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公司党委(党组)2021年“党建引领促发展”工作方案+最新公司党委书记抓基层党建工作述职报告2篇

发布时间:2021/3/1 20:31:28 字数:6026
【提纲】一、工作目标。二、主要内容。二、主要内容(一)打造“向心”工程。(二)打造“示范”工程。(三)打造“亮剑”工程。三、工作要求。(一)围绕企业任务,切实抓好基础组织建设和领导班子建设。(二)把党建活动与企业生产经营紧密结合,让党建工作充满活力。(三)把党建制度与企业生产经营紧密结合,让党建制度落在实处。二、存在问题2020年,虽然我在党建方面做了一些工作,并取得了一定的成绩,但工作中依然存在许多问题和不足。(一)党建工作督促检查落实不深入。(二)干部队伍建设不过硬。(三)党员管理工作抓得不扎实。(四)基层党建创新力度不够。
公司党委(党组)2021年“党建引领促发展”工作方案+最新公司党委书记抓基层党建工作述职报告2篇
篇一:公司党委(党组)2021年“党建引领促发展”工作方案
一、工作目标
二、主要内容
三、工作要求2021年,是“十四五”开局之年,是建党100周年,也是我国现代建设程中具有特殊重要性的一年,更是XX集团转型升级发展的关键时期。站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点,做好今年的基层党建工作意义重大。
为深入贯彻落实_、省委、省国资委党委和集团公司党委关于加强基层党建工作的部署要求,强化党建政治引领功能,推动党建工作与中心工作深度融合,激发党员积极性、主动性和创造性,以“党员+”为抓手,引导广大干部职工立足岗位,积极主动投身于公司生产经营管理各项工作中,促进XX高质量跨越式发展,特制定本工作方案。
一、工作目标坚持以____思想为指导,深入_的__全会精神和_经济工作会议精神,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,积极融入新发展格局,坚持稳中求进工作总基调,按照上级党组织决策部署,组织和动员全公司各党支部和广大党员实干担当、比学赶超、攻坚克难,在公司基础管理、稳定生产、降本增效等重点工作中充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用,为加快推进xx更好更快地发展提供坚强的组织保证。
二、主要内容(一)打造“向心”工程
1.强化思想政治建
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“党员带头上、入党积极分子和青年团员跟上,广大职工群众一起上”的良好局面,培养敢打敢拼的战斗梯队,共同带领全体职工在公司形成干事业一条心、抓工作一盘棋、谋发展一股劲的干事创业氛围。
(三)打造“亮剑”工程
1.规范权力运行。
结合廉洁风险防控体系建设,围绕“人、财、物”管理的权利运行和监督制约为_,以重要岗位、重点领域、关键业务风险防控为基础,梳理工作流程、风险点主要内容及表现形式,确定风险等级,制定防控措施,构建廉洁风险防控机制,让各级权力在阳光下规范运行。
2.狠抓责任保障。准确把握__建设方向,紧抓全面从严治_关键,认真落实基层党建问责制,强化党支部书记主责主业主角意识,按照“书记抓、抓书记”责任机制,签订“落实全面从严治党主体责任责任书”,定期开展党支部书记述职考评,推动党支部书记履行第一责任。
三、工作要求
1.加强组织领导。公司各党支部要牢固树立“抓好党建是最大政绩”理念,精心组织推动各项工作。党支部书记要履行第一责任人职责,按照“抓具体、具体抓”要求抓好动员部署和开展落实,支部委员要协助支部书记研究工作方案,细化活动内容,提出目标任务、方法措施和责任要求,确保各项工作落深落实落细落地。
2.强化督查考核。党支部要注重党建与生产经营工作融合促进,把党组织的力量融入到公司安全生产、降本增效、质量优化、管理改善、技术创新、技改技措各项工作任务中,统筹推进,不断丰富活动的形式和内容。党群部门要建立健全大党建考核体系,细化考核要求,将各项工作完成情况作为年终考核重要依据。
3.造浓工作氛围。充分利用各类宣传阵地,营造浓厚党建氛围,更好地把广大党员、干部、职工群众组织起来、发动起来、凝聚起来。
积极宣传、推广党建好经验、好做法,营造比拼“大舞台”,发出党建“好_”,促使广大职工学有榜样、比有参照、赶有目标,营造积极向上的干事创业氛围。
篇二:最新公司党委书记抓基层党建工作述职报告2020年,作为×公司党建工作“第一责任人”,在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕企业的中心工作,全年落实好企业的党建工作,为企业共渡难关,稳定大局,改革创新,提升效益作出了积极的工作,现将一年来工作情况汇报如下:
一、主要工作(一)围绕企业任务,切实抓好基础组织建设和领导班子建设。×公司是从国有企业改制出来的民营股份制企业。十几年来,我们始终坚持_领导不放松,基础组织不削弱。从公司党委、分厂支部、党小组、工会、团支部层层组织机构健全,制度健全。目前有党员×名,团员近×名,这些党员团员均分布在公司各个关键管理岗位和重要的生产岗位发挥着重要作用。一年来,公司党委围绕企业的中心任务着重抓好两级领导班子建设,在干部培养方面,以“三好”“三化”“三种精神”为标准,培养高素质干部队伍。公司党委通过走出去、请进来、组织专题培训等方式,提高干部的思想素质和管理水平。年举办了“国企备忘录”等培训学习。在转变作风方面,年党委对干部作风建设的总体要求是“工作求实效,创新看亮点;责任求担当,作风看表率”。各级领导干部要明确自己身上的担子,对自己分管的工作思路要清晰,工作有章法,要激发创新活力、强化工作落实,要踏实勤奋,用心工作,真正在企业渡难关中发挥出自己应有的作用。在干部考核方面,主要以“三好”:思想品质好、工作业绩好,身体素质好;“三化”:年轻化、知识化、专业化;“三种精神”:创新精神、拼搏精神、奉献精神为标准,加大干部的培养考核力度。同时制定班子和中层领导的年度考核目标,制定领导干部责任追究制度,坚持半年一次民主生活会制定等。党政领导紧密配合,相互补台,重大决策集体研究。对公司在复杂的经济形势下,规避风险,正确决策起到了重要作用。
(二)把党建活动与企业生产经营紧密结合,让党建工作充满活力。
企业党建活动的载体在于生产经营之中。厂长兼支部书记,一岗双责,在布置生产经营中,同时要求发挥好基层支部和党员的作用。
“三个一”活动(一个支部一座堡垒,一个小组一片阵地,一个党员一面旗帜)是党建活动的一个重要载体。通过这个载体,发挥好“三个作用”,把_基层党建活动,党员的模范作用真正与企业生产经营融为一体。在坚持“三个一”活动这个抓手下,又相继开展了“当好克难攻坚排头兵,我为企业创新献一策进一言”“党员手中无废品,党员手中无差错”等活动。今年又集中开展党组织关系排查等等。通过这些活动载体进一步激发广大党员对工作的积极热情,提出合理化建议×份×多条。月份,组织中层以上干部学习收看了《国企备忘录》,并撰写了学习心得体会。这些充分显示了广大干部和党员对企业高度负责的态度。让党建活动与生产经营紧密结合,既提高了党建工作的生动性,又为完成生产经营起到了促进保障作用。
(三)把党建制度与企业生产经营紧密结合,让党建制度落在实处。
抓好党建制度建设是保障党建工作有效开展的基础。年初,召开党委工作 ……
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