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在2023年机关作风建设推进会上的讲话

发布时间:2023/9/15 18:42:57 字数:2640
【提纲】一、充分肯定作风建设取得的成绩。一是体现在促发展上。二是体现在保稳定上。三是体现在群众反映上。四是体现在机关面貌转变上。二、正视机关作风建设中存在的问题。一是不想为。二是不敢为。三是不会为。三、注重在实践中锤炼良好作风。一要强化责任意识。二要强化担当意识。三要强化规矩意识。
在2023年机关作风建设推进会上的讲话
同志们:
刚才**书记对我们机关的文化建设、效能建设做了具体的工作部署,几个部门也作了很好的表态发言,希望大家回去以后严格按照要求,组织开展好各项学习活动,确保建设成果落到实处。
__以来,_对于机关作风建设提出了一系列新思想新观点新要求,为作风建设指明了前进方向。今天我们召开这个会议一方面是对我们取得成绩的总结,另一方面也是为了牢牢把握作风建设的时代要求,把抓发展求作为有担当作为改进作风的着力点,持续奏响“一切在于干”的最强音,以优良作风营造干事创业好环境,以新作为新状态奋战好“十四五”。
一、充分肯定作风建设取得的成绩
一是体现在促发展上。今年以来,党委、政府始终坚持主攻二产、狠抓项目、强化转型、注重改革的工业发展思路,全镇经济运行基本稳定,重点指标稳中有进,*个市级重点项目和**个镇
……(文鼎文库www.wentop.com此处省略552字。不往下看了,点击下载全文)…… 
成即满、无过就是功的思想,事业责任心不强,缺乏争创一流意识,对工作范围内的事推诿扯皮(比如**拆迁安置房);二是不敢为。不敢触及矛盾,怕得罪人,存在好人主义思想,管理上失之于宽、失之于软(比如新建*幼儿园);三是不会为。推进工作力度不够,履职能力不强,工作思路不清,墨守成规,缺乏开拓创新精神(比如**违章举报)。这“三个不为”导致发展的紧迫感不强,谋事干事的积极性不高,争先比优的氛围不浓。因此,我们一定要切实增强责任感和紧迫感,牢固树立担当意识和纪律意识,以作风建设的提质增效更好地服务发展和实现个人价值。
三、注重在实践中锤炼良好作风
一要强化责任意识。要大力弘扬责任文化。结合我们的机关文化建设,树立“责任比能力更重要”的理念,没有做不好的工作,只有不负责任的人。无论做什么工作,敢于承担责任的人,就会出色地完成任务,就会发挥自己的价值。机关干部要以**发展为己任,树立爱岗敬业、讲大局、讲团结的责任意识,凡事尽心尽力而为,心往一处想、劲往一处使,形成履职尽责、齐心协力、共谋发展的整体合力。要坚持求真务实的工作作风。充分发扬“店小二”式的服务精神,倡导“无事不扰、有求必应”的服务模式,重实际、说实话、办实事、重实效,不搞形式主义,不做表面文章,对布署的工作任务,认真细致、精益求精的完成。在实践中不断改进工作方法,摸索提高效率的路径,增强工作的计划性和预见性。一分部署,九分落实。每个任务都要实行项目化管理,明确时间节点,发扬钉子精神,保持久久为功的韧劲,一抓到底,干则必成。
二要强化担当意识。要把担当作为的激情充分迸发出来。_说“功崇惟志,业广惟勤”,_就是“志”在担当,“勤”于作为,担当作为的直接表现就是干事创业有激情。今年发展的形势依然很难,应对困难和挑战,既要理性,也要担当,要聚焦如何把工作做优做特,咬定目标,奋勇前行,以更好地服务发展。在与企业家交往时,要坦荡真诚,对企业多关注、多引导,帮助解决实际困难、树立发展信心。要把担当作为的氛围引导出来。要大力弘扬敢想、敢干、敢担当的正能量,营造担当可贵、担当光荣的环境,敢于为担当者“兜住底”,敢于让担当者“挑重担”,对苦干实干的干部主动关心、大胆使用,真正对常挑重担、善解难题的同志高看一眼、厚爱一分。要用鲜明信号提振企业信心。多形式、多渠道开展宣传,突出宣传各级扶持实体经济的政策、优化投资结构的领域、发展态势良好的典型,宣传各地服务企业的新办法、新成效、新亮点,有效引导市场主体稳定预期、提振信心。
三要强化规矩意识。要严格自我要求,做到廉洁自律。在日常工作中,尤其处理是重大问题、重点工作,要严格执行各项制度章程。要充分利用好机关学习、中心组学习等平台,开展好主题教育学习等活动,增强党性修养和业务能力,牢固树立规矩意识,建设一支整治坚定、业务过硬、作风务实、清正廉洁的干部队伍。在联系企业服务发展时,用法治思维和法治方式开展涉企服务,保持同企业家的清白、纯洁关系,不能有贪心私心,不能以权谋私,不能搞权钱交易,守住道德底线,决不触碰法律红线。要强化效能监察,严格问责追究。牢记“人人代表机关形象、事 ……
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