产业工人队伍建设改革示范点经验交流发言材料

产业工人队伍建设改革示范点经验交流发言材料
根据会议安排，我就**单位新时期产业工人队伍建设情况作如下汇报。
**单位深入学习贯彻__关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神,认真贯彻落实上级关于产业工人队伍建设的部署要求,通过开展“123”工程（即：完善一个体系，夯实改革基础；依托两项业务，拓展改革载体；突出三项保障，激发改革动能），形成推动产业工人队伍建设改革工作的整体合力。
一、完善人才队伍建设体系，夯实改革基础
公司在岗职工*人，现有高级专业技术职称*人，中级职称*人，硕士研究生*人，博士研究生*人。但目前，

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用、解决实际问题目标，制定日常管理、科技创新管理、科技创新人才培养等办法，以全面的运行机制为项目推进保驾护航。构建人才发展平台。创建“工匠间”，开展专业引领、自主学习、课题研究、专项培训等活动，让其成为人才能力施展的平台、技术攻关的阵地；建立组织保障、教学保障、师资保障的“三保障”长效机制，通过“轮换讲授”、“案例分析”、“集中探讨”等方式，科学合理指导产业工人进行集中强化训练，培养技能人才。创新产业工人发展制度。重视在产业工人中发展党员，特别是优秀青年，坚持将业务骨干发展成党员，将党员培养成业务骨干。健全技能培养制度，通过“师徒制”，结对帮学“1+1”活动，通过以点带面、以老带新，锻造工匠型产业工人。注重科技创新成果转化。建立稳定的成果转化中试基地，验证成果的性能和效果，着力解决科技成果产业化中存在的问题，以成果转化成效驱动再创新，形成良好循环。
三、突出三项保障，激发改革动能
一是突出思想引领，激发组织动能。确立**党建工作思路，构建起**党建文化品牌，切实把_领导贯穿到产业工人队伍建设改革工作中。以党史学习教育为契机，组织全体产业工人学习_劳模讲话，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，加强对职工的思想政治引领,教育引导职工坚定不移听党话、矢志不渝跟党走。挖掘身边典型，用身边事教育身边人，收集优秀_员、先进党支部事迹材料，充分发挥榜样模范力量，激发产业工人干事创业的热情。
二是突出教育培训，激发争先动能。加强职工技能培训，充分发挥工会、人事等部门职能作用，拓宽职工学习渠道，形成推进产业工人教育和培训的工作合力。加强劳动竞赛作用发挥，将技能竞赛纳入年度培训计划同部署、同落实，形成了技能培训、岗位练兵、比武竞赛三位一体的竞赛机制，强化专业技术队伍建设，营造以赛促学、争先创优的良好氛围。
三是突出人文关怀，激发内生动力。近年来,公司始终全方位关爱产业工人的身心健康,切实增强产业工人的获得感、幸福感。密切联系一线职工，拓宽为基层办实事的服务渠道。累计开展节日、生病、生育慰问*次，覆盖*余人次，产业工人队伍幸福感、认同感、获得感持续提升。
产业工人队伍建设改革工作意义重大、任务艰巨，公司结合行业 ……

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