某镇长在2026年度医疗保险缴费动员部署会上的讲话

同志们：
刚才，*同志已经就本年度全镇医疗保险缴费工作的目标任务、各村应缴人数以及政策要点进行了明确和解读，讲得很具体、很透彻。这次会议既是一次总结过往、分析形势的部署会，更是一次凝聚共识、加压奋进的动员会。核心目的只有一个，那就是全力以赴、高质高效完成我镇2026年度城乡居民基本医疗保险参保缴费任务，确保“不漏一户、不落一人”，切实把这项惠及千家万户的民生工程、健康工程落到实处。下面，根据会议安排，我讲三个方面的意见。
一、深化认识、提高站位，以“人民至上”的初心织密健康保障网
城乡居民基本医疗保险，不是简单的“收钱办事”，它承载的是党中央“以人民为中心”的发展思想，是防范因病致贫、因病返贫的关键屏障，是守护千家万户幸福安宁的“压舱石”。我们必须从政治高度、民生维度、发展角度深刻领会这项工作的极端重要性。
（一）要认清政治意义，筑牢“思想防线”。基本医疗保险制度是党和国家健全覆盖全民的社会保障体系的重大战略部署，是实实在在的“国之大者”。推行全民参保，实现应保尽保，是检验我们是否真正践行

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锁定“关键点”，做到台账清晰、管理科学。人群底数清是基础。要立即组织开展摸底排查，精准锁定各类目标人群。一是建立“三类台账”。要建立完善本地常驻人口台账、流动人口台账和特殊_台账。特别是对脱贫户、低保对象、特困人员、重度残疾人、监测对象等特殊_，要逐一核实，确保资助参保政策精准落实，一个不漏。对新生儿、新婚夫妇等新增人口要开辟“绿色通道”，及时办理参保。二是实施“三色管理”。可以借鉴先进地区经验，对未参保人员标记“红色”，实行每日通报、限期整改；对已登记待缴费人员标记“黄色”，实行每周跟进、上门服务；对已参保人员标记“绿色”，实行按月抽查、防止漏保。通过颜色管理，让工作进度一目了然，责任分工清晰明确。
（二）要畅通缴费“连接线”，做到数据多跑路、群众少跑腿。便捷的服务是提高参保率的重要保障。我们要坚持线上线下相结合，最大限度方便群众。一是线上渠道“全覆盖”。要大力推广“税务12366”微信公众号、微信城市服务、支付宝市民中心、银联“云闪付”等线上缴费渠道。针对老年人等_，要制作通俗易懂的“三步缴费”操作指南，推广“亲情代缴”功能，允许子女通过手机为父母缴费，消除数字鸿沟。二是线下服务“零距离”。镇村两级便民服务中心（站）要发挥主阵地作用，配备必要的自助设备。同时，要组织镇村干部、代办员开展“敲门行动”，对行动不便、智能手机使用困难的群众，主动提供上门代办服务，把温暖送到家。三是特殊情况“兜底办”。对于人口流动、信息变更等带来的特殊问题，要加强部门协同，建立信息共享机制，确保群众参保路径畅通无阻。
（三）要拓展宣传“覆盖面”，做到政策入脑、服务入心。宣传不能停留在发传单、贴标语的老路上。一要案例宣传“接地气”。可以收集整理本镇或周边地区参保受益的真实案例，制作成通俗易懂的短视频、宣传画，用群众听得懂的语言、看得见的事例，现身说法，讲清参保的好处，避免空洞的说教。二要阵地宣传“无死角”。要综合利用好村内大喇叭、公告栏、村民微信群、集市等各类阵地，悬挂“参保一人、平安一家”等通俗易懂的横幅，持续推送政策解读。针对不同_，宣传侧重点要有所不同：对年轻人，可强调医保与就业创业的关联性；对老年人，则突出其对慢性病、大病的保障作用。三要精准动员“消顾虑”。对于持观望态度、认为身体好不用参保的群众，要重点做好思想工作，帮他们算清“风险账”、“长远账”，消除侥幸心理。对于担心缴费有负担的低收入家庭，要讲清政府的分类资助政策，让他们卸下包袱、安心参保。
三、强化保障、压实责任，以“合力攻坚”的态势确保任务圆满完成
医保参保缴费工作是一项复杂的系统工程，涉及面广、环节多，需要全镇上下心往一处想、劲往一处使，构建起强有力的组织保障和协同机制。
（一）要健全机制，强化“日调度、周通报、月考核”。没有督查就没有落实，没有考核就没有压力。必须建立一套行之有效的工作推进机制。一是实行定期调度。要建立“日调度、周通报、月考核”的工作机制。镇医保办要每天汇总各村缴费进度，在工作群内实时发布，让先进者有面子，后进者红脸出汗。对连续排名靠后的村，要有相应的督促约谈措施。二是强化考核激励。要将医保缴费任务的完成情况纳入各村年度工作考核的重要内容，与绩效奖励、评优评先直接挂钩，树立起“干好干坏不一样”的鲜明导向。三是完善督导问责。要坚持问题导向，对工作中发现的问题，要做到“问题未整改不放过、责任未落实不放过、群众不满意不放过”，确保各项工作要求不折不扣落实到位。
（二）要协同联动，构建“部门联动、镇村协同”的工作格局。医保缴费不是医保部门一家的事，需要各部门、各村居密切配合、同向发力。一是明确部门职责。镇医保部门要负责好政策解读、数据统计和业务指导；税务部门要保障缴费渠道畅通；民政、农业农村等部门要 ……

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