镇党委书记在党组织建设工作会议上的交流发言

镇党委书记在党组织建设工作会议上的交流发言
近年来，镇深入学习贯彻__关于_建设的_想，全面落实上级关于加强基层党建的工作部署要求，围绕开展“建强堡垒”专项行动，持续深化实施“三大工程”，推动基层党组织从“建组织”向“成体系”拓展，从“抓履职”向“提效用”融合，从“有治理”向“优治理”转变，着力增强基层“堡垒”的政治功能、组织功能和服务功能。
一、注重“强基固本”，锻强组织战斗力
（一）党建“体检”“强筋骨”。抓好基层党组织党建“体检”，摸清基层党支部党建特色亮点，对照“体检”清单，逐项从严、从细、从实全方位查摆各村（社区）党组织共性和个性问题60条，建立分类处置台账。抓实基层党组织书记抓基层党建工作述职评议，镇党委书记结合平时工作掌握情况，采取“一述一评”方式，开门见

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开花、全面提升”的整体效应。
二、深化“达标提质”，提升组织凝聚力
（一）在规范化建设上下“硬功夫”。镇党委靠前指挥，召开专题工作部署推进会，下发《镇各村（社区）基层党组织规范化建设工作要点》，明确工作目标任务，压实责任。镇工作专班采取“集中督查+交叉互查”的方式对村级组织活动场所“五统一”，“三会一课”、党内组织生活规范化等相关党建内页资料进行现场指导，相互“找茬”、相互“过招”，精准发现存在的短板弱项，建立问题清单，并在工作群里实时通报，确保各党组织对照整改。今年以来，已通报20余项问题，全部整改完毕。
（二）在党员管理上下“真功夫”。积极探索推行党员量化积分制管理，以*村为试点，对党员精准分类，发放“积分存折”，通过支部定期“评分”、张榜“晒分”，让优秀党员“露露脸”、让落后党员“出出汗”，推动党员由“要我做”到“我要做”转变。为党员干部搭建“党建引领、产业发展、城镇建设、社会事业、乡村振兴”五大擂台，开展镇片村三级年初揭榜挂帅、年末张榜晒单，进一步激励党员干部主动请缨、勇于揭榜的担当作为，营造浓厚的比学赶超干事创业氛围，今年以来全镇预计启动建设项目149个，计划总投资14.53亿元。
（三）在全面亮星上下“实功夫”。将“达标创星”作为“书记领办”项目来组织实施，坚持把“星级创评、整体创优”行动作为落实基层党建工作的重要抓手。优化提升《基层党支部达标创星评分细则》，建立一套可执行、可操作、可评价的标准体系，实现达标创星工作一目了然、有章可循。在新一轮“达标创星”届中复评活动中，我镇村级党组织获评五星级14个、四星级3个，无软弱涣散村。
三、嵌入“多元力量”，绘就治理同心圆
（一）网格赋能，创新五单闭环机制。全域推广“党员中心户+网格责任田”党建行动，引导党员深耕“红色责任田”，*村、*村创新运用“群众点单、网格领单、支部派单、党员晒单、群众评单”五单闭环机制，开展红色代办，推行清单管理。带动党员积极完成“低保人员冬季需要厚衣服”“部分路灯出现故障影响行人安全”“独居老人屋顶墙壁破旧经常渗水”等多个“订单”，切实为群众解决“急难愁盼”问题，打通基层治理“神经末梢”，逐渐形成乡村基层治理的强大合力。2023年共收集并解决了群众建议6件，完成支部派单15件次，开展服务代办178人次。
（二）典型示范，打造特色品牌工作室。充分发挥“五星级”党组织示范引领作用，加大在五星级村级党组织中培育创建“书记工作室”的力度，聚焦重点项目建设、乡村振兴、基层治理、提升服务等方面，突出书记工作室特色和实际效果，做到成熟一个、培育一个，目前镇*村作为全市“书记工作室”的首批示范点，力争通过3年时间，实现25个村（社区）全覆盖。同时，着力推进在凤岗社区打造老党员工作室，为基层治理融入“银发力量”。
（三）乡贤垂范，健全基层治理新架构。组建“1名两委干部+1名 ……

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