事等各类事项共计338项。
(二)巩固_史学习教育成果,凝聚发展合力。一是加强思想政治教育,筑牢忠诚为_根基。集团_委严格落实“第一议题”,常态化长效化开展思想政治教育,截至目前,共组织中心组学习**次,政治理论学习**次,集中宣讲*次,专题交流研讨*次,学习教育实现全覆盖,进一步增
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小微游园正式建成开园,为县城又增添了靓丽的风景线。园内五角枫、丛生国槐、孔雀草、长春花、丁香、四季玫瑰等各类花草绿植高低搭配,错落有致,充分体现了“乔灌花”结合、“点线面”融合,沿着弯弯曲曲的多彩园路,就能邂逅美丽景致。园内还设置了运动健身空间、儿童活动空间、邻里交流空间等区域,配置了健身器材、儿童游乐、座椅廊亭、景观亮化等便民服务设施,打造了一个集园林景观与公共服务于一体的绿色空间。通过该项目的实施,体现了**人开拓进取、务实苦干的精神和担当。集团还组织_员职工为红十字会、阳光启智学校、困难职工捐款近*万元,帮助困难群众和职工解决生产生活难题,让广大人民群众共享发展成果,进一步增强了群众的获得感和幸福感。
(三)加强组织建设,筑牢战斗堡垒。一是支部规范化标准化建设得到提升。各_支部按照“强基进位、星级创优”的要求,全面推进支部规范化标准化建设,集团_委下辖的*个_支部,已成功创建五星级基层_组织*个、四星级基层_组织*个、三星级基层_组织*个,二星级和一星级_组织各*个。在全县国有企业_建观摩活动中,集团_建工作得到县委主要领导及县委组织部的充分肯定。二是_员队伍不断扩大。集团_委始终坚持把生产一线业务骨干、技能人才发展成_员,把_员培养成中、高层管理人员的工作思路,不断优化_员结构,发展壮大_员队伍,今年以来,通过公开竞聘和民主推荐选拔任用中层管理人员**名,其中正式_员**名。目前,培养入_积极分子**名,发展对象**名,接收预备_员*名,转正*名,集团_员达到***名。
(四)丰富_建载体,狠抓工作落实。一是紧盯“七个聚力”,狠抓工作落实。集团公司结合“工作落实年”活动,把7个方面41项重点工作和“三大战役”等工作任务分解落实到各分管领导、各子公司、部室,挂图作战、倒排工期,全面推进重点项目建设,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局,确保了各项重点工作顺利推进。二是_建品牌效应更加凸显。各_支部将“三会一课”、民主议事、_员志愿服务等活动与企业中心工作有机结合起来,通过创新开展“4435”_员素质能力提升工程、“_建+项目+工地”“_建+_员突击队”、_员小水滴服务、_员网格化服务、_员“三包一定”责任区、_员积分管理等_建活动,形成了主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、_员受欢迎的_建特色品牌。
今年,集团_委在组织建设、思政教育、_业融合、人才队伍建设等方面取得了一定的成绩,但是与县委、县政府落实全面从严治_的要求还有一定差距。一是对新形势下基层_建工作的特点缺乏深入研究,对一些新思路、新观点、新要求应对不够,_建工作跟不上形势发展要求,缺乏_建工作创新思维。二是各_支部在_建工作与企业生产经营融合方面方式方法少,_建工作特色、亮点不多,_建品牌尚未形成。三是各支部_建工作进展不平衡。目前,热力、水务、污水、机关四个支部_员人数多,活动形式多样,_建载体丰富,_业融合度高,工作成效明显,但是水利工程、物业两个_支部_员人数少,活动形式单一,_业融合度欠缺,_支部战斗作用发挥的不够充分,需在_建创新和发展_员方面下功夫,求实效。
二、2023年_建工作计划
2023年是_的二十大贯彻落实之年,集团_委及各_组织要坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻_的二十大精神,全面落实自治区第十三次_代会部署要求,以_的政治建设为统领,全面提升集团_的建设质量,持续推动厅直机关全面从严治_向纵深发展。
(一)加强政治建设,坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”
1.深入学习贯彻_的二十大和自治区第十三次_代会精神。坚持把学习宣传贯彻_的二十大精神作为首要政治任务,结合学习贯彻自治区第十三次_代会精神,制定学习方案,列出学习计划,周密组织实施,通过举办读书班研讨交流、开展专题培训、微_课、微宣讲等,原原本本学、联系实际学、深入研讨学,推动_的二十大和自治区第十三次_代会精神深入人心、落地生根,真正把_的二十大和自治区第十三次_代会精神转化为政治自觉、精神动力、实践成效。
2.加强集团_的政治建设。坚持把_的政治建设摆在首位,深入学习贯彻_总书记关于国企工作的重要论述,推动政治机关意识教育向各部室、子公司延伸,引导_员干 ……
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