市妇联关于助推美好环境与幸福生活共同缔造工作进展情况汇报

市妇联关于助推美好环境与幸福生活共同缔造工作进展情况汇报
__报告明确提出，“拓宽基层各类_有序参与基层治理渠道”“健全共建共治共享的社会治理制度，提升社会治理效能”。X市第十二次党代会提出，要“以构建纵向到底、横向到边、共建共治共享的城乡社会治理体系为目标，广泛开展美好环境与幸福生活共同缔造活动”。妇女议事会是在基层党组织领导下，由妇联组织牵头，以村（社区）妇联执委为骨干，以普通妇女群众为主要议事_的一种议事形式。2018年以来，X市妇联积极探索建立妇女议事会，引导妇女有序参与基层民主自治工作实践。截至2023年11月，X已建立妇女议事会的村（社区）有2624个，占村（社区）总数的99%以上，各地妇联以妇女议事会为载体，积极开展“姐妹共建·幸福家园”活动，在共同缔造实践中持续发力，助推共同缔造理念落地生根。现将有关工作进展情况汇报如下：
一、工作进展情况
近年来，X充分发挥妇女议事会通达社情民意、平衡各方力量、化解矛盾纠纷的作用，积极助力共同缔造，进一步增强了妇女的获得感、幸福感、安全感。
（一）以共谋为出发点，构建多元参与机制。通过议事会将基层大部分的妇女汇集起来，与妇女群众同坐一条凳、同喝一壶茶、同聊一席话，引导妇女参与基层协商民主，参与村（社区）公共事务的决策和管理，让妇女群众由“旁观者”变为“参与者”“决策者”，更好地将妇女群众紧紧地凝聚在_周围。

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议事会坚持以“村庄怎么建，村民说了算；产业怎么搞，群众定了算”为宗旨，有效引导群众共谋村级事业发展。同时，以妇女议事会为平台变“村里事”为“家家事”，共评典型示范。恩施州高坪镇青花社区青花发展议事会积极建设村级“文明银行”，以“文明银行”为引导，变“要我参与”为“我要参与”。通过议事集中修订完善“最美”系列评分细则及评比方案，制定《青里坝村村规民约积分管理制度》《青里坝村“积分银行”积分细则》。村民凭文明积分可到文明银行兑换电饭煲、保温壶、茶杯等奖品，有效激发群众向上向善的积极性。该社区妇女议事会再结合文明积分，定期组织群众开展“最美”系列评选活动，选树“最美庭院”“最美媳妇”“最美业主”“最美志愿者”“最美环卫工”等典型，以示范带动孝老敬亲、勤俭持家、爱护环境的文明风尚。同时，在各个酒店、民宿也开通了评价渠道，到青里坝旅居的游客，也可以通过评价渠道参与到效果共评中来，为青花社区发展献计出力。
（五）以共享为落脚点，谋划“振兴之方”。妇女议事会聚焦妇女脱贫、妇女就业创业问题，结合当地特色和妇女群众的特点，因地制宜地组织带动广大妇女群众积极投身到乡村振兴战略和美丽乡村的建设之中。黄冈市龟山镇新屋垸村妇女议事会通过“垸子夜话”了解到村民存在就业难的问题，以“如何有效解决村民就业”为题组织议事。议事成员经过多次会议讨论，决定结合区域特色，做好“茶”文章。议事会成员积极链接资源，在共建单位市妇联的大力支持下打造了长寿湖乡村振兴示范园。村民主动流转土地建设“龟山岩绿”茶苗培育基地，栽种茶苗24亩，近期再培育36亩，逐步扩大茶苗培育基地规模；带动周边约120名脱贫人口实现就业，人均增收5000元，预计能带来的村级集体经济年收入达20万元。11户村民让出自家部分耕地对鲍家里1公里通组公路进行提档升级，还自发组织保护古树行动，沿两棵古树周边建造护岸、围栏。积极参与环境整治行动，清理猪圈牛栏7处，拆除破旧房屋，整治塘堰环境，帮助专业施工队处理好周边污水排放，新建长寿湖环湖步道1500米，实现人居环境再优化，为产业发展筑牢环境基础。
二、存在的问题与不足
妇女议事会在共同缔造活动中发挥着积极作用，但是还存在一些不足，主要体现在以下方面。
（一）议事主体力量薄弱。议事成员中大多是留守妇女，因农务繁忙、家庭负担较重，参加议事时间较少，参与率不高，队伍缺乏稳定性，成员能力参差不齐。议事成员参与学习成长的机会较少，存在知识面窄、眼界不宽、能力不足等问题，在议题选取和议事过程中会出现议题把握不准、议事效率不高、议事结果不佳等问题。
（二）缺乏_机制保障。妇女议事制度的_有待完善。议事保障机制还不够健全，在妇女议事会形成的决议不被村民代表会议或者村委会认可的情况下，没有法治保障和强有力的机制保障，会导致妇女议事会形成的决议无法实现。
（三）群众参与渠道不够畅通。有些地区妇女议事会只是成立了，并没有开展议事活动；部分开展活动的妇女议事会，由于宣传力度不够，没有将议事全过程公示公开，也没有建立好监督反馈渠道，导致群众的知晓率、参与率和满意率不高。
（四）成果转化不够及时。有些问题通过议事找到了很好的解决方案，但是由于工作没有进一步推进，导致议事无果。有些事项通过议事议出了好点子，但是由于资源、政策的影响，导致成果转化延迟，议事的成效也随之降低。
（五）区域协调机制欠缺。农村与城区妇女议事会建设差距较大，从目前的情况来看，城区开展活动流程较为规范，资料较为完善；农村地区则因为人员、场地、资源等原因，导致议事形成了好的结果却无法及时转化。同时，受经济、文化、环境等因素的影响，不同区域议事会建设存在差异，很难发挥出应有的效能。
三、下一步工作思路
（一）建强议事队伍。一是党建引领，以党建带动妇建。通过党组织培养优秀的女党员参与议事，发挥党员的模范带头作用。二是建立固定成员和机动成员相结合的人员结构。以妇联执委和妇女骨干为主力，吸纳巾帼志愿者、女能人、社团女带头人等优秀妇女代表为固定议事成员；同时结合议事主题，以党政部门、社会组织、物业、企事业单位的代表和法律专家、心理专家、调解专家为机动议事成员。三是建立议事专家库，为议事会提供智力支持。将议事主题按照“妇女_”“妇女发展”“家庭矛盾”“政策法规”等进行分类，建立包括妇联专家、法律专家、心理专家、调解专家、社工议事专家在内的专家智库。当村（社区）妇女议事会在议事过程中遇到专业性较强的问题时，由对应的专家进行一对一指导议事，进而形成科学的决策。
（二）健全议事制度。一是建立议事规则制度，让议事规范化、有序化进行。一方面，事前要收集筛选议题，确定议事形式，重要议题要向村（社区）“两委”提出议事请示，通知公告让更多妇女群众知晓议事信息；事中组织开展议事要做到有规则、有秩序、有总结、有结果；事后要注意跟进落实，确保每次议事都能有的放矢。另一方面，以固定议事和急事随议相结合，固定每月开展一次议事 ……

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